Projektmanager (m/w/d) Facility Management Bürokonzepte

• Experten. Talente. Persönlichkeiten
• Einfach exzellente Aussichten! Wir sind eine Marke der I. K. Hofmann GmbH und bieten die besten Jobs für Fach- und Führungskräfte bei renommierten Unternehmen.

Für unseren Kunden, einem führenden Technologieunternehmen der Rüstungs- und Sicherheitsindustrie in Bremen, suchen wir einen Projektmanager (m/w/d) Facility Management Bürokonzepte.

Was erwartet Sie?

• •Übernahme von Teilaufgaben aus dem Vertrag (z.B. die Steuerung einzelner Arbeitspakete in Abstimmung mit dem verantwortlichen Projektmanager)
• •Selbstständige Bearbeitung von Kleinstprojekten (geringste Komplexität ohne
• •Entwicklungsanteil/Teilaufgaben/Arbeitspaketen)
• •Mitwirkung bei der Durchführung der leistungs- und qualitätsgerechten Planung und Abwicklung der übertragenen Projektaufgaben im Kosten- und Terminrahmen
• •Zusammenarbeit mit einem interdisziplinären Projektteam von Mitarbeitern verschiedener Fachabteilungen
• •Administration des einzuführenden Raumbuchungstools und Arbeitsplatzverwaltung im CAFM-Tool unter Beachtung der Werksentwicklungsplanung
• •Ansprechpartner für die Mitarbeiter in allen Fragen des infrastrukturellen Gebäudemanagements
• •Eigenständige Erstellung von Planungen zur bedarfsgerechten Optimierung von Raum- und Belegungssituationen am Standort
• •Eigenständige und ganzheitliche Konzeption und Umsetzung von neuen Bürokonzepten (New Work) für den Standort sowie die Überprüfung von alternativen Lösungsmöglichkeiten
• •Intensive Analyse des Büroraumbedarfes und der Arbeitsweisen der einzelnen Funktionen
• •Mitwirkung bei der Durchführung der leistungs- und qualitätsgerechten Planung und Abwicklung der übertragenen Projektaufgaben im Kosten- und Terminrahmen
• •Selbständige Aufbereitung fachspezifischer Unterlagen (Präsentationen, Tabellen, Auswertungen, Texte, etc.)
• •Selbständige Durchführung von Recherchen, bewerten und aufbereiten der Inhalte und vorbereiten von Entscheidungen
• •Selbstständige Beauftragung, Organisation, Koordinierung und fachliche Überwachung der Leistungen von externen Dienstleistungen im infrastrukturellen Facility Management
• •Steuerung des Veränderungsprozesses und mit Hilfe des Change-Managements
• •Übernahme von Teilaufgaben zur fortlaufenden Werksentwicklung (z.B. die Steuerung einzelner Arbeitspakete in Abstimmung mit dem verantwortlichen Abteilungsleiter und Standortleiter)
• •Unterstützung des verantwortlichen Projektmanagers bei der Abwicklung von Projekten im Facility Management
• •Verantwortlich für die Büro- und Arbeitsplatzgestaltung am Standort Bremen unter Berücksichtigung gesetzlicher und innerbetrieblicher Vorgaben und Rahmenbedingungen
• •Zusammenarbeit mit einem interdisziplinären Projektteam von Mitarbeitern verschiedener Fachabteilungen und beauftragten Fremdfirmen

Was bringen Sie mit?

• •Bereitschaft zur Projektmanagement-Zertifizierung Level - C nach GPM-Standard
• •Erste Erfahrungen in der Steuerung eines Projektteams
• •Verhandlungssicheres Englisch in Wort und Schrift
• •Abgeschlossenes Studium
• •Kenntnisse im Umgang mit SAP und Excel VBA sind wünschenswert
• •Kenntnisse in der Steuerung von Unterauftragnehmern und Koordination von Maßnahmen im Bereich des Facility Managements
• •Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich neuer Bürokonzepte und Erfahrungen im Chance-Management
• •Sehr gute Kenntnisse in MS Office, Kenntnisse in SAP

Was bieten wir Ihnen?

• •Übertarifliche Bezahlung
• •Flexible Arbeitszeiten
• •Unbefristeter Arbeitsvertrag
• •30 Urlaubstage

• •Möglichkeit der hybriden Arbeit
• •Übernahmechance durch Kunden
• •Mitarbeiter werben Mitarbeiter Prämie
• •Weihnachts- und Urlaubsgeld
• •Vergünstigungen über corporate benefits Germany GmbH
• •Job Rad
• •Persönliche Betreuung

• Fühlen Sie sich angesprochen?
• Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung!

Diese senden Sie gerne per E-Mail an [email protected] oder nutzen Sie das Online-Formular auf unserer Homepage.

Sobald Ihre Bewerbung bei uns eingeht, legt das experts-Team los!

• Schritt 1: Bewerbung - Eingangsbestätigung
• Schritt 2: Sichtung Ihrer Bewerbungsunterlagen
• Schritt 3: Einladung zum Telefon- oder Videointerview
• Schritt 4: Feedback