Qualitätsbeauftragte Pflegeheim (m/w/d)

_Qualität ist für Dich nicht nur ein Begriff, sondern eine Herzensangelegenheit? Du möchtest aktiv dazu beitragen, die Pflege- und Betreuungsqualität nachhaltig zu verbessern und weiterzuentwickeln? Dann werde Teil unseres Teams und übernimm Verantwortung als Qualitätsbeauftragter in unserer Einrichtung!_

## Aufgaben

• •Weiterentwicklung des Qualitätsmanagementsystems für alle Bereiche der Einrichtung (Pflege, Hauswirtschaft, Verwaltung, Haustechnik).
• •Koordination und Steuerung qualitätssichernder Maßnahmen zur kontinuierlichen Verbesserung.
• •Beratung und Unterstützung der Residenz- und Pflegedienstleitungen bei der Umsetzung und Überprüfung von Qualitätsstandards.
• •Überwachung der gesetzlichen Vorgaben und Sicherstellung ihrer konsequenten Einhaltung.
• •Erstellung, Pflege und Überwachung des Qualitätsmanagement-Handbuchs sowie der relevanten Dokumente und Aufzeichnungen.
• •Durchführung interner Qualitätsprüfungen und Audits zur Optimierung der Arbeitsprozesse.
• •Begleitung neuer Einrichtungen beim Aufbau der Pflege- und Betreuungsorganisation.
• •Planung und Koordination von Schulungen und Qualitätszirkeln zur Sensibilisierung der Mitarbeiter für qualitätsrelevante Themen.
• •Enge Zusammenarbeit mit der Geschäftsführung und regelmäßige Berichterstattung über den aktuellen Stand der Qualitätsentwicklung.
• •Analyse und Überprüfung pflegerischer Kennzahlen zur Identifikation von Optimierungspotenzialen.

## Qualifikation

• •Eine abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachkraft.
• •Mindestens fünf Jahre Berufserfahrung, davon mindestens zwei Jahre im Qualitätsmanagement (z. B. als Heim- oder Pflegedienstleitung).
• •Idealerweise eine anerkannte Zusatzqualifikation als Qualitätsmanager.
• •Sicherer Umgang mit MS Office und digitalen Dokumentationssystemen.
• •Gültiger Führerschein der Klasse B für gelegentliche Dienstreisen zwischen den Einrichtungen.
• •Organisationsgeschick und eine strukturierte, lösungsorientierte Arbeitsweise.
• •Kommunikations- und Führungskompetenz, um Mitarbeiter erfolgreich zu begleiten und zu entwickeln.
• •Betriebswirtschaftliches Denken sowie eine strategische und analytische Herangehensweise.
• •Teamfähigkeit, Durchsetzungsstärke und ein sicheres Auftreten.

## Benefits

• •Strukturierte Einarbeitung: Starte sicher und fundiert mit unserem erprobten Einarbeitungskonzept.
• •Wertschätzendes Arbeitsumfeld: Erlebe ein kollegiales Miteinander, in dem gegenseitige Unterstützung und Anerkennung selbstverständlich sind.
• •Eigene Akademie & Weiterbildung: Profitiere von maßgeschneiderten Fort- und Weiterbildungsprogrammen in unserer hauseigenen Akademie, perfekt abgestimmt auf Deine Karriereziele.
• •Sichere und frühe Schichtplanung: Genieße die Vorteile einer frühzeitigen, verlässlichen Schichtplanung, die Dir eine optimale Work-Life-Balance ermöglicht.
• •Attraktive Vergütung: Freue Dich auf ein überdurchschnittliches Gehalt, ergänzt durch eine attraktive Jahressonderzahlung.
• •Betriebliche Altersvorsorge: Sichere Deine Zukunft mit einer umfassenden betrieblichen Altersvorsorge ab.
• •Moderner, sicherer Arbeitsplatz: Arbeite in einer innovativen Pflegeeinrichtung, die nicht nur Deine fachliche, sondern auch Deine persönliche Weiterentwicklung fördert.
• •Moderne Arbeits- und Hilfsmittel: Profitiere von aktueller Technik und modernen Arbeitsmitteln, die Dir den Arbeitsalltag erleichtern.
• •Einspringprämie: Erhalte einen zusätzlichen Bonus, wenn Du kurzfristig einspringst. Deine Flexibilität zahlt sich aus.
• •Zuschuss zu Kita-Kosten: Wir unterstützen Dich aktiv bei der Vereinbarkeit von Familie und Beruf mit einem attraktiven Kita-Kostenzuschuss.

• _Bereit für eine neue Herausforderung?
• Dann bewirb Dich jetzt und werde Teil unseres Teams, gemeinsam setzen wir höchste Standards in der Pflege!_