Qualitätsmanagementbeauftragte in Entwicklung mit Projektmanagementanteil (w/m/d)

Qualitätsmanagementbeauftragte in Entwicklung im Bereich Pflege und soziale Dienste mit Projektmanagementanteil (w/m/d)

Bei uns hast Du die Möglichkeit, Sinn zu stiften und einen Unterschied im Leben der Menschen zu machen, indem Sie zum langfristigen Erfolg des Unternehmens beitragen. Wir sind ein etablierter Träger der Alten- und Jugendhilfe sowie verschiedener sozialer Dienste und glauben an Wachstum und Veränderung, nicht nur für unsere Einrichtungen, sondern auch für Dich und Deine berufliche Entwicklung in einer lernenden Organisation. Gemeinsam gestalten wir die Zukunft: "Wir zusammen" steht bei uns im Mittelpunkt: als Team, mit unseren Bewohnenden und für die Gesellschaft.

• ​Als Qualitätsmanagementbeauftragte\*r in Entwicklung im Bereich Pflege und soziale Dienste mit Aufgabe des Projektmanagements lernst Du verschiedene Bereiche des Qualitätsmanagements kennen und wirst dabei von einer erfahrenen Person aus dem Qualitätsmanagement begleitet. So erhältst Du die Möglichkeit, Dich gezielt auf zukünftige Aufgaben als Qualitätsbeauftragte\*r vorzubereiten.
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• Dabei denken wir über die Einarbeitung und das Onboarding hinaus: Unser Ziel ist eine langfristige Zusammenarbeit - abhängig von Deiner individuellen Entwicklung und den betrieblichen Rahmenbedingungen. Du möchtest Prozesse verbessern, Qualitätsstandards weiterentwickeln und Mitarbeitende bei der Umsetzung von Qualitätsanforderungen unterstützen?
• Du hast außerdem Interesse daran, unsere Gewaltschutzkonzepte aktiv weiterzuentwickeln, Risiken frühzeitig zu erkennen und zu einer Kultur des respektvollen und sicheren Miteinanders beizutragen? Dann freuen wir uns, Dich kennenzulernen.

Wir suchen genau Dich ab sofort in Voll- oder Teilzeit als Qualitätsmanagementbeauftragte\*n in Entwicklung im Bereich Pflege und soziale Dienste mit Projektmanagementanteil (w/m/d).

Wir bieten Dir

• •Tarifliche Vergütung: Vergütung nach der Entgeltgruppe E7 des [TVDN](https://diakonie-bhv.de/download.230.html?file=files/Diakonie/PDF/TV%20DN%20i.d.%20F.%20des%2012.%20%C3%84nderungstarifvertrags.pdf) mit Stufenzuordnung je nach deiner Berufserfahrung.
• •5-Tage-Woche: Wir ermöglichen dir eine gute Work-Life-Balance durch eine flexible 5-Tage-Woche.
• •31 Urlaubstage: Wir unterstützen Deine Auszeit mit mehr als 6 Wochen Urlaub im Jahr
• •Jahressonderzahlung: Gönn Dir zum Jahresende etwas Besonderes – mit unserer Jahressonderzahlung.
• •Zusätzliche Altersvorsorge: Wir denken an Deine Zukunft und legen schon jetzt Geld für Deine Rente beiseite.
• •Kinderzulage: Familienfreundlichkeit liegt uns am Herzen – bei uns bekommst Du eine zusätzliche Kinderzulage.
• •Personalentwicklung: Gemeinsam gestalten wir Deinen individuellen Karriereplan, abgestimmt auf unsere Unternehmensziele.
• •Gesundheitsmanagement: Deine Gesundheit zählt – wir stärken Dich mental und physisch durch ganzheitliche Angebote.
• •Fitness: Du möchtest dein Wohlbefinden von Körper und Geist stärken? Wir unterstützen dich mit einem Arbeitgeberzuschuss für Hansefit oder das INJOY Wolfsburg.
• •Deutschlandticket: Erhalte einen Zuschuss zum Deutschlandticket oder einem anderen Abo-Ticket des öffentlichen Nahverkehrs.
• •Mit uns hast du den Durchblick: Wir kooperieren mit dem Optiker Ehme de Riese und bezuschussen Deine Arbeitsplatzbrille.
• •Mobilitätsdarlehen: E-Bike oder E-Roller, Motorrad oder Auto? Wir fördern Deine individuelle Mobilität mit einem zinslosen und steuerfreien Darlehen.

Deine Aufgaben

• •Erlerne die Sicherstellung der Anwendung von Hygiene- und Pflegestandards sowie Prozessbeschreibungen und Konzepte
• •Begleitung der Umsetzung von QM-Vorgaben im Unternehmen sowie die Teilnahme an Schulungen, Fortbildungen und präventiven Maßnahmen für eine Qualität auf dem höchsten Stand
• •Durchführung und Planung von Qualitätszirkeln und Fallbesprechungen zur kontinuierlichen Verbesserung der Pflegequalität
• •Unterstützung bei behördlichen Qualitätsprüfungen und Fachgesprächen mit dem Medizinischen Dienst und der Heimaufsicht
• •Mitarbeiten bei Audits zur Überprüfung der QM-Vorgaben und Entwicklung von Korrekturmaßnahmen bei Qualitätsmängeln zur Sicherung der Qualitätsstandards
• •Weiterentwicklung eines trägerweiten Konzepts zu Gewaltschutz und zugehörigen Handlungsrichtlinien sowie die Evaluierung der Wirksamkeit der Schutzmaßnahmen und Ableitung von Verbesserungspotenzialen
• •Begleitung bei der Konzeption und Umsetzung von einrichtungsübergreifenden Gewaltschutzmaßnahmen sowie Entwicklung von Schulungs- und Sensibilisierungsangeboten

Dein Profil

• •Du verfügst über ein abgeschlossenes Studium im Bereich Qualitätsmanagement, Gesundheitsmanagement, Pflegewissenschaft, Pflegemanagement oder ein vergleichbares Studium
• •Erste Erfahrungen in der Pflege und pflegefachliche Kompetenz sind wünschenswert
• •MS-Office - Excel & Co. sind für dich keine Fremdwörter
• •Du hast Freude daran, wissenschaftlich fundierte Konzepte zu entwickeln
• •Ausgeprägte Kommunikations- und Beratungskompetenz ebenso wie eine starke Analyse- und Reflexionsfähigkeit zeichnen Dich aus
• •Teamfähigkeit, Konfliktfähigkeit und Organisationsbewusstsein runden Dein Profil ab

Kontakt

Für Rückfragen stehen Dir Jasmin Dinh und Johanna Strube, Mobil 0176 13789128, Personalentwicklung und Recruiting, gerne zur Verfügung.

Wir freuen uns darauf, Dich kennenzulernen!

Datenschutz ist wichtig

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