Referentin/Referent (m/w/d) im Referat Informationstechnik und Informationsmanagement

• Öffentliche Stellenausschreibung
• Für Beschäftigte des Landes Schleswig-Holstein und externe
• Bewerberinnen und Bewerber

• Im Ministerium für Energiewende, Klimaschutz, Umwelt und Natur (MEKUN) des
• Landes Schleswig-Holstein ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt die Stelle
• einer/eines

• Referentin/Referent (m/w/d)
• im Referat „Informationstechnik und Informationsmanagement“

auf Dauer in Vollzeit oder Teilzeit zu besetzen.

Über uns

• Im MEKUN einschließlich seiner nachgeordneten Behörden werden für die
• Erledigung der vielfältigen Aufgaben im Umwelt- und Naturschutz zahlreiche
• anspruchsvolle IT-Verfahren betrieben. Ein wichtiges Ziel ist die
• Zentralisierung dieser Systeme und die Standardisierung gleichartiger
• IT-Geschäfts- und Betriebsprozesse im gesamten Geschäftsbereich.

• Zudem erfordert die Digitalisierung der Verwaltung und das Umstellen auf den
• digital-souveränen Arbeitsplatz in den verantwortlichen IT Leitstellen und
• Teams ein hohes Maß an Koordination und Steuerung bei der Umsetzung von
• IT-Projekten.

• Die Aufgabenwahrnehmung erfolgt im Team des Referats V 11 „Informationstechnik
• und Informationsmanagement“ mit insgesamt 12 Kolleginnen und Kollegen. Das
• Referat verantwortet ein modernes, wirtschaftliches und sicheres Informations-
• und Kommunikationsmanagement im gesamten Geschäftsbereich.

Ihre Aufgaben

• Als Referentin/ Referent übernehmen Sie die Verantwortung für zentrale
• IT-Projekte und steuern deren Umsetzung. Ein aktueller Schwerpunkt bei unseren
• IT-Projekten ist der Wechsel auf OpenSource Produkte, die Implementierung von
• KI und Automatisierung mittels Robotic Process Automation sind dabei
• mittelfristige Ziele.

• •Sie begleiten die Modernisierung bestehender Fachverfahren unter
• Berücksichtigung der OpenSource Strategie des Landes und die Überführung der
• Verfahren auf moderne Infrastrukturen (Kubernetes, Postgres).
• •Sie verantworten die Entwicklung neuer Fachverfahren und deren Anbindung an
• zentrale Infrastrukturen (z.B. OZG-Dienste).
• •Sie prüfen fachliche und technische Anforderungen an Softwarelösungen vor
• dem Hintergrund bestehender zentraler (Geo-)Komponenten (z.B. Cadenza, deegree).

Das bringen Sie mit

Voraussetzungen für die ausgeschriebene Stelle sind:

die Befähigung für die Laufbahngruppe 2, 2. Einstiegsamt,

oder

• •ein abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium (Diplom, Master),
• das zur Wahrnehmung der Aufgaben befähigt, bevorzugte Studienschwerpunkte
• liegen im Bereich der (Geo-)Informatik und Datenanalyse/-management,
• •Kenntnisse moderner Informations- und Kommunikationstechnologien.

• Darüber hinaus sind für diese Funktion folgende Schwerpunktkompetenzen
• erforderlich:

• •Sie übernehmen Verantwortung und managen sich selbst.
• •Sie verfügen über eine analytische Denkweise und handeln lösungsorientiert.
• •Sie sind kommunikationsfreudig, und können komplexe Zusammenhänge erkennen
• und klar in Wort und Schrift umsetzen.
• •Sie fördern eine Feedback-Kultur, in der positive und kritische
• Rückmeldungen selbstverständlich sind.
• •Sie sind innovativ und bringen neue Ideen und Denkansätze ein.

Zudem wäre wünschenswert:

• •Erfahrungen im Anforderungs-, Prozess- oder Projektmanagement,
• •Kenntnisse im Bereich OpenSource Software,
• •Kenntnisse im Datenschutz sowie
• •Kenntnisse im Bereich IT-Sicherheit.

Wir bieten Ihnen

• Im Regelfall erfolgt die Einstellung in einem Beschäftigtenverhältnis. Bei
• einer Tätigkeit im Beschäftigtenverhältnis beträgt das Entgelt bei Vorliegen
• der tariflichen und persönlichen Voraussetzungen E 13 TV-L, nach beruflicher
• Entwicklung oder bei bereits wahrgenommenen höherwertigen Tätigkeiten ist eine
• Eingruppierung nach E 14 TV-L möglich. Bei Vorliegen der beamtenrechtlichen und
• stellenmäßigen Voraussetzungen erfolgt die Übertragung eines Dienstpostens, der
• mit der Besoldungsgruppe A 13/A14 SHBesO bewertet ist.

Darüber hinaus bieten wir:

• •ein vielfältiges und gemeinwohlorientiertes Aufgabenspektrum,
• •ein kollegiales Arbeitsklima,
• •ein vielseitiges Angebot in- und externer Fortbildungen,
• •individuelle Personalentwicklung,
• •ergänzende Altersvorsorge für Tarifbeschäftigte (VBL),
• •eine gute Vereinbarkeit von Familie und Beruf durch die Möglichkeit mobil
• flexibel zu arbeiten,
• •30 Tage Urlaub im Jahr,
• •ein vielseitiges betriebliches Gesundheitsmanagement,
• •eine gute Anbindung an den ÖPNV,
• •das NAH.SH-Jobticket.

Wir freuen uns auf Sie!

• Die Landesregierung setzt sich für die Beschäftigung von Menschen mit
• Behinderung ein und prüft, ob freie Arbeitsplätze mit schwerbehinderten
• Menschen, insbesondere mit bei der Agentur für Arbeit arbeitslos oder
• arbeitssuchend gemeldeten schwerbehinderten Menschen, besetzt werden können.
• Personen mit einer Schwerbehinderung und ihnen Gleichgestellte werden bei
• gleichwertiger Eignung bevorzugt berücksichtigt.

• Wir möchten die Vielfalt der Biographien und Kompetenzen in der
• Landesverwaltung fördern. Deshalb begrüßen wir Bewerbungen, unabhängig von
• Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion und Weltanschauung,
• Alter sowie sexueller Identität.

• Ausdrücklich begrüßen wir es, wenn sich Menschen mit Migrationshintergrund bei
• uns bewerben, gleiches gilt für Menschen mit Kenntnissen in niederdeutscher,
• friesischer oder dänischer Sprache.

• Wir streben in allen Beschäftigtengruppen eine chancengleiche Beteiligung von
• Frauen an. Daher werden Frauen im Falle einer Unterrepräsentation bei
• gleichwertiger Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung vorrangig
• berücksichtigt.

• Die Vereinbarkeit von Beruf und Familie sowie die Förderung der
• Teilzeitbeschäftigung liegen im besonderen Interesse der Landesregierung.
• Deshalb werden an Teilzeit interessierte Bewerberinnen und Bewerber besonders
• angesprochen.

Jetzt bewerben!

Bewerben Sie sich jetzt bis zum

Oktober 2026

über den „Online bewerben“-Button auf Interamt.

• (Sie finden diesen auf den meisten Geräten auf der rechten Seite unterhalb
• der zusammengefassten Daten zur Stelle auf der Stellenausschreibung auf
• Interamt).

• Sollten Sie sich nicht online bewerben können sprechen Sie gerne Frau Prahl
• unter [email protected] oder Tel.: 0431 988 4957 an.

• Ihre personenbezogenen Daten werden zur Durchführung des Bewerbungsverfahrens
• auf der Grundlage des § 85 Absatz 1 des Landesbeamtengesetzes und § 15 Absatz 1
• des Landesdatenschutzgesetzes verarbeitet. Weitere Informationen können Sie
• unseren
• Datenschutzbestimmungen entnehmen.

• Für beamten- oder tarifrechtliche Fragen sowie Fragen zum Verfahren steht
• Ihnen Frau Ilka Prahl ([email protected]), 0431 988 4957), gern zur
• Verfügung. Bei fachlichen Fragen zum Anforderungsprofil und den damit
• verbundenen Aufgaben wenden Sie sich bitte an Referatsleiterin Frau Dr. Petra
• Witez ([email protected], 0431 988 7313).

Bitte bewerben Sie sich auf dieses Stellenangebot online über www.interamt.de, Stellen-ID= 1499287. Der Link unten führt sie zu der Seite.