Responsable d'activité électricité F/H

• Eiffage Énergie Systèmes conçoit, réalise, exploite et maintient des systèmes et équipements en génies électrique, industriel, climatique et énergétique dans le respect des Hommes et de l'environnement.
• Eiffage Énergie Systèmes propose une offre sur mesure pour les marchés de l’industrie, des infrastructures et réseaux, des villes et collectivités et du tertiaire.

Eiffage Énergie Systèmes, présente dans près de 50 pays, s’appuie sur l’expérience de plus de 40 000 collaborateurs et a réalisé un chiffre d’affaires de 8,1 milliards d’euros en 2025. Eiffage Énergie Systèmes anticipe les évolutions de ses clients en proposant des solutions innovantes et les accompagne dans leurs transitions numérique et bas carbone.

Intégrer Eiffage Énergie Systèmes, c’est rejoindre une entreprise dynamique qui encourage l’initiative, valorise le potentiel créatif, développe les compétences de chacun et s’engage au quotidien en matière de responsabilité sociétale et environnementale.

Être collaborateur d’Eiffage Énergie Systèmes, c’est vivre et faire vivre nos valeurs communes et une culture d’entreprise forte au sein d’un groupe dont plus de 80% des salariés sont actionnaires.

Envie de rejoindre une grande entreprise qui a tous les atouts d’une petite, un Groupe à l’esprit de famille unique.

#EspritDeFamille #Together #TousDifférents #BasCarbone

Eiffage Energie Systèmes Normandie pour son agence basée à Dreux , spécialisée en génie électrique recrute un(e) :

Responsable d’activité électricité F/H

Sous la responsabilité du Responsable de département, vous intégrez une équipe d'environ 25 personnes, et vous prenez en charge la responsabilité de l’activité électricité à Dreux pour des clients tertiaires et industriels (dont des acteurs de la défense et de l’automobile.)

Vos missions seront :

Pilotage stratégique et commercial

• •Élaborer et déployer la stratégie de développement de l’activité en lien avec la direction.
• •Identifier de nouvelles opportunités, fidéliser et reprendre un portefeuille clients existants
• •Participer activement à l’élaboration des offres technico-commerciales et aux négociations.

Gestion des projets et management des équipes

• •Assurer le bon déroulement des affaires de leur conception à la réception.
• •Arbitrer et valider les choix techniques, financiers et organisationnels (budget, planning, sous-traitance).
• •Garantir le respect des délais, des coûts, de la qualité et des normes de sécurité sur les chantiers.
• •Encadrer et animer les équipes.
• •Instaurer une dynamique positive et fédérer les équipes autour d’objectifs communs

Gestion financière et performance

• •Assurer la rentabilité des projets en optimisant budgets, marges et trésorerie.
• •Piloter la facturation, suivre les indicateurs financiers et proposer des investissements stratégiques.
• •Une forte culture de gestionnaire de portefeuille est requise

Votre profil :

• •De formation Bac+2 à Bac+5, vous bénéficiez d’une expérience d’au moins 5 ans dans la gestion d’affaires en électricité.
• •Vous maitrisez les outils de chiffrage et de gestion d'affaires.
• •Excellent gestionnaire, maitrisant les aspects techniques, contractuels et organisationnels des affaires, vous faites preuve d’esprit d’autonomie et d’initiatives.
• •Vous êtes capables de fédérer vos équipes afin de mener à bien les missions et relever de nouveaux défis.

Pourquoi postuler ?

​​- Nous sommes un groupe solide avec un collectif fort et soudé : plus de 80 % des collaborateurs sont actionnaires de l’entreprise.

- Notre maillage local nous assure une expertise de proximité avec nos clients

- Pour le partage d’expertise, d’innovations et stratégie commerciale au sein du groupe

- Rejoindre un groupe au sein duquel chacun est invité à se surpasser tout en étant accompagné.

- Des opportunités de carrières stimulantes dans un environnement en croissance

- Salaire brut fixe selon votre profil, véhicule de fonction, 13ème mois, prime vacances, primes de participation et d’intéressement, tickets restaurants, avantages groupe Eiffage (mutuelle, CE, actionnariat salarié…), ...

​Attachés à l’égalité professionnelle, à la mixité et à la diversité, nous accueillons tous les talents et nous engageons notamment dans le recrutement de personnes en situation de handicap.

A vous d’inventer un avenir à taille humaine.

#EspritdeFamille

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