Responsable travaux thermique industrielle F/H

• Eiffage Énergie Systèmes conçoit, réalise, exploite et maintient des systèmes et équipements en génies électrique, industriel, climatique et énergétique dans le respect des Hommes et de l'environnement.
• Eiffage Énergie Systèmes propose une offre sur mesure pour les marchés de l’industrie, des infrastructures et réseaux, des villes et collectivités et du tertiaire.

Eiffage Énergie Systèmes, présente dans près de 50 pays, s’appuie sur l’expérience de plus de 40 000 collaborateurs et a réalisé un chiffre d’affaires de 8,1 milliards d’euros en 2025. Eiffage Énergie Systèmes anticipe les évolutions de ses clients en proposant des solutions innovantes et les accompagne dans leurs transitions numérique et bas carbone.

Intégrer Eiffage Énergie Systèmes, c’est rejoindre une entreprise dynamique qui encourage l’initiative, valorise le potentiel créatif, développe les compétences de chacun et s’engage au quotidien en matière de responsabilité sociétale et environnementale.

Être collaborateur d’Eiffage Énergie Systèmes, c’est vivre et faire vivre nos valeurs communes et une culture d’entreprise forte au sein d’un groupe dont plus de 80% des salariés sont actionnaires.

Envie de rejoindre une grande entreprise qui a tous les atouts d’une petite, un Groupe à l’esprit de famille unique.

#EspritDeFamille #Together #TousDifférents #BasCarbone

Au sein d’Eiffage Energie Systèmes – Clévia IDF, département Thermique Industrielle (30 personnes, 10 M€ de CA) du Pôle Projets de Spécialités et de Proximité, vous intervenez dans le domaine de la thermique sur des projets variés (centrales de chauffage urbain sur géothermie, biomasse, gaz, récupération de chaleur fatale, production de froid, décarbonation de process industriels, Unité de valorisation Energétique …).

Auprès du Responsable travaux du département Thermique Industrielle, vous serez chargé de le seconder dans la supervision des travaux de l’activité de l’ensemble des équipes du département.

Vous devrez être son bras droit dans les missions suivantes :

- Manager les équipes de chantier en Ile-de-France : conducteurs de travaux, chefs de chantier, chefs d’équipes, tuyauteurs, soudeurs, personnel de montage (10 personnes).

- Piloter la préparation des chantiers et affectation des ressources internes / externes après processus de consultation et désignation des sous-traitant en collaboration avec les porteurs d’affaires.

- Participer à l’élaboration des plannings de réalisation et suivre l’avancement général pour le respect des enjeux de chaque opération, gérer le planning de charge des équipes de montage interne.

- Gérer les compétences des équipes travaux (recrutement, formation, mobilité).

- Gérer le matériel, l’outillage et participer à l’élaboration des plans d’investissement annuels.

- Mettre en place un processus de contrôle qualité des travaux réalisés notamment des soudures suivant classification réglementaire des installations, pose des équipements conformément aux modes opératoires et prescriptions.

- Mettre en place un suivi des écarts impactant les budgets prévisionnels des opérations pour garantir les révision et respects des prévisions de dépenses à fin d’affaires.

Vous êtes garant du respect des règles de sécurité et de qualité sur les chantiers ; vous vous assurez du bon déroulement des opérations à tous les niveaux : qualité du service client, respect des délais et des conditions contractuelles.

De formation Bac + 2 , vous disposez d'une expérience d’au minimum 5 ans à un poste similaire et maitrisez la lecture de plans isométriques de tuyauteries industrielles, lecture de PID, utilisation des outils informatiques, réalisation de travaux hydrauliques, installations soumises à DESP.

Vos compétences techniques, et votre motivation sont les moteurs de votre réussite à ce poste.

Votre rigueur et vos aptitudes de gestionnaire et de manager constituent vos atouts.

Poste Cadre en CDI basé à Vélizy-Villacoublay (78).

Permis B indispensable.

Package de rémunération EES CLEVIA :

• •Salaire brut fixe selon votre profil et vos expériences
• •13è mois de salaire et prime de 30% d'un salaire mensuel brut versée par la caisse des congés payés selon les modalités conventionnelles définies
• •Véhicule de fonction
• •Carte tickets restaurant à hauteur de 15€/jour travaillé
• •Participation/intéressement
• •Actionnariat salarié
• •Plan d'Epargne Groupe et Plan d'Epargne Retraite d'Entreprise Collectif
• •Mutuelle ProBTP

CSE attractif / APAS

• •11 à 13 RTT/an
• •Cadre forfait jour

Groupe solide avec un collectif fort et soudé : plus de 80 % des collaborateurs sont actionnaires de l’entreprise. Notre maillage local nous assure une expertise de proximité avec nos clients. Salaire brut fixe selon votre profil et expériences, 13ème mois, prime vacances, primes de participation et d’intéressement, tickets restaurant, avantages groupe Eiffage (mutuelle, CSE, actionnariat salarié…)

Attachés à l’égalité professionnelle, à la mixité et à la diversité, nous accueillons tous les talents et nous engageons notamment dans le recrutement de personnes en situation de handicap.

Rejoignez une entreprise animée d'un esprit de famille unique.

#Espritdefamille

Rejoignez- nous !

#LI-JZ1