Sachbearbeiter Entgeltabrechnung (m/w/d)

Stellendetails

• •Ort: Koblenz
• •Verfügbarkeit: ab sofort
• •Option auf Übernahme: ja
• •Vertragsart: befristet mit Option auf Verlängerung und Übernahme
• •Beschäftigungsart: Arbeitnehmerüberlassung
• •Arbeitszeit: Homeoffice-Option, Vollzeit
• •Vergütung: ab 3500€ je nach Qualifikation

Für wen suchen wir

Wir suchen Sie als Sachbearbeiter Entgeltabrechnung (m/w/d) in Vollzeit für unseren Kunden in Koblenz. Bei unserem Kunden handelt es sich um ein renommiertes Unternehmen aus der Energieversorgung.

Das bringen Sie mit

• •Sie verfügen über eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, z. B. als Kaufmann für Büromanagement (m/w/d), Industriekaufmann (m/w/d) oder Steuerfachangestellter (m/w/d), idealerweise mit Weiterbildung zum Personalfachkaufmann (m/w/d)
• •Sie bringen idealerweise mehrjährige Berufserfahrung in der Entgeltabrechnung mit, z. B. in einer Position als Sachbearbeiter Entgeltabrechnung (m/w/d), Lohn- und Gehaltsbuchhalter (m/w/d) oder Personalsachbearbeiter (m/w/d)
• •Sie besitzen sehr gute Kenntnisse im Arbeits-, Lohnsteuer- und Sozialversicherungsrecht
• •Sie arbeiten sicher mit SAP HCM und den MS-Office-Anwendungen, insbesondere Excel
• •Sie verfügen über sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
• •Sie überzeugen durch ein hohes Maß an Beratungskompetenz sowie Einsatz- und Leistungsbereitschaft
• •Sie arbeiten gerne im Team und gehen sorgfältig und diskret mit sensiblen Personaldaten um

Der Job

• •Sie übernehmen als Sachbearbeiter Entgeltabrechnung (m/w/d) selbstständig die monatliche Entgeltabrechnung der Mitarbeitenden sowie die Versorgungsempfängerabrechnung
• •Sie bearbeiten Reisekostenabrechnungen und setzen die betrieblichen Arbeitszeitregelungen in der Abrechnung um
• •Sie betreuen und beraten die Mitarbeitenden vom Eintritt bis zum Austritt in allen Fragen rund um Vergütung, Änderungen von Arbeitszeiten und Arbeitsverträgen, Elternzeit und Freistellungen
• •Sie sind Ansprechpartner (m/w/d) in allen abrechnungsrelevanten und personaladministrativen Fragen
• •Sie wickeln die betriebliche Altersversorgung ab
• •Sie erstellen Auswertungen und Statistiken im Rahmen des Personalberichtswesens
• •Sie setzen bestehende Betriebsvereinbarungen sowie gesetzliche und tarifliche Regelungen in der Abrechnung um

Vorteile

• •Attraktive übertarifliche Bezahlung nach GVP-Tarifvertrag (ab 3.500 € brutto im Monat, je nach Qualifikation und Berufserfahrung)
• •Weihnachts- und Urlaubsgeld sowie Bezuschussung bei den vermögenswirksamen Leistungen
• •Auszahlung der geleisteten Überstunden oder ein Zeitkonto
• •Einsatz bei einem renommierten Unternehmen aus der Region
• •Empfehlungsprämie – Mitarbeiter werben Mitarbeiter (bis zu 300,00 € brutto)
• •Persönliche Betreuung und Beratung durch einen festen Ansprechpartner von Office Events
• •Exklusive Mitarbeiterrabatte bei vielen Händlern (z. B. bei Zalando, IKEA, HelloFresh! – wechselnde Anbieter)

Sonstiges

• •Start: ab sofort
• •Vorerst befristet mit Option auf Verlängerung und Übernahme
• •Vollzeit (40 Std./Woche)
• •Homeoffice-Tage nach Absprache möglich
• •Bei dieser Anstellung handelt es sich um eine Tätigkeit im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung

Kontaktinformationen

• Frau Bettina Yeisley
• Office Events P & B GmbH
• Schiede 29
• 65549 Limburg an der Lahn

• Telefon: +49 6431 496390-0
• E-Mail: [email protected]