Sachbearbeiter/in (m/w/d) im Team Beistandschaften im Fachdienst Jugendamt

• Der Landkreis Peine (rd. 137.000 Einwohner/innen) sucht
• für seinen Fachdienst Jugendamt, zum nächstmöglichen Zeitpunkt
• eine/n Sachbearbeiter/in (m/w/d) im Bereich Beistandschaften.
• (unbefristet/ Vollzeit / EG 9b).
• Die Stelle ist bedingt teilzeitgeeignet.

• Als gesetzlicher Vertreter von Kindern und Jugendlichen begleiten Sie diese
• aus oder in schwierigen Lebenssituationen bis zur Volljährigkeit. Sie pflegen
• einen regelmäßigen Kontakt und binden die Mündel in ihre jeweiligen
• Entscheidungen mit ein und gestalten so deren individuellen Lebensweg mit.

Ihre Aufgaben:

• •Führen von Beistandschaften gem. § 1712 BGB
• •Klärung von Vaterschafts- und Unterhaltsfragen, ausgenommen der
• gerichtlichen Verfahren
• •Beratung und Unterstützung bei Vaterschaftsfeststellungen und
• Geltendmachung von Unterhaltsansprüchen
• •Durchführen von Beratungsangeboten gem. § 52 a SGB VIII
• •Durchführen von Beratungsangeboten gem. § 18 SGB VIII
• •Urkundstätigkeiten (Beurkundung von Unterhaltsverpflichtungen,
• Vaterschaftsanerkennungen,Sorgeerklärungen etc.)
• •Mündelgeldverwaltung (Unterhalt vereinnahmen und an Berechtigte
• weiterleiten)

• Es handelt sich um ein abwechslungsreiches, anspruchsvolles Tätigkeitsfeld
• mit zahlreichen Kontakten zu Bürgerinnen und Bürgern sowie anderen Behörden.

Ihr Profil:

• •Laufbahnbefähigung für den gehobenen allgemeinen Verwaltungsdienst oder
• Ausbildung zur bzw. zum Verwaltungsfachangestellten mit Angestelltenlehrgang II
• •mehrjährige Berufserfahrung
• •Identifikation mit dem Dienstleistungsaspekt und ein freundlicher Umgang
• mit Kundinnen/Kunden
• •Teamfähigkeit und Verantwortungsbewusstsein
• •umfassende Fortbildungsbereitschaft
• •Leistungsbereitschaft, Sorgfalt, Belastbarkeit und Zuverlässigkeit
• •hohes Maß an Kooperations-, Kommunikations- und Konfliktfähigkeit

• Sollten Sie nicht alle genannten Kriterien erfüllen, können Sie sich dennoch
• mit einer ausführlichen Begründung für Ihre Eignung bewerben. Vorrangig werden
• aber Bewerberinnen bzw. Bewerber berücksichtigt, welche die genannten
• Erwartungen erfüllen.

Unser Angebot:

• Neben einer Einarbeitung bieten wir Ihnen ein unbefristetes
• abwechslungsreiches Beschäftigungsverhältnis in Vollzeit mit allen
• tarifvertraglichen Vorteilen aus dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst
• (TVöD):

• •eine sichere und anforderungsgerechte Vergütung Entgeltgruppe 9b TVöD-VKA
• (3.779,84 € - 5.313,37 € brutto/Monat; abhängig von der jeweiligen
• individuellen Erfahrungsstufe) mit jährlicher Sonderzahlung
• •eine leistungsorientierte Entgeltkomponente
• •eine Zusatzversorgung als Betriebsrente über die Versorgungsanstalt des
• Bundes und der Länder (VBL) neben der gesetzlichen Rente für Tarifbeschäftigte
• •ein flexibles und familienfreundliches Arbeitszeitmodell
• •eine fachliche und persönliche Weiterbildungsmöglichkeiten
• •Möglichkeit, Mehrarbeitsstunden durch Freizeit auszugleichen
• •Zuschuss zum D-Jobticket
• •Kooperation mit Epassi Sports (ehemals Hansefit)
• •Angebote für Mitarbeitende über Vorteilsportal "corporate benefits Germany
• GmbH"
• •Möglichkeit einer Mitgliedschaft in der kreiseigenen
• Betriebssportgemeinschaft

• Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann bewerben Sie sich bitte hier:
• https://www.landkreis-peine.de/Aktuelles/Stellenangebote/

Bewerbungsende: 31. Oktober 2026

• Hinweis:
• Je nach Bewerbungslage kann die Auswahl der Bewerberinnen und Bewerber bis zu
• vier Wochen nach dem genannten Bewerbungsende in Anspruch nehmen. Bis zu diesem
• Zeitpunkt erhalten Sie keine Nachricht durch den Landkreis Peine. Bitte
• beachten Sie, dass Reisekosten nicht übernommen werden können.

• Bewerbungen von Bewerberinnen und Bewerbern mit einer Behinderung werden
• begrüßt und bei gleicher Eignung und Befähigung bevorzugt berücksichtigt. Zur
• Wahrung der Interessen sollte eine Schwerbehinderung /Gleichstellung in der
• Bewerbung deutlich angezeigt werden.

• Weitere Fragen zur Stelle beantwortet Ihnen Frau Zielke unter 05171/401-1227
• gerne.
• Weitere Fragen zum Auswahlverfahren beantwortet Ihnen Frau Riemer unter
• 05171/401-1165 gerne.