Sachbearbeitung für die Einsatzzentrale (m, w, d)

• Nutzen Sie Ihre Chance und werden Sie Teil unserer modernen, kompetenten und
• servicestarken Stadtverwaltung! Wir bieten Ihnen vielfältige und
• abwechslungsreiche Aufgabengebiete mit persönlichen
• Weiterentwicklungsmöglichkeiten in einem attraktiven Umfeld.
• Lernen Sie uns kennen!

• Für unsere Vollzugsbehörde im Fachbereich Sicherheit und Ordnung suchen wir
• zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine

Sachbearbeitung für die Einsatzzentrale (m, w, d)

• Die Vollzugsbehörde bildet einen wesentlichen Baustein bei der Gewährleistung
• von Sicherheit, Ordnung und Sauberkeit in der Stadt Ludwigsburg. In der
• Einsatzzentrale verantworten Sie die Koordination und sind die erste
• Anlaufstelle für Bürgerinnen und Bürger.

• Wir bieten Ihnen eine unbefristete Vollzeitstelle, die mit Entgeltgruppe 6
• TVöD bewertet ist.

Ihre Aufgaben

• •Zentrale Abteilungsassistenz sowie Zuarbeit der Führungskräfte in der
• Abteilung
• •Koordination der Geschäftsverteilung und des Geschäftsablaufs
• •Bearbeiten von Aufträgen, Beschwerden und Anträgen des Funktionspostfachs,
• des Mängelmelders und aus der Bürgerschaft
• •Unterstützung der Außendienstmitarbeitenden im Dienstbetrieb
• •Erfassen von Abschleppvorgängen im Verkehrsmanagementsystem sowie Upload
• der Daten
• •Abfrage von KFZ- Halterdaten, Ermittlung von KFZ-Halter*innen und
• Kontaktaufnahme
• •Digitale Rechnungsbearbeitung

• Das Aufgabengebiet befindet sich in der Weiterentwicklung und Veränderungen
• des Aufgabengebiets bleiben vorbehalten. Bei Aufgabenveränderungen ist eine
• Überprüfung des Stellenwertes vorgesehen.

Ihr Profil

• •Eine abgeschlossene Ausbildung zur Verwaltungsfachangestellten bzw. zum
• Verwaltungsfachangestellten, zur Kauffrau bzw. zum Kaufmann für Büromanagement
• oder eine vergleichbare, verwaltungsnahe Ausbildung
• •Sicheres und bürgerfreundliches Auftreten auch in Konfliktsituationen sowie
• Verhandlungsgeschick und Kommunikationsstärke
• •Verantwortungsvolles, selbstständiges und strukturiertes Arbeiten auch bei
• hohem Arbeitsaufkommen
• •Zuverlässigkeit und Teamfähigkeit sowie Fortbildungsbereitschaft
• •Routinierter Umgang mit den MS Office-Produkten
• •Die Arbeitszeit erfolgt in zwei wöchentlich wechselnden Schichten;
• Frühschicht: Beginn zwischen 7:30 Uhr und 8:15 Uhr, Spätschicht: Beginn
• zwischen 9:30 Uhr und 10:12 Uhr; die tägliche Arbeitszeit beträgt 7,8 Stunden

Wir bieten

• •Gute Vereinbarkeit von Berufs- und Privatleben
• •Vielfältige Möglichkeiten zur persönlichen Weiterentwicklung durch interne
• und externe Fortbildung, Coaching, Mitarbeitergespräche sowie Firmenfitness
• •Ein städtisches Betriebsrestaurant, in dem auch Kinder herzlich willkommen
• sind
• •Fahrtkostenzuschüsse für den ÖPNV
• •Fahrradleasing
• •Eine Vergütung nach Entgeltgruppe 6 TVöD(3.240,30 € - 3.926.20 €) . Alle
• Angaben entsprechen monatlichen Bruttobeträgen bei Vollzeitbeschäftigung.

• Telefonisch gibt Ihnen gerne die Abteilungsleiterin, Rebecca Kiel, Telefon
• 07141 910-3288, weitere Auskünfte oder Sie setzen sich mit Kathrin Kölz-Ludwig
• von der Abteilung Personal- und Organisationsservice, Telefon 07141 910-4135,
• in Verbindung. Wir freuen uns über Ihre Online-Bewerbung (Kennziffer 152-26)
• bis spätestens 27.09.2026. Für Teilzeitmodelle sind wir offen. Bitte sprechen
• Sie uns an.

• Bei uns sind alle Talente willkommen, die sich und uns voranbringen wollen.
• Benachteiligungen haben bei uns keine Chance. Unabhängig von Alter, Geschlecht,
• ethnischer und kultureller Herkunft, Religion und Weltanschauung, sexueller
• Orientierung und Identität oder Behinderung erfährt jede Person bei uns
• Wertschätzung. Dafür stehen wir mit unserer Unterschrift unter der Charta der
• Vielfalt ein.