Sachbearbeitung Zoll / Export (m/w/d)

• •Internationales Umfeld mit abwechslungsreichen Exportprozessen
• •Eigenverantwortung und enge Zusammenarbeit mit globalen Kunden

• Firmenprofil
• Unser Mandant ist ein international erfolgreiches Unternehmen der Spezialitäten- und Inhaltsstoffindustrie. Mit hoher Innovationskraft, langjähriger Marktpräsenz und weltweiten Kundenbeziehungen entwickelt und vertreibt das Unternehmen hochwertige Produkte für verschiedene Industriezweige und legt großen Wert auf Qualität, Service sowie nachhaltiges Wachstum.

Aufgabengebiet

• Eigenständige Betreuung und Unterstützung des internationalen Vertriebs
• -Bearbeitung und Koordination internationaler Kundenaufträge
• -Erstellung von Angeboten sowie Nachverfolgung laufender Aufträge
• -Organisation und Abwicklung von Export- und Zollprozessen
• -Erstellung und Prüfung exportrelevanter Dokumente
• -Kommunikation mit Kunden, Lieferanten und Geschäftspartnern weltweit
• -Abstimmung von Lieferterminen und kommerziellen Rahmenbedingungen
• -Schnittstellenmanagement zwischen Vertrieb, Logistik und externen Dienstleistern
• -Pflege und Aktualisierung von Kunden- und Auftragsdaten in den jeweiligen Systemen
• -Unterstützung bei der Optimierung administrativer Abläufe im Exportbereich

Anforderungsprofil

• Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, idealerweise im internationalen Umfeld
• -Berufserfahrung in der Export- und Zollabwicklung
• -Gute Kenntnisse im internationalen Warenverkehr und Zollwesen
• -Sicherer Umgang mit ERP-Systemen sowie den gängigen MS-Office-Anwendungen
• -Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
• -Strukturierte, selbstständige und sorgfältige Arbeitsweise
• -Ausgeprägte Service- und Kundenorientierung
• -Kommunikationsstärke sowie Freude an der Zusammenarbeit mit internationalen Ansprechpartnern
• -Organisationsgeschick und hohe Eigenverantwortung

Vergütungspaket

• Sicherer Arbeitsplatz in einem erfolgreichen und international agierenden Unternehmen
• -Abwechslungsreiche Aufgaben mit hoher Eigenverantwortung
• -Intensive Einarbeitung und kurze Entscheidungswege
• -Kollegiales und wertschätzendes Arbeitsumfeld
• -Individuelle Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
• -Flexible Arbeitszeitmodelle
• -Attraktive Vergütung inklusive Zusatzleistungen
• -Moderne Arbeitsmittel und effiziente Prozesse
• -Gute Erreichbarkeit sowie Mitarbeiterangebote und Benefits
• -Langfristige Perspektive in einem wachstumsorientierten Unternehmen