Schichtleiter Logistik (m/w/d) ab sofort

Schichtleiter Logistik (m/w/d) ab sofort

Unbefristet · Vollzeit · Rottenburg am Neckar

Der Kopp Verlag ist ein unabhängiges Medien- und E-Commerce-Unternehmen mit über 30 Jahren Erfahrung am Markt und einem eigenständigen publizistischen Ansatz. Unser Sortiment reicht von Büchern und Zeitschriften über Nahrungsergänzungsmittel, Lebensmittel und Drogerie bis hin zu Outdoor & Survival sowie Haus & Garten.

Damit die Bestellungen unserer Kunden pünktlich das Haus verlassen, müssen in unserer Logistik jeden Tag viele Abläufe ineinandergreifen. Besonders im Saisongeschäft von Mitte Oktober bis Ende Januar geht es richtig zur Sache: An starken Tagen verlassen bis zu 12.000 Pakete unser Lager.

Als Schichtleiter bist du mittendrin: Du führst dein Team, steuerst den Personaleinsatz, behältst Warenfluss, Leistung und Qualität im Blick und triffst Entscheidungen, wenn es irgendwo hakt. Und wenn es darauf ankommt, packst du auch selbst mit an.

Dein Job

• •Du führst und motivierst dein Team und setzt die Mitarbeiter dort ein, wo sie gerade gebraucht werden
• •Du steuerst die Abläufe und den Warenfluss vom Wareneingang bis zum Versand und sorgst dafür, dass unsere Bestellungen zuverlässig und pünktlich abgearbeitet werden
• •Du behältst die relevanten KPIs im Blick und achtest gleichzeitig auf Qualität und Sicherheit
• •Wenn Fördertechnik, Stapler, Scanner oder andere Arbeitsmittel Probleme machen, reagierst du schnell und organisierst eine Lösung
• •Du setzt Prioritäten, verteilst Aufgaben und stellst sicher, dass diese zuverlässig umgesetzt werden
• •Du sorgst für saubere Schichtübergaben und einen guten Informationsfluss
• •Du arbeitest eng mit der Logistikleitung sowie den Teamleitern und Mitarbeitern in den einzelnen Bereichen zusammen

Deine Arbeitszeiten – klar und ehrlich

• •Außerhalb der Saison: Die meiste Zeit des Jahres arbeiten wir im Ein- bis Eineinhalb-Schichtbetrieb. Deine Arbeitszeiten richten sich dabei nach dem jeweiligen Arbeitsaufkommen und Personaleinsatz
• •Saisongeschäft von Mitte Oktober bis Ende Januar: In dieser Zeit läuft unsere Logistik im Zweischichtbetrieb mit Frühschicht von 6:00 bis 14:30 Uhr und Spätschicht von 14:30 bis 22:00 Uhr
• •Samstage: Im Saisongeschäft und teilweise auch unterjährig arbeitest du samstags. Die Samstagsdienste teilst du dir im Wechsel mit den anderen Schichtleitern
• •Samstagsarbeit zahlt sich doppelt aus: Für jede am Samstag geleistete Stunde erhältst du zusätzlich zu deinem festen Monatsbruttogehalt eine Auszahlung in Höhe deines rechnerischen Stundenlohns. Gleichzeitig wird dir die Stunde vollständig auf deinem Arbeitszeitkonto gutgeschrieben.
• •Gerade im Saisongeschäft gehört die notwendige zeitliche Flexibilität zur Position dazu

Das bringst du mit

• •Eine abgeschlossene Ausbildung im Bereich Logistik, zum Beispiel als Fachkraft für Lagerlogistik, oder entsprechende Berufserfahrung
• •Erfahrung in der Führung von Mitarbeitern
• •Du kannst klar führen, Aufgaben delegieren und Entscheidungen treffen
• •Auch wenn viel gleichzeitig passiert, behältst du den Überblick und setzt die richtigen Prioritäten
• •Du arbeitest selbstständig, zuverlässig und lösungsorientiert und übernimmst Verantwortung
• •Die beschriebenen Arbeits- und Schichtzeiten sind für dich kein Problem
• •Gute Deutschkenntnisse für die sichere Kommunikation im Team

Das bekommst du

• •Eine verantwortungsvolle Führungsposition mit kurzen Entscheidungswegen und viel Gestaltungsspielraum im Tagesgeschäft
• •Eine überdurchschnittliche Vergütung
• •30 Tage Urlaub sowie den 24. und 31. Dezember frei
• •Eigenes Betriebsrestaurant, gratis Tafelwasser, Kaffee und frisches Obst
• •Hohe Mitarbeiterrabatte auf unser komplettes Sortiment
• •Firmenfitness mit EGYM Wellpass
• •Vermögenswirksame Leistungen und die Möglichkeit einer betrieblichen Altersvorsorge
• •Moderner, lichtdurchfluteter und klimatisierter Arbeitsplatz im Firmengebäude direkt an der Natur
• •B28-Lage mit Parkplätzen direkt am Gebäude und guter ÖPNV-Anbindung
• •Radabstellflächen, Umkleideräume und Duschen
• •Gemeinsame Mitarbeiterevents
• •Eine sorgfältige Einarbeitung und eine wertschätzende Du-Kultur

Klingt gut? Dann los.

Wir freuen uns auf deine Bewerbung – das brauchen wir von dir:

• •Kurzes Anschreiben
• •Lebenslauf
• •Arbeits- und Ausbildungszeugnisse
• •Kündigungsfrist und möglicher Eintrittstermin
• •Gehaltsvorstellung

Per E-Mail an: [email protected]