Schichtleiter Produktion (m/w/d)

Als weltweit führendes Rohstoffunternehmen gestaltet Glencore aktiv die Zukunft der Kreislaufwirtschaft. Für unseren Bereich Battery Recycling suchen wir engagierte Talente, die gemeinsam mit uns nachhaltige Lösungen für die Batterien von morgen entwickeln. Unser Team in Osterweddingen sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt engagierte Verstärkung.

Ziele der Stelle:

Koordination und Beaufsichtigung der täglichen Abläufe an den Industrieanlagen, z. B. Organisation, Begleitung und Unterstützung des Schichtteams während des gesamten Produktionsprozesses, Diagnose und Eingreifen bei Abweichungen oder Ausfall von Anlagen.

Hauptverantwortlichkeiten:

Beaufsichtigung und Dokumentation der täglichen Betriebsabläufe und Begebenheiten im Werk und an den Anlagen

Verantwortung für die fehlerfreie, effiziente und gefahrlose Ausführung von internen und externen Prozessen

Einhaltung und Umsetzung von Sicherheitsstandards nach ISO-Zertifizierungen sowie der Lean-Management-Strukturen und des Verbesserungswesens

Überwachung der Teamperformances anhand festgelegter Ziele, Ermittlung des Fortschritts und Abstimmung bei Abweichungen

Mitarbeiterführung und Delegation von Aufgaben sowie Mitwirkung bei der Einstellung, Schulung/Unterweisung, Leistungsbewertung und Durchführung von Disziplinar-maßnahmen sowie der regelmäßigen (quartalsweise) Mitarbeiterfeedbackgespräche

Erstellung von Dienstplänen, Pflege von Arbeitszeitplänen und Zuteilung von Aufgaben

Sicherstellung der Einhaltung von Kunden- und Produktanforderungen entlang des Produktionsprozesses

Beheben von Problemen und Herausforderungen, die während der zugewiesenen Schicht auftreten, gegebenenfalls in enger Zusammenarbeit mit anderen Funktionen und Dokumentation sowie Übermittlung dieser Information für andere Teams (auch Risiken, Gefahren, die während der Schicht aufgetreten sind)

Koordination des Technik- oder Betriebsteam bei Störungen des Betriebsablaufs

Koordination zur Ausführung von grundlegenden Wartungsarbeiten, Reparaturen nach Bedarf durch das Team

Sicherstellung von Ordnung und Sauberkeit von Werkzeugen zur Nutzung nach Betriebsmittelverordnung sowie Mitteilung von Abweichungen an das Technik- oder Betriebsteam, Einhaltung der Lockout-Tagout-Prozesse

Sicherstellung der Ordnung und Sauberkeit im Werk und an der Anlage sowie der Einhaltung von Hygienemaßnahmen

Organisation der gesamten Kommunikation zwischen dem Management und den Schichtteams

Überwachung der Leistungskennzahlen im Produktionsbereich

Umsetzung der Arbeitsschutz- und Sicherheitsrichtlinien des Unternehmens, Sicherstellung, dass PSA entsprechend getragen wird

Meldung von Sicherheits- und Qualitätsproblemen, Risiken, auch psychischer oder körperlicher Gefährdungen

Sicherstellung des effizienten, schonenden nachhaltigen Einsatzes von Ressourcen (Mensch, Maschinen, Material, etc.)

Voraussetzungen:

Abgeschlossene gewerblich-technische Berufsausbildung als Industriemechaniker (m/w/d) oder vergleichbar

Abgeschlossene Fortbildung als Ingenieur (m/w/d) oder Techniker (m/w/d) oder entsprechende mehrjährige Erfahrung in einer gleichwertigen Tätigkeit

Starke Führungsqualitäten und Kompetenz im Teambuilding

Hervorragende Kompetenzen in Bezug auf Technik, Kommunikation, Organisation, Management und Planung; Mitarbeiterführungskompetenz

Gute Kenntnis verschiedener Systeme und der Produkte von Microsoft Office

Fähigkeit, komplexe Anweisungen zu interpretieren und umzusetzen

Arbeiten im Schichtbetrieb und/oder Rufbereitschaft erforderlich

Fähigkeit zum taktvollen, diplomatischen und professionellen Umgang mit sensiblen Themen

Hohe Integrität und Zuverlässigkeit mit starkem Gespür für Dringlichkeit und Ergebnisorientierung

Kernkompetenzen:

Führungskompetenz: Fachliche und organisatorische Führung der Mitarbeitenden während der Schicht sowie Förderung von Motivation und Teamgeist.

Organisationstalent: Effiziente Planung und Koordination der Schichtabläufe unter Berücksichtigung von Personal, Ressourcen und Produktionszielen.

Kommunikationsstärke: Klare und zielgerichtete Kommunikation mit Mitarbeitenden, Vorgesetzten und angrenzenden Abteilungen.

Verantwortungsbewusstsein: Sicherstellung eines reibungslosen Schichtbetriebs sowie Einhaltung von Qualitäts-, Sicherheits- und Prozessvorgaben.

Problemlösungskompetenz: Schnelle Erkennung von Störungen und Entwicklung pragmatischer Lösungen im laufenden Betrieb.

Entscheidungsfähigkeit: Selbstständiges Treffen fundierter Entscheidungen auch unter Zeitdruck.

Qualitäts- und Leistungsorientierung: Überwachung der Arbeitsprozesse und konsequente Umsetzung von Qualitäts- und Produktivitätszielen.

Konfliktfähigkeit: Konstruktiver Umgang mit Herausforderungen und Konflikten im Team.

Flexibilität und Belastbarkeit: Souveräner Umgang mit wechselnden Anforderungen und unvorhergesehenen Situationen.

Prozessverständnis: Kontinuierliche Optimierung von Arbeitsabläufen und Förderung effizienter Prozesse.

Vorteile bei Glencore zu arbeiten:

Mitarbeiterfreundlich gestaltetes Schichtmodell

Attraktives Gehalt

30 Tage Urlaub

Angenehmes Arbeitsklima mit einer modernen Arbeitsumgebung

Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten

Langfristige Perspektive in einem zukunftsorientierten Unternehmen