Schiffsabrechner (m/d/w) im Bereich Schifffahrt und Logistik

Zum nächstmöglichen Zeitpunkt sucht unser Team in Hamburg Verstärkung durch einen/einen

## Schiffsabrechner (m/d/w) im Bereich Schifffahrt und Logistik

### Welche Aufgaben bringt Ihr neues Tätigkeitsfeld mit sich?

• •Übernahme der Schiffsabrechnungen für von uns vertretene Reedereien
• •Selbständige Durchführung der Abrechnung unter Zuhilfenahme von Buchführung, Schifffahrtsprogrammen, Rechnungen, Gutschriften und Verladungsdaten
• •Erfassung und Kontrolle sämtlicher schiffsbezogener Einnahmen und Kosten
• •Prüfung und Verbuchung von Hafen-, Agentur-, Terminal-, Lotsen-, Schlepp- und sonstigen Schiffskosten
• •Erstellung und Kontrolle von Disbursement Accounts (DA) und Final Accounts
• •Abstimmung von Vorauszahlungen, Kosten und Einnahmen
• •Prüfung von Eingangsrechnungen und Weiterbelastungen
• •Selbständige Korrespondenz mit den Reedereien (größtenteils in Englisch)
• •Kontenklärung und Abstimmung
• •Rechnungsprüfungen, Stammdatenpflege, Verbuchungen
• •Sicherstellung einer vollständigen und korrekten Dokumentation der Schiffsabrechnungen
• •Bearbeitung von Fremdwährungen und entsprechenden Kursdifferenzen
• •Betreuung der IT-gesteuerten Schifffahrtsprogramme/-prozesse

### Mit welchen Eigenschaften überzeugen Sie uns?

• •Einen erfolgreichen Abschluss in einer kaufmännischen Ausbildung, vorzugsweise in der Schifffahrt/Logistik
• •Buchhalterische Kenntnisse
• •Wünschenswert wären gute, allgemeine Kenntnisse der Abläufe in der Linienschifffahrt
• •Eine selbständige, strukturierte und sorgfältige Arbeitsweise
• •Team- und Kommunikationsfähigkeit sowie Organisationstalent
• •Gute Kenntnisse in MS Excel und idealerweise Erfahrung mit Microsoft Dynamics 365 Business Central oder vergleichbaren ERP-Systemen
• •Englisch-, Excel- und IT-Kenntnisse

### Und womit können wir Sie überzeugen?

• •Eine faire und leistungsorientierte Vergütung
• •Ein attraktiver Arbeitsplatz in einem unbefristeten Arbeitsverhältnis
• •Moderne Büroräumlichkeiten in der City + repräsentativer Arbeitsplatz
• •Arbeitsplatzflexibilität durch mobiles Arbeiten (i.d.R. 2 Tage pro Woche)
• •Nationale und internationale Entwicklungsmöglichkeiten innerhalb der Menzell Döhle Gruppe
• •Umfangreiche Sozialleistungen: z.B. betriebliche Unfallversicherung, betriebliche Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen
• •"Business Bike" - Fahrradleasing
• •Pluxee Benefits Card Kaffee und frisches Obst zur freien Verfügung
• •Arbeitgeberzuschuss zum ÖPNV
• •Schulungen und Fortbildungen
• •Mitarbeiterevents und Teambuildingmaßnahmen