Schulbegleitung (m/w/d) in Pforzheim und dem Enzkreis

Der Internationale Bund (IB) ist mit mehr als 14 000 Mitarbeitenden einer der großen Träger in der Jugend-, Sozial- und Bildungsarbeit in Deutschland. Wir fördern das eigenverantwortliche Handeln unserer Mitarbeitenden an unseren über 1000 Standorten und engagieren uns in unserer täglichen Arbeit für eine inklusive, bunte und tolerante Gesellschaft, getreu unserem Leitsatz "Menschsein stärken".

Der IB bietet in Pforzheim und dem Enzkreis ein breites Spektrum an unterstützenden Angeboten im Bereich der Sozialen Arbeit. Insbesondere im Tätigkeitsfeld der Integrationsarbeit leistet der IB seit vielen Jahren einen wichtigen Beitrag zum sozialen Miteinander durch die Beratungsleistungen der Jugendmigrationsdienste, des Integrationsmanagements und der Flüchtlingssozialarbeit. Auch in den Erziehungshilfen und in der Jugendsozialarbeit fördert der IB das Gemeinwohl, indem junge Menschen eng auf ihrem Weg in eine sinnhafte und wirkungsvolle Zukunft begleitet werden.

Im Bereich der Sozialen Arbeit suchen wir Schulbegleiter (m/w/d) an einer festen Schule in Pforzheim oder im Enzkreis (Grund- und Hauptschule, Realschule, Gemeinschaftsschule, Gymnasium oder Förderschule) zur individuelle Unterstützung und Förderung eines Kindes oder Jugendlichen mit Unterstützungsbedarf. Entsprechend Ihren Qualifikationen suchen wir passgenau ein Kind oder Jugendlichen mit der passenden Bedarfsstufe für Sie.

Es handelt sich ausschließlich um Beschäftigungen in Teilzeit. Mit vorliegender pädagogischer Ausbildung ist eine Stellenkombination in anderen Maßnahmen der Sozialen Arbeit in Vollzeit denkbar.

Bitte teilen Sie uns mit, welcher Stundenumfang für Sie möglich und wünschenswert ist sowie welches regionale Einsatzgebiet für Sie in Frage kommt.

Ihre Aufgaben:

• •Begleitung während des Unterrichts, in den Pausen, bei Schulausflügen oder auf dem Schulweg
• •Unterstützung im Schulalltag hinsichtlich der Teilnahme am Unterricht, Entwicklung der Selbständigkeit und der Sozialkompetenz
• •Individuelle Unterstützung und Förderung eines Kindes oder Jugendlichen mit Unterstützungsbedarf (z.B. in den Bereichen geistige, körperlich-motorische Entwicklung oder emotional-soziale Entwicklung sowie Autismus)
• •Dokumentation und Erstellen von Berichten

Ihr Profil:

• •ein Abschluss in einem pädagogischen/erzieherischen Beruf und/oder Arbeitserfahrung in der pädagogischen Arbeit mit Kindern/Jugendlichen wird vorausgesetzt (Bitte Nachweise beifügen)
• •Erfahrung in der Arbeit an Schulen, in Kindergärten, mit Familien, Kindern oder Jugendlichen
• •Interkulturelle Erfahrung und Kompetenzen
• •Beratungskompetenz und vernetztes Arbeiten
• •Flexibilität, Selbständigkeit, Integrität
• •Kreativität und Gestaltungsfreude
• •Teamfähigkeit

Ihre Vorteile:

Finanzielle Vorteile

• •Eigener Mantel- und Entgelttarifvertrag inklusive Weihnachtsgeld
• •Corporate Benefits-Rabatte für Mitarbeitende
• •"Mitarbeitende werben Mitarbeitende"-Prämie
• •Kinderbetreuungszuschuss für Kinder bis zur Einschulung
• •Sonderkonditionen für den öffentlichen Nahverkehr
• •Wunsch-Fahrrad zu Sonderkonditionen als Leasing-Firmenrad

Work-Life-Balance

• •30 Tage Jahresurlaub - Zusätzlich 24. und 31.12. frei
• •Gesundheitsprävention und -förderung
• •Umfangreiche betriebsärztliche Betreuung und betriebliches Eingliederungsmanagement
• •Flexible Arbeitszeitmodelle
• •Möglichkeit zum mobilen Arbeiten
• •Gute Anbindung an den öffentlichen Nahverkehr

Talentmanagement

• •Individuelle Fort- und Weiterbildungsangebote
• •Jahresgespräche zur persönlichen Entwicklung
• •Vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten in unseren zahlreichen Einrichtungen
• •Fachtagungen und Netzwerktreffen
• •Begleitete Einarbeitung
• •Supervision
• •Förder- und Entwicklungsinstrumente

Unternehmenskultur

• •Über 75 Jahre gemeinnützig für eine gute Sache
• •Gestaltungsspielraum und wertschätzender Umgang
• •Kooperativer Führungsstil mit direktem Dialog und kurzen Entscheidungswegen
• •Umweltmanagement und Green IB für mehr Nachhaltigkeit
• •Interessenvertretung und -förderung durch Betriebsräte und Schwerbehindertenvertretung und Ombudsbeauftragte
• •Unternehmensveranstaltungen wie z.B. Sommerfest
• •Regelmäßige Team-Events
• •Willkommenstag
• •Toller Zusammenhalt im Team
• •Konzepte zum Schutz von Kindern und Jugendlichen

Wenn es möglich ist, kommen wir den Wünschen nach flexibler Arbeitszeit und Teilzeitbeschäftigung nach. Bewerbungen von Menschen mit Behinderung sind erwünscht. Wir fördern aktiv die Gleichbehandlung aller Mitarbeitenden. Wir freuen uns daher über alle Bewerbungen, unabhängig von Geschlecht, Alter, Herkunft, Behinderung, Religion, Weltanschauung, sexueller Orientierung und Identität. Zur Zuordnung Ihrer Bewerbung bitten wir um die Angabe unserer Stellennummer: 17283

Wir freuen uns auf Ihre Online-Bewerbung unter Angabe Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins.