Schulhausmeister/-in (m/w/d)

Bei der Stadt Übach-Palenberg ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt folgende Stelle zu besetzen:

## Schulhausmeister/-in (m/w/d)

an der Katholischen Grundschule Übach. Ein Wechsel des Einsatzortes bleibt vorbehalten.

Organisatorisch ist die Stelle dem Fachbereich 65 - Hoch- und Tiefbau, dort Bereich 65.3 - Gebäudemanagement, zugeordnet. Die Vergütung erfolgt nach Entgeltgruppe 5 TVöD-NRW. Die Eingruppierung erfolgt in Abhängigkeit der persönlichen Voraussetzungen.

Die Stellenbesetzung ist grundsätzlich im Vollzeitumfang (46,75 Stunden/Woche inklusive Bereitschaftszeiten) vorgesehen. Eine Einstellung in Teilzeit ist möglich, sofern die Aufgabenerledigung in ausreichendem Umfang sichergestellt ist.

Umfang: Vollzeit

Befristung: unbefristet

Vergütung: EG 5 TVöD

Bewerbungsfrist: 18.10.2026

Beginn: sofort

## Ihre Aufgabenschwerpunkte

• •Ausführen von Instandhaltungs-, Instandsetzungs- sowie Reinigungsarbeiten
• •Organisation der Haustechnik
• •Pflege der Grünanlagen und Verkehrsflächen sowie Winterdienst
• •Bedienung, Kontrolle und Warung der technischen Anlagen
• •Überwachung und Abnahme von Arbeiten beauftragter Firmen
• •Bestuhlung der Unterrichtsräume
• •Schließdienst
• •Unterstützung im Schulbetrieb
• •Funktion der/s Sicherheitsbeauftragten

## Ihr Profil

• •eine abgeschlossene handwerkliche Ausbildung, (z. B. als Elektriker/in, Sanitärinstallateur/in, Metallbauer/in, Schreiner/in etc)
• •mindestens 2 Jahre Berufserfahrung in einem Handwerksbetrieb
• •selbstständiges und eigenverantwortliches Arbeiten
• •Grundkenntnisse im Arbeitsschutz
• •körperliche Belastbarkeit
• •Kommunikationsfähigkeit und Zuverlässigkeit
• •sicherer und zuvorkommender Umgang mit dem Schulpersonal, den Schüler/innen und Eltern
• •Führerscheinklasse B/BE
• •Bereitschaft zur Wahrnehmung von Aufgaben außerhalb der Rahmenarbeitszeiten (z. B. bei Schulveranstaltungen)
• •eintragungsfreies polizeiliches Führungszeugnis (Hinweis: Das Führungszeugnis ist vorab nicht zu beantragen bzw. nicht den Bewerbungsunterlagen beizufügen; dies erfolgt nach Aufforderung ggf. zu einem späteren Zeitpunkt)

## Wir bieten

• •ein unbefristetes und konjunkturunabhängiges Beschäftigungsverhältnis
• •30 Urlaubstage pro Kalenderjahr zzgl. 2 dienstfreie Tage (Heiligabend und Silvester)
• •Jahressonderzahlung (für Tarifbeschäftigte) und Möglichkeit einer jährlichen leistungsorientierten Bezahlung
• •betriebliche Altersvorsorge, vollständig arbeitgeberfinanziert (für Tarifbeschäftigte)
• •private Altersvorsorge durch Entgeltumwandlung und vermögenswirksame Leistungen möglich
• •attraktives Fahrradleasing
• •persönliche und fachliche Fortbildungsmöglichkeiten
• •sympathische Teamatmosphäre

## Kontakt

• Anschrift:
• Stadt Übach-Palenberg
• Die Bürgermeisterin
• Rathausplatz 4
• 52531 Übach-Palenberg

• Bei Fragen zum Stellenprofil:
• Bereichsleiterin Frau Raeune
• 02451/979-6911
• [email protected]

• Bei Fragen zum Bewerbungsverfahren:
• Frau Quadflieg
• 02451/979-1113
• [email protected]

## Das ist uns noch wichtig:

Die Stadt Übach-Palenberg fördert aktiv die Gleichstellung aller Mitarbeitenden. Chancengleichheit, Diversität und Vereinbarkeit von Familie und Beruf sind wichtige Bestandteile der Personalpolitik der Stadt Übach-Palenberg. Wir begrüßen dahingehend Bewerbungen von qualifizierten Personen, unabhängig von deren Geschlecht, sexueller Orientierung, Behinderung, Alter, sozialer und kultureller Herkunft, Religion und Weltanschauung.

Die Stadt Übach-Palenberg begrüßt eine ehrenamtliche Tätigkeit in der Freiwilligen Feuerwehr Übach-Palenberg - Informationen unter https://feuerwehr-uep.de.