Segment Leader Monitoring Solutions – Clinical (m/w/d)

Job Description Summary

In dieser spannenden und vielseitigen Position sind Sie für die klinische Positionierung unseres Monitoring-Portfolios in Deutschland und die Übersetzung von Parametern, klinischen Anwendungen und Patientenworkflows in einen klaren, differenzierenden Kundennutzen verantwortlich.

Ihr Office befindet sich an unserem Standort in Freiburg mit hybridem Arbeitsmodell (derzeit 2 Tage Homeoffice/Woche).

Bei GE HealthCare machen unsere Geräte, unsere Software, unsere Lösungen, unser Service und unsere Mitarbeiter einen echten Unterschied für medizinische Fachkräfte und Patienten auf der ganzen Welt. Weil wir nie aus den Augen verlieren was im Gesundheitswesen wirklich zählt – der Mensch.

Job Description

Ihre Aufgaben

In dieser Rolle werden Sie...

• •Die klinische Monitoring-Strategie für Deutschland mitgestalten und klinische Anforderungen, Patientenworkflows und Monitoring-Parameter in einen klaren und differenzierenden Kundennutzen übersetzen.
• •Die klinische Positionierung des Monitoring-Portfolios verantworten und relevante Parameter, Funktionalitäten und Clinical Use Cases entlang unterschiedlicher Versorgungsbereiche und Patientenworkflows bewerten und weiterentwickeln.
• •Klinische Anforderungen und Patient Workflows analysieren und daraus überzeugende Value Propositions, Use Cases und Argumentationen für Kunden, Vertrieb und Applications entwickeln.
• •Den Vertrieb bei strategischen Kundenprojekten, Ausschreibungen, Workshops und Produktdemonstrationen aus klinischer Perspektive unterstützen.
• •Klinische und wettbewerbliche Entwicklungen kontinuierlich beobachten und die Differenzierung unseres Monitoring-Portfolios auf Parameter-, Workflow- und Anwendungsebene stärken.
• •Eng mit Sales und Applications zusammenarbeiten und sicherstellen, dass klinische Anforderungen wirkungsvoll in Kundenstrategien, Produktpositionierung und kommerzielle Argumentation übersetzt werden.
• •Clinical Sales Enablement vorantreiben und Sales- und Application-Teams durch klinische Trainings, Argumentationen, Use Cases und Best Practices unterstützen.
• •Klinische Anforderungen aus dem Markt und Voice-of-Customer-Feedback strukturiert aufnehmen und für Portfolio-, Produkt- und Positionierungsentscheidungen nutzbar machen.
• •Die klinische Umsetzung von Produkteinführungen und NPIs unterstützen und sicherstellen, dass neue Lösungen mit überzeugenden klinischen Use Cases in den deutschen Markt eingeführt werden.
• •Den Aufbau und die Weiterentwicklung von Referenzkunden, Clinical Success Stories und Best Practices unterstützen und diese für die Marktentwicklung nutzbar machen.
• •Eng mit dem Monitoring Segment & Enterprise Solutions Leader zusammenarbeiten und sicherstellen, dass Clinical Value, Patient Workflow, Enterprise Monitoring, Patient Dataflow und Integration zu einer überzeugenden Gesamtlösung für den Kunden verbunden werden. Diese Abgrenzung entspricht deinem jüngsten Rollenentwurf.
• •Gemeinsam mit Marketing, Applications, Service, Sales sowie regionalen und internationalen Stakeholdern daran arbeiten, Monitoring als klinische Lösung und nicht ausschließlich als Technologie- oder Geräteplattform zu positionieren. Diese strategische Stoßrichtung hattest du bereits in der Diskussion zur klinischen versus technischen Unterstützung herausgearbeitet.

Das bringen Sie mit:

• •Erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Medizintechnik, Gesundheitswissenschaften, Pflegewissenschaften oder einer vergleichbaren Fachrichtung
• •Fundierte Erfahrung im Bereich Patient Monitoring, Acute Care oder einem vergleichbaren klinisch-technischen Umfeld, idealerweise innerhalb der Medizintechnik
• •Ausgeprägtes Verständnis klinischer Abläufe und Patientenworkflows sowie die Fähigkeit, klinische Anforderungen in überzeugende Kunden- und Nutzenargumentationen zu übersetzen
• •Gute Kenntnisse von Monitoring-Parametern, klinischen Anwendungen und den Anforderungen unterschiedlicher Anwendergruppen
• •Erfahrung in der Zusammenarbeit mit klinischen Anwendern, Vertrieb und Application Teams
• •Sicherheit in Kundengesprächen, Workshops, Präsentationen und klinisch geprägten Ausschreibungs- und Entscheidungssituationen.
• •Ausgeprägtes Verständnis für Clinical Value und Customer Outcomes verbunden mit einer klaren Markt- und Kundenorientierung
• •Analytische und konzeptionelle Stärke sowie die Fähigkeit, komplexe klinische Zusammenhänge in klare, verständliche und differenzierende Value Propositions zu übersetzen
• •Starke Kommunikations- und Einflussfähigkeiten und Freude daran, unterschiedliche lokale und internationale Stakeholder zusammenzubringen
• •Bereitschaft zu regelmäßigen Reisen innerhalb Deutschlands
• •Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift

Das bieten wir Ihnen

• •eine spannende Aufgabe in einem der weltweit führenden Unternehmen für Medizintechniklösungen
• •Sie werden Teil eines Teams, in dem Internationalität, gegenseitige Unterstützung, Vertrauen und unternehmerisches Handeln nicht nur Lippenbekenntnisse sondern Kern unserer Kultur sind
• •einen unbefristeten Arbeitsvertrag nach deutschem Arbeitsrecht
• •eine attraktive Vergütung (Grundgehalt + Bonus) mit Dienstwagen zur privaten Nutzung
• •mobiles Arbeiten im Rahmen Ihrer flexiblen Homeofficevereinbarung
• •30 Tage Urlaub
• •attraktive Corporate Benefits (Fitnesskostenzuschuss, bAV und vieles mehr...)

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Über uns

GE HealthCare ist ein global führender Innovator für Medizintechnik und digitale Lösungen mit mehr als 100 Jahren Erfahrung im Gesundheitswesen und rund 50.000 Mitarbeitenden weltweit. Wir ermöglichen es klinischen Anwendern, schnellere und besser informiertere Entscheidungen zu treffen durch intelligente Systeme, Datenanalyse, Anwendungen und Services, die durch unsere Edison Platform unterstützt sind. Wir agieren im Zentrum eines Ökosystems einer Präzisionsmedizin, die das Gesundheitswesen digitaler gestaltet - für mehr Produktivität und bessere Ergebnisse für Patienten, Anbieter im Gesundheitswesen, ganze Gesundheitssysteme und die Forschung weltweit.

Unsere GE HealthCare Total Rewards sind dazu entwickelt worden, Sie zu Höchstleistungen zu inspirieren. Sie geben Ihnen den notwendigen Rückenwind und die Flexibilität, die Sie brauchen, um Ihre Ideen Realität werden zu lassen. Unsere Gehälter und Bonussysteme sind genau so, wie Sie es von einem Global Player in der Medizintechnik erwarten und Sie sind bei uns umgeben von Möglichkeiten in einer Unternehmenskultur, in der das füreinander Einsetzen, Zusammenarbeit und gegenseitige Unterstützung an erster Stelle stehen.

GE HealthCare ist ein Arbeitgeber mit gleichen Chancen für alle. Wir leben eine Kultur wo jeder dazu gehört und Personalentscheidungen werden bei uns unabhängig von ethnischer Herkunft, Hautfarbe, Religion und Weltanschauung, Bekenntnis, sexueller Orientierung, Geschlechteridentität, Alter, Behinderung und anderer gesetzlich geschützter Persönlichkeitsrechte getroffen.

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