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Senior Account Manager M&A (m/w/d)
München, Bayern, Germany
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hirly's read of this role
- Role family
- Engineering
- Seniority
- Lead / management
- Country
- DE
- Work mode
- On-site / unstated
- First seen by hirly
- 26 Sept 2026
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the posting
Du bist ein erfahrener Transaktionsprofi, Dealmaker oder Senior B2B Account Manager, verhandelst souverän auf C-Level und suchst nach dem Einstieg in den lukrativen Zukunftsmarkt der Erneuerbaren Energien- Als Senior Account Manager M&A (m/w/d) übernimmst du die Verantwortung für die Deal Origination, begleitest millionenschwere Asset-Transaktionen und baust strategische Netzwerke zu Investoren auf - das spezifische Branchen-Know-how im Energiesektor wird dir direkt bei unserem Partnerunternehmen vermittelt!
Über die Position:
- In dieser Schlüsselrolle steuerst du eigenverantwortlich die Akquise, Aufbereitung und Vermarktung von Erneuerbare-Energien-Assets (z. B. Biogasanlagen, Solarparks, Großspeicher). Du agierst als strategischer Dealmaker zwischen Projektentwicklern, Verkäufern und internationalen Investoren und verwandelst Transaktionschancen in messbare P&L-Erfolge. Für diese Rolle bringst du mehrjährige Erfahrung im M&A, Corporate Finance, Real Estate Investment oder im komplexen B2B-Key-Account-Management mit - Vorkenntnisse im Energiesektor sind nicht erforderlich, da eine intensive Einarbeitung erfolgt.Die Besetzung erfolgt im Rahmen der Direktvermittlung über Academic Work. Deine Anstellung erfolgt direkt bei unserem Partnerunternehmen.Deine Ansprechpartnerin:Fragen- Melde dich bei [email protected] Benefits
- Attraktive Vergütung: Ein attraktives Jahresgehalt von mind. 80.000 EUR/Jahr (je nach Erfahrung), 30 Tage Urlaub, Hansefit, 1 Tag/Woche Homeoffice
- Entfaltung & Gestaltung: Viel Raum für Kreativität, hohe Eigenverantwortung und die Chance, dich innerhalb deines Aufgabenfelds frei zu entfalten.
- Entwicklung: Umfassende Weiterbildungsmöglichkeiten, um dich fachlich und persönlich auf das nächste Level zu bringen.
- Kultur: Ein modernes Arbeitsumfeld mit flachen Hierarchien, regelmäßigen Teamevents und spürbarer Wertschätzung.
Deine Aufgaben:
- Identifikation und proaktive Ansprache von Asset-Inhabern, Projektentwicklern und Betreibern zur Akquise neuer M&A-Mandate
- Auf- und Ausbau eines strategischen Netzwerks zu internationalen Investoren, Family Offices und Infrastrukturfonds
- Ganzheitliche Begleitung von M&A-Deals von der Erstansprache über die Vorbereitung von Indikativangeboten bis zum Closing
- Erstellung und Aufbereitung von Decision-Memos, Teasern und Datenräumen in Zusammenarbeit mit den Analytik-Teams
- Eigenständige Verhandlungsführung auf C-Level- und Eigentümer-Ebene
- Einarbeitung in die Marktmechanismen, Bewertungsparameter und regulatorischen Rahmenbedingungen des Energiesektors
Anforderungen:
- Studium in Wirtschaftswissenschaften, BWL, Finanzen, Wirtschaftsingenieurwesen oder vergleichbaren Qualifikation
- Mind. 5 Jahre Erfahrung in M&A, Corporate Finance, Real Estate, Investment Banking oder gehobenem B2B Key Account Management
- Souveränes Auftreten gegenüber Investoren und Eigentümern sowie Verhandlungsgeschick bei langfristigen Transaktionen
- Starkes kaufmännisches Verständnis, hohe Zahlenaffinität und Fähigkeit, komplexe Investment-Modelle zu verstehen
- Eigeninitiative, strategisches Denken und lösungsorientiertes Handeln
- Verhandlungssicheres Deutsch (mind. C1)Von Vorteil:
- Grundkenntnisse in erneuerbaren Energien oder Erfahrung mit Infrastruktur- und SachwertenUnser RekrutierungsprozessDieser Rekrutierungsprozess wird von Academic Work durchgeführt und es ist der Wunsch unseres Partnerunternehmens, dass alle Fragen bezüglich der Position an Academic Work gerichtet werden.Unser Auswahlverfahren ist fortlaufend. Die Stellenanzeige kann geschlossen werden, bevor das Einstellungsverfahren abgeschlossen ist, sobald wir zur nächsten Rekrutierungsphase übergegangen sind. Der Prozess umfasst zwei Tests: einen Persönlichkeitstest und einen kognitiven Test. Diese Tests sind Verfahren, um die richtigen Talente für die richtige Position zu finden sowie um Gleichberechtigung, Vielfalt und einen fairen Prozess zu ermöglichen.
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