Senior Consultant Regulatory Supply Chain Compliance / Life Sciences (m/w/d)

• Deloitte bietet führende Prüfungs- und Beratungsleistungen in Audit & Assurance, Tax & Legal, Consulting und Advisory – für nahezu 90 % der Fortune Global 500® und zahlreiche private Unternehmen. Wir liefern innovative Denkansätze, lösen komplexe Herausforderungen und fördern nachhaltiges Wachstum. Mit rund 470.000 Mitarbeitenden weltweit eröffnen wir hervorragende Karrierechancen – getragen von einem starken „Wir“ und einer Vielfalt an Perspektiven und Fähigkeiten.
• Du willst im Bereich Strategy, Risk & Transactions – Advisory – Regulatory & Compliance innovative Lösungen entwickeln? Dann gestalte die Zukunft der Regulierung mit uns! Unser Team entwickelt mit Kunden aller Branchen – ob Finance, Public, Energy, Life Scienes oder Automotive – Lösungen für komplexe regulatorische Herausforderungen und sucht Talente, die mit uns die Zielerreichung unserer Kunden gestalten wollen. Sichere unseren gemeinsamen Erfolg und mach mit uns den Unterschied: als Senior Consultant Regulatory Supply Chain Compliance / Life Sciences (m/w/d).

Standorte: Berlin, Düsseldorf und München.

## Dein Impact:

Als Senior Consultant Regulatory Supply Chain Compliance / Life Sciences (m/w/d) berätst du unsere Kunden aus Pharma, Biotechnologie und Medizintechnik bei regulatorischen Fragestellungen entlang der pharmazeutischen Wertschöpfungskette. Du entwickelst pragmatische und belastbare Lösungen für regulatorische Betriebsmodelle, Supply-Chain-Setups und Qualitätsprozesse – insbesondere in komplexen internationalen Konstellationen, wie sie bei Specialty-Pharma- und Healthcare-Unternehmen relevant sind.

• •Regulatorische Beratung: Du analysierst und bewertest regulatorische Anforderungen im GMP-, GDP- und GxP-Umfeld und leitest daraus konkrete Handlungsoptionen für Kunden ab.
• •Operating Models & Supply Chain: Im Fokus deiner Tätigkeit stehen die Entwicklung und Bewertung von EU- und internationalen Operating Models, einschließlich Wholesale Distribution Authorisation (WDA), Manufacturing & Import Authorisation (MIA) sowie der Verantwortlichkeiten von Responsible Person (RP) und Qualified Person (QP).
• •Compliance & Risikoanalyse: Eigenständig führst du Gap Assessments, Risikoanalysen und Compliance Reviews durch und übersetzt regulatorische Anforderungen in umsetzbare Prozesse, Governance-Strukturen und Entscheidungsvorlagen.
• •Projektumsetzung: Mit deiner Expertise übernimmst du eigenverantwortlich Arbeitspakete in Beratungsprojekten, strukturierst regulatorische Fragestellungen und bereitest Ergebnisse managementgerecht auf.

## Dein Skillset:

• •Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Pharmazie, Naturwissenschaften oder einer anderen Life-Sciences-Disziplin mit sehr guten Studienleistungen
• •Relevante Berufserfahrung von 3–5 Jahre in der pharmazeutischen Industrie, Biotechnologie, Medizintechnik oder Beratung – idealerweise mit Fokus auf Regulatory Affairs, Quality, Supply Chain oder GxP Compliance
• •Fundierte Kenntnisse der europäischen GMP-, GDP- und GxP-Anforderungen; Erfahrungen mit WDA, MIA, QP-/RP-Verantwortlichkeiten, Quality Agreements oder regulatorischen Betriebs- und Verantwortungsmodellen sind von Vorteil
• •Ausgeprägte Beratungskompetenz bei der Strukturierung, Bewertung und praktischen Umsetzung komplexer regulatorischer Anforderungen
• •Ausgeprägte Präsentations- und Kommunikationsstärke sowie eine strukturierte Arbeitsweise und hohe Verantwortungsbereitschaft für eigene Arbeitspakete im Zusammenspiel mit Reisebereitschaft sowie sehr guten Deutsch und Englischkenntnissen

## Deine Chance:

• •Best-in-class Weiterbildung an der Deloitte University sowie im Rahmen individueller Qualifikationsangebote und Trainings
• •Umfassende Entwicklungschancen durch strukturierte Karriereplanung, Inclusive Leadership, Entsendungsprogramme, projektbasierte Job-Rotation sowie Förderung sozialen Engagements und Corporate Volunteering
• •Vereinbarkeit von Beruf & Familie dank Mobile Working & Teilzeit, Sabbaticals und Familienservice, z. B. zur Unterstützung für pflegende Angehörige, Elternzeit-Beratung und vielem mehr
• •Gesundheit & Fitness im Fokus durch regelmäßige Gesundheitstage, Kooperationen mit Fitness-Anbietern und die Unterstützung von Sport- und Teamevents
• •Attraktive Arbeitgeberleistungen inklusive Bike- und Pkw-Leasing, Firmen-Smartphone zur privaten Nutzung sowie flexiblen Arbeitsmodellen wie z. B. Vertrauensarbeitszeit und EU Remote Working
• •Vielfältige Gestaltungsspielräume und aktive Förderung einer inklusiven Unternehmenskultur \- u. a. durch unsere Diversity & Inclusion Mitarbeiter:innen-Netzwerke

## Bist du bereit? Mach mit uns den Unterschied!

Unser Recruiting-Team freut sich auf deine Bewerbungsunterlagen (CV sowie Abitur-, Hochschul- und Arbeitszeugnisse) über unser Online-Formular. Ein Anschreiben und ein Bewerbungsfoto sind bei uns nicht erforderlich.

Gleiche Chancen für alle: Wir freuen uns über Bewerbungen von Menschen, die so vielfältig sind wie wir – unabhängig von Alter, Behinderung, ethnischer Herkunft und Nationalität, Geschlecht, Religion, sexueller Orientierung oder sozialer Herkunft. Noch Fragen? Alle Infos zu unserem Bewerbungsprozess findest du in unseren [Bewerbungs-FAQs](https://job.deloitte.com/bewerbung/faq).

Dein Kontakt bei Fragen rund um Karrierethemen

Unser Team Talent Acquisition – Aleksandra, Anja, Julia, Lea, Lisa, Silja und ihre Teams – unterstützt dich gerne bei allen Fragen rund um deine Karriere bei Deloitte. Du erreichst uns per E-Mail unter [email protected] oder telefonisch unter +49 211 87724111.

Job-ID: 50402