Eppendorf Group SE & Co. KG
Senior Manager:in Strategic Projects (S/4HANA Transformation) (w/m/d)
Hamburg, Germany
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- Role family
- Operations
- Seniority
- Lead / management
- Country
- DE
- Work mode
- On-site / unstated
- First seen by hirly
- 26 Sept 2026
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### Wie du dich einbringst
Im Bereich Strategic Projects / Project Portfolio Management gestaltest du die globale S/4HANA-Transformation von Eppendorf als zentrale strategische Initiative aktiv mit und verbindest fachliche Tiefe mit klarer Programmsteuerung.
- Du übernimmst die operative Gesamtsteuerung des globalen S/4HANA Business-Transformation-Programms als strategischen Hebel zur Harmonisierung und Standardisierung globaler Geschäftsprozesse sowie zur Steigerung von Effizienz und Transparenz über Funktionen, Länder, Vertriebsorganisationen und Produktionsstandorte hinweg.
- Im Rahmen einer voraussichtlich Greenfield-Implementierung in vier Waves bis 2032 (RISE) stellst du eine erfolgreiche Migration auf S/4HANA sicher – einschließlich aller Business- und IT-Aspekte sowie Zeit-, Budget- und Qualitätsziele , der Business Benefits und eines wirkungsvollen Partnermanagements mit Implementierungspartnern.
- Für das laufende Geschäft gestaltest du einen störungsarmen Übergang , indem du eine belastbare Cutover-Planung , Business Continuity , Go-live Readiness , Hypercare und die Stabilisierung nach Produktivsetzung orchestrierst.
- Über laterale Führung steuerst du das gesamte Projektteam mit IT-Teilprojektleitung, Workstream Leads, Functional Leads, PMO und Change Management , bestehend aus internen und externen Mitarbeitenden, und stellst eine koordinierte Zusammenarbeit über alle Workstreams hinweg sicher.
- Auf Basis von SAP Activate entwickelst du den integrierten Programm- und Projektplan inhaltlich, zeitlich und budgetär weiter, definierst Wave- und Rollout-Logik , Meilensteine, Abhängigkeiten, Readiness-Kriterien sowie Übergänge zwischen den einzelnen Waves und überführst den Ansatz aus der Empower-Phase in die nächsten Phasen.
- Für die erforderlichen Governance-Strukturen etablierst und moderierst du Gremien wie das Integration Board , gestaltest Entscheidungswege für Design-, Integrations- und Standardisierungsfragen und stellst die konsequente Anwendung von Fit-to-Standard-Prinzipien sicher.
- In der Zusammenarbeit mit C-Level, Fachbereichen, IT und Projektportfolio-Management übernimmst du die Kommunikation mit Stakeholdern auf allen Führungsebenen , entwickelst die Strategie für das Organizational Change Management , verankerst Change Management, Kommunikation, Training und Adoption Tracking und trägst zur Weiterentwicklung von Projektgovernance, Portfolio-Transparenz und strategischer Projektsteuerung im Team Strategic Projects bei.
- Zur wirksamen Programmsteuerung entwickelst und pflegst du integrierte Gesamt- und Teilprojektpläne einschließlich Scope, Deliverables, Meilensteinen, Budget, Ressourcen, Kommunikation, Risiken und Abhängigkeiten und stellst die Planverfolgung und Lieferkontrolle über geeignete Tools wie SAP Cloud ALM und Jira sicher.
- Kritische Projektfragen gehst du proaktiv an, indem du Handlungsbedarfe frühzeitig identifizierst , belastbare Lösungsoptionen entwickelst , Auswirkungen auf Business Case, Nutzenrealisierung und Risiken bewertest und fundierte Entscheidungen für Project Owner, Project Sponsor und Steuerungsgremien vorbereitest.
### Was dich auszeichnet
- Du bringst ein abgeschlossenes Studium der Betriebswirtschaft, des Wirtschaftsingenieurwesens, der Wirtschaftsinformatik, Informatik oder eines verwandten Fachgebiets mit und verfügst über mindestens acht Jahre Erfahrung in der Leitung komplexer Business-Transformationen , idealerweise im SAP-S/4HANA-Umfeld .
- In internationalen, funktionsübergreifenden Projektlandschaften hast du bereits globale ERP-Transformationsprogramme verantwortet und Projektteams sowie externe Implementierungspartner mit einem Budget im mehrstelligen Millionenbereich gesteuert, vorzugsweise auch im regulierten Umfeld (z. B. ISO 13485).
- Harmonisierung und Standardisierung globaler Geschäftsprozesse sind dir aus Praxisprojekten vertraut; du hast nachweislich End-to-End-Prozesslandschaften über Funktionen und Länder hinweg konsistent ausgerichtet und im Rahmen von ERP-Transformationen erfolgreich umgesetzt.
- Ein sehr gutes Verständnis globaler End-to-End-Prozesse und deren Abbildung in SAP zeichnen dich aus – insbesondere in den Bereichen Finance, Supply Chain, Manufacturing, Commercial, Quality, Master Data und Reporting – und du kannst fachliche und technische Anforderungen sicher zusammenführen.
- Du verfügst über fundierte Kenntnisse in SAP ECC, SAP S/4HANA, SAP Activate, Fit-to-Standard, SAP Cloud ALM und Greenfield-Implementierungsansätzen und setzt diese gezielt ein, um Programmstruktur, Governance und Umsetzung effizient zu gestalten.
- Programm- und Projektmanagement beherrschst du souverän: Du strukturierst Governance , Risiko-, Ressourcen- und Partnersteuerung klar, behält komplexe Abhängigkeiten im Blick und stellst sicher, dass Zeit‑, Budget‑ und Qualitätsziele realistisch geplant und erreicht werden.
- In deiner Arbeitsweise verbindest du ausgeprägte analytische Fähigkeiten mit Entscheidungsstärke, Kommunikations- und Präsentationsfähigkeit sowie lateraler Führungskompetenz ; dabei überzeugst du durch Klarheit, Verbindlichkeit und die Fähigkeit, unterschiedliche Stakeholder wirksam einzubinden.
- Auch in herausfordernden Situationen bewahrst du Ruhe, priorisierst sicher, gehst Konflikte konstruktiv an und zeigst Resilienz , indem du dein Team durch Veränderungen führst und Stabilität im Programm gewährleistest.
- Du kommunizierst verhandlungssicher auf Deutsch und Englisch , bewegst dich sicher auf C-Level-Ebene und in internationalen Kontexten und passt deine Sprache der jeweiligen Zielgruppe an, um komplexe Inhalte verständlich zu vermitteln.
### Was wir dir bieten
- Sinn und Wirkung . Bei Eppendorf arbeitest du an Lösungen, die die Lebensbedingungen von Menschen weltweit verbessern.
- Wir sehen, was du leistest. Ein faires, attraktives Gehalt.
- Modell verbindet Freiheit im Alltag mit echter Teamnähe.
- Echte Balance, die wirklich passt. 30 Urlaubstage und flexible Arbeitszeiten lassen dir die Freiheit, dein Berufs- und Privatleben in Einklang zu bringen.
- Ankommen leicht gemacht. Mit Deutschlandticket‑Zuschuss, JobRad, Parkplätzen und E‑Ladesäulen kommst du flexibel und stressfrei durch den Tag.
- Zukunft, auf die du bauen kannst . Arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen geben dir Sicherheit ‒ heute und langfristig.
- Für dich da, wenn’s darauf ankommt. Von Kita-Plätzen bis zu unserem anonymen Beratungsangebot unterstützen wir dich in den Momenten, in denen du Rückhalt brauchst.
- Lernen, das dich voranbringt. Mit der Eppendorf Academy, digitalen Lernplattformen, Sprachkursen, Workshops, Community‑Formaten, Coachings und Entwicklungsprogrammen wächst du kontinuierlich – fachlich wie persönlich.
Listed on hirly, a job board. hirly is not the employer: Eppendorf Group SE & Co. KG is hiring for this role.
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