Senior Sales Lead - AI Driven Operate & Managed Services (m/w/d)

• Deloitte bietet führende Prüfungs- und Beratungsleistungen in Audit & Assurance, Tax & Legal, Consulting und Advisory – für nahezu 90 % der Fortune Global 500® und zahlreiche private Unternehmen. Wir liefern innovative Denkansätze, lösen komplexe Herausforderungen und fördern nachhaltiges Wachstum. Mit rund 470.000 Mitarbeitenden weltweit eröffnen wir hervorragende Karrierechancen – getragen von einem starken „Wir“ und einer Vielfalt an Perspektiven und Fähigkeiten.
• Du möchtest im Bereich Deloitte Consulting - Engineering as a Service (EaaS) als eine führende Rolle im Vertrieb von AI‑getriebenen Operate‑ und Managed‑Services‑Lösungen übernehmen und Verantwortung für messbaren Markterfolg tragen? Für unser Engineering as a Service (EaaS) Umfeld suchen wir eine erfahrene Sales‑Persönlichkeit mit klarem Industrie‑Fokus (Automotive, Life Sciences & Healthcare, Energy & Chemicals), eigenem belastbarem Netzwerk und nachgewiesener Abschlussstärke.

In dieser Rolle übernimmst Du die End‑to‑End‑Verantwortung und den Abschluss komplexer Operate‑Deals und positionierst Deloitte als strategischen Partner für AI‑basierte Betriebs‑ und Transformationsmodelle.

Standorte: Düsseldorf, Frankfurt (Main), Hamburg und München.

## Dein Impact:

• Als Senior Sales Lead – AI-Driven Operate & Managed Services (m/w/d) trägst Du die End-to-End-Verantwortung für Umsatz, Pipeline und Abschluss komplexer Deals im Umfeld moderner Operate-Modelle.
• In dieser Rolle gestaltest Du aktiv den Markterfolg unseres EaaS-Angebots. Dabei umfasst Dein Aufgabenbereich:

• •Go-to-Market & Sales Ownership: Du übernimmst die End-to-End-Verantwortung für Lead-Generierung, Qualifizierung, Deal Shaping und Vertragsabschluss komplexer AI-basierter Operate- und Managed-Services-Deals.
• •Netzwerk & Kundenentwicklung: Du entwickelst und nutzt Dein belastbares C-Level- und Entscheider-Netzwerk, um nachhaltige Kundenbeziehungen aufzubauen und auszubauen.
• •Umsatzverantwortung: Du verantwortest mehrjährige, Multi-Millionen-Euro-Deals sowie Pipeline-Ziele und positionierst Deloitte als Trusted Advisor für Top-Entscheider.
• •Value Story & Solution Shaping: Du übersetzt industriespezifische Herausforderungen (Kosten, Skalierung, Resilienz, Regulierung) in AI-gestützte Operate-Modelle mit klarem Business-Mehrwert.
• •Commercial Leadership: Du führst komplexe Angebots- und Vertragsverhandlungen und verantwortest Pricing-Strategien, kommerzielle Struktur, Risikobetrachtung sowie Executive Storylines.

## Dein Skillset:

Für die Rolle als Senior Sales Lead – AI-Driven Operate & Managed Services (m/w/d) bringst Du ausgeprägte Vertriebsstärke, strategisches Denken und tiefes Marktverständnis mit. Idealerweise erfüllst Du folgende Voraussetzungen:

• •Erfahrung: Mehrjährige Erfahrung im Vertrieb komplexer IT-, Operate-, Managed-Services- oder BPO-Lösungen mit nachweislich erfolgreichen Abschlüssen großer, langfristiger Deals.
• •Netzwerk: Ein aktives, belastbares Netzwerk auf Entscheider- und C-Level-Ebene innerhalb einer oder mehrerer Industrien.
• •Industrieverständnis: Tiefe fachliche und kommerzielle Expertise in einer Fokusindustrie sowie die Fähigkeit, Geschäftsmodelle, KPIs und industrielle Herausforderungen sicher zu adressieren.
• •AI & Operating Model Know-how: Fundiertes Verständnis moderner AI-getriebener Operating Models (z. B. Agentic AI, Automatisierung, Analytics) und deren Anwendung im Operate-Umfeld sowie die Fähigkeit, KI-gestützte Arbeitsweisen in Projekten und Teams zu etablieren, Mitarbeitende zu befähigen sowie Qualität, Effizienz und Kundennutzen durch gezielten KI-Einsatz nachhaltig zu steigern
• •Business Translating Skills: Die Fähigkeit, technologische Möglichkeiten in konkreten geschäftlichen Nutzen, Effizienzsteigerung und Skalierungsvorteile zu übersetzen.

## Deine Chance:

• •Best-in-class Weiterbildung an der Deloitte University sowie im Rahmen individueller Qualifikationsangebote und Trainings
• •Umfassende Entwicklungschancen durch strukturierte Karriereplanung, Inclusive Leadership, Entsendungsprogramme, projektbasierte Job-Rotation sowie Förderung sozialen Engagements und Corporate Volunteering
• •Vereinbarkeit von Beruf & Familie dank Mobile Working & Teilzeit, Sabbaticals und Familienservice, z. B. zur Unterstützung für pflegende Angehörige, Elternzeit-Beratung und vielem mehr
• •Gesundheit & Fitness im Fokus durch regelmäßige Gesundheitstage, Kooperationen mit Fitness-Anbietern und die Unterstützung von Sport- und Teamevents
• •Attraktive Arbeitgeberleistungen inklusive Bike- und Pkw-Leasing, Firmen-Smartphone zur privaten Nutzung sowie flexiblen Arbeitsmodellen wie z. B. Vertrauensarbeitszeit und EU Remote Working
• •Vielfältige Gestaltungsspielräume und aktive Förderung einer inklusiven Unternehmenskultur \- u. a. durch unsere Diversity & Inclusion Mitarbeiter:innen-Netzwerke

## Bist du bereit? Mach mit uns den Unterschied!

Unser Recruiting-Team freut sich auf deine Bewerbungsunterlagen (CV sowie Abitur-, Hochschul- und Arbeitszeugnisse) über unser Online-Formular. Ein Anschreiben und ein Bewerbungsfoto sind bei uns nicht erforderlich.

Gleiche Chancen für alle: Wir freuen uns über Bewerbungen von Menschen, die so vielfältig sind wie wir – unabhängig von Alter, Behinderung, ethnischer Herkunft und Nationalität, Geschlecht, Religion, sexueller Orientierung oder sozialer Herkunft. Noch Fragen? Hier findest du weitere Informationen zur [Ausbildung](https://www.deloitte.com/de/de/careers/einstieg/ausbildung.html) und zum [Dualen Studium](https://www.deloitte.com/de/de/careers/einstieg/duales-studium.html). Außerdem laden wir dich zum [Online-Praktikum](https://www2.deloitte.com/de/de/pages/careers/articles/deloitte-deutschland-online-praktika.html) ein und stehen dir auch gerne telefonisch zur Seite: +49 211 8772 4400. Alle Infos zu unserem Bewerbungsprozess findest du in unseren [Bewerbungs-FAQs](http://www2.deloitte.com/de/de/pages/careers/articles/faqs-schueler.html?icid=nav2_faqs-schueler). Nutze außerdem unseren [Jobsimulator](https://dev-deloitte.cyquest.net/cyquest/), um einen ersten Einblick in die Praxis bei Deloitte zu erhalten.

Dein Kontakt bei Fragen rund um Karrierethemen

Unser Team Talent Acquisition – Aleksandra, Anja, Julia, Lea, Lisa, Silja und ihre Teams – unterstützt dich gerne bei allen Fragen rund um deine Karriere bei Deloitte. Du erreichst uns per E-Mail unter [email protected] oder telefonisch unter +49 211 87724111.

Job-ID: 50115