Senior Solution Architect

Habilidades clave: Enterprise Architecture, Solution Architecture, TOGAF, BIAN, Microservices, Cloud Architecture, BPM, RPA, AI Solutions, CRM.

Experiencia: Mínimo 3 a 5 años de experiencia en arquitectura de soluciones y arquitectura empresarial, liderando iniciativas tecnológicas de alcance corporativo en entornos financieros o de alta complejidad.

Ubicación: Perú.

Modalidad: Híbrido.

En Coforge estamos buscando Senior Solution Architect (#20799-6-11) con el siguiente perfil.

Responsabilidades principales

Diseñar e implementar arquitecturas de solución alineadas a los lineamientos de arquitectura empresarial.

Definir soluciones tecnológicas para iniciativas estratégicas de alcance corporativo.

Liderar discusiones técnicas y funcionales con equipos de negocio, tecnología y proveedores.

Diseñar arquitecturas escalables basadas en microservicios, APIs y plataformas cloud.

Definir estrategias de integración para soluciones empresariales de alcance transversal.

Participar en iniciativas de modernización tecnológica, automatización e innovación digital.

Identificar componentes reutilizables y promover estándares de arquitectura empresarial.

Asegurar el cumplimiento de principios de seguridad, gobernanza y mejores prácticas tecnológicas.

Colaborar con equipos multidisciplinarios para garantizar la implementación exitosa de las soluciones.

Evaluar tecnologías y proponer arquitecturas alineadas con las necesidades actuales y futuras del negocio.

Requisitos indispensables

Bachiller o Titulado en Ingeniería Informática, Ingeniería de Sistemas, Ingeniería de Tecnología de la Información o carreras afines.

Mínimo 3 a 5 años de experiencia en implementación de soluciones bajo enfoques de arquitectura empresarial.

Experiencia en dominios relacionados con Backoffice, Riesgos, Fraudes, Finanzas, Cumplimiento o Soporte al Negocio.

Experiencia definiendo e implementando arquitecturas de solución para core financiero o productos financieros.

Experiencia en iniciativas de transformación tecnológica y modernización empresarial.

Conocimiento de frameworks de arquitectura empresarial como TOGAF o Zachman.

Conocimiento de BIAN.

Conocimiento de metodologías de TI como COBIT, ITIL, Scrum o SAFe.

Conocimiento de gestión de proyectos.

Experiencia en definición e implementación de soluciones BPM.

Experiencia en iniciativas de RPA.

Experiencia en soluciones basadas en Inteligencia Artificial, IA Generativa, LLMs y arquitecturas RAG.

Experiencia en Power Platform, Low-Code o No-Code.

Experiencia en motores de reglas de negocio.

Experiencia en plataformas CRM.

Experiencia en diseño de arquitecturas basadas en microservicios.

Conocimiento de patrones de diseño de software.

Experiencia utilizando Docker y Kubernetes.

Experiencia en despliegues on-premise, cloud e híbridos.

Experiencia en arquitecturas SOA y REST.

Conocimiento de protocolos de seguridad como OAuth2 y WS-Security.

Capacidad para comunicarse efectivamente con stakeholders técnicos y de negocio.

Experiencia trabajando con proveedores tecnológicos.

Inglés intermedio para lectura de documentación técnica.

Requisitos deseables

Conocimiento de bases de datos relacionales y no relacionales.

Experiencia con Redis.

Experiencia con MongoDB.

Experiencia con Cassandra.

Experiencia con Elasticsearch.

Conocimiento de modelos de capacidades bancarias.

Experiencia en consultoría tecnológica dentro del sector financiero.

Experiencia participando en evaluaciones y definición de roadmap de arquitectura empresarial.

Conocimiento de plataformas cloud empresariales y arquitecturas distribuidas.

Competencias

Pensamiento estratégico.

Liderazgo técnico.

Comunicación efectiva.

Capacidad de negociación e influencia.

Orientación a resultados.

Resolución de problemas complejos.

Visión integral de negocio y tecnología.

Trabajo colaborativo.

Capacidad de innovación y mejora continua.

Publicado el: 24-09-2026.

En Coforge, contratamos profesionales únicamente en función de sus habilidades y calificaciones, y no discriminamos en función de la edad, discapacidad, religión, género, orientación sexual, estado socioeconómico o nacionalidad.