Senior Systemadministrator / IT-Administrator (m/w/d)

## Deine Aufgaben

Als Senior IT-Administrator:in verantwortest Du die IT-Infrastruktur der BAYOONET Group für rund 360 Mitarbeitende an unseren Standorten – von der Architektur über den Betrieb bis zur Weiterentwicklung. Du führst unsere Infrastrukturprojekte eigenverantwortlich, bist die technische Eskalationsinstanz im Third Level und gibst Dein Wissen an unsere Junior-Administrator:innen weiter. First- und Second-Level-Tickets bearbeitet unser Support-Team – Du kommst dort ins Spiel, wo es fachlich tief wird.

Dein Verantwortungsbereich umfasst u. a.:

Architektur & Infrastruktur

• •Verantwortung für Konzeption, Betrieb und Weiterentwicklung unserer IT-Infrastruktur in einem dynamisch wachsenden Unternehmen
• •Betrieb und strategische Erweiterung mehrerer multi-node Windows-Failover-Cluster für Hyper-V
• •Administration unserer Firewalls sowie der Netzwerkanbindung unserer Standorte
• •Kapazitäts- und Lifecycle-Planung für Server, Storage und Netzkomponenten

Systeme, Cloud & Automatisierung

• •Verantwortung für unsere zentralen Dienste: Active Directory, Exchange, Microsoft 365, Entra ID und Azure DevOps
• •Fachliche Beratung und Umsetzung bei Cloud-Implementierungen (Azure und AWS)
• •Unterstützung unserer Entwickler:innen beim Deployment von Workloads on-premise sowie in der Cloud
• •Automatisierung wiederkehrender Betriebsaufgaben mit PowerShell

Betriebssicherheit, Backup & IT-Security

• •Implementierung und Pflege der Backup-Infrastruktur mit Veeam Backup & Replication inklusive regelmäßiger Wiederherstellungstests
• •Monitoring der gesamten IT-Infrastruktur mit PRTG Network Monitor sowie Aufbau einer aussagekräftigen Alarmierung
• •Härtung unserer Systeme sowie Identity- und Zugriffsmanagement (Conditional Access, MFA, privilegierte Konten)
• •Mitarbeit an den IT-Anforderungen aus dem regulierten Umfeld unserer Gruppe (ISO 27001)

Projekte, Third Level & Team

• •Eigenverantwortliche Leitung von IT-Infrastrukturprojekten – von der Konzeption über die Auswahl bis zum Rollout
• •Technische Eskalationsinstanz im Third Level für komplexe Störungen
• •Fachliche Anleitung und Mentoring unserer Junior-Administrator:innen
• •Evaluierung neuer Technologien und Ableitung konkreter Empfehlungen für unsere IT-Roadmap

## Dein Profil

Das solltest Du mitbringen:

• •Mindestens 3 Jahre Erfahrung in der Administration von Windows-Server- und Client-Umgebungen
• •Abgeschlossene Berufsausbildung oder Studium im IT-Bereich (z. B. Fachinformatiker:in für Systemintegration (m/w/d)) oder ein vergleichbarer IT-Hintergrund
• •Tiefes Wissen im kompletten Active Directory Domain Services Stack sowie in Microsoft 365
• •Fundierte Erfahrung mit Virtualisierung (Hyper-V, Failover-Cluster) sowie mit Backup- und Monitoring-Lösungen
• •Sicherer Umgang mit Netzwerken, Routing, VPN und Firewalls
• •Automatisierungserfahrung mit PowerShell
• •Erfahrung darin, Infrastrukturprojekte eigenverantwortlich zu führen
• •Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift sowie gute Englischkenntnisse

Schön, wenn Du zusätzlich mitbringst:

• •Erfahrung mit Azure und/oder AWS
• •Kenntnisse im Client-Management und in der Softwareverteilung
• •Erfahrung in regulierten Umgebungen (ISO 27001) oder Lust, Dich dort einzuarbeiten
• •Zertifizierungen im Microsoft-, Netzwerk- oder Security-Umfeld

Neben Deinem technischen Tiefgang zeichnet Dich soziale Kompetenz in Form von Zuverlässigkeit, Engagement und Flexibilität aus. Du hörst aktiv zu, analysierst Anforderungen fundiert und erklärst technische Zusammenhänge auch Menschen ohne IT-Hintergrund. Du übernimmst Verantwortung für Deine Themen und bist gleichzeitig ein verlässlicher Teil des Teams. Vor allem bist Du ein:e Mitdenker:in.

Das kannst Du erwarten

• •Vielfältige Teams aus Mitdenker:innen und Kund:innen, die kollaborativ und auf Augenhöhe zusammenarbeiten
• •Aktive Mitgestaltungsmöglichkeiten in spannenden und herausfordernden Aufgaben und Projekten
• •Positive Fehlerkultur, in der wir Erfolge feiern und unsere Zusammenarbeit kontinuierlich verbessern
• •Wachsendes Urlaubskontingent nach Firmenzugehörigkeit
• •Flexible Arbeitszeiten und -modelle, bei denen keine Arbeitsstunde verfällt
• •Freiraum für Deine eigene berufliche Entwicklung
• •Objektives Karrieremodell für Fach- oder Führungslaufbahnen
• •Unsere BAYOONIVERSITY für Erfahrungsaustausch und Weiterbildung, spannende Schulungen, Tech Talks sowie Firmenausflüge und -events
• •Flache Hierarchien in crossfunktionalen Teams
• •Leistungsorientierte Bezahlung mit Option zur betrieblichen Altersvorsorge
• •Höhenverstellbare Multiscreen-Arbeitsplätze sowie leistungsstarke Laptops
• •Bestens erreichbare Standorte mit dem ÖPNV und mit dem Auto
• •Und natürlich moderne, helle Büros, Themen-Meetingräume, frisches Obst, Kaffee und Getränke