SOC Analyst – Expert Security Operations (w/m/d) (BesGr A 12 HBesG / Entgeltgruppe 12 TV...

SOC Analyst – Expert Security Operations (w/m/d) (BesGr A 12 HBesG / Entgeltgruppe 12 TV EntgO-TgDRV)

Die Deutsche Rentenversicherung gehört zur kritischen Infrastruktur Deutschlands und stellt höchste Sicherheitsanforderungen an die IT-Systeme. Für den Bereich „Operative Informationssicherheit“ suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen SOC Analyst – Expert Security Operations (w/m/d) für die Mitarbeit im Security Operation Center (SOC). Als Teil des SOC sind Sie das Bindeglied zwischen den hausinternen Aufgaben und den überregionalen Beteiligten. Dabei leisten Sie einen hohen Anteil zur Sicherheit der IT-Systeme und tragen damit zur Aufrechterhaltung des staatlichen Gemeinwesens bei.

Seien Sie dabei, die Deutsche Rentenversicherung sicher in die digitale Zukunft zu führen.

Bewerbungsfrist: 06.11.2026

Arbeitsbeginn: nächstmöglicher Zeitpunkt

Arbeitsort: Cityhaus I, Platz der Republik 6, 60325 Frankfurt am Main

Ihre Aufgaben

• •eigenständige Analyse und Bewertung von Security Events und Alerts
• •Triage und Priorisierung potenzieller Security Incidents
• •Analyse komplexer und mehrstufiger Angriffsszenarien
• •Korrelation von Ereignissen aus unterschiedlichen Security- und Logdaten
• •Rekonstruktion von Angriffspfaden und zeitlichen Abläufen
• •Herstellung technischer Zusammenhänge zwischen Benutzer-, System-, Netzwerk- und Security-Aktivitäten
• •Recherche und Bewertung von Angriffstechniken, Indicators of Compromise und technischen Auffälligkeiten
• •Nutzung und Bewertung von Threat-Intelligence-Informationen zur Anreicherung laufender Analysen
• •eigenständige Searchführung und Unterstützung von Threat-Hunting-Aktivitäten
• •Unterstützung bei Incident Response, Eindämmung und Aufarbeitung von Sicherheitsvorfällen
• •nachvollziehbare Dokumentation von Analysen, Entscheidungen und Maßnahmen
• •Identifikation und Bewertung von False Positives
• •fachliche Bewertung bestehender Detection Rules und Use Cases
• •Identifikation von Detection Gaps und fehlenden Telemetriedaten
• •Ableitung fachlicher Anforderungen an zusätzliche oder verbesserte Security- und Logdaten
• •fachliche Mitarbeit bei der Entwicklung und Optimierung von Detection- und Kill-Chain-Use-Cases

Als SOC Analyst (w/m/d) sind Sie erste Anlaufstelle für Sicherheitsvorfälle. Sie bewerten die IT-Security-Incidents und leiten diese gezielt weiter. Sie untersuchen eingehende Vorfälle und legen geeignete Behandlungsmaßnahmen fest und überwachen deren Umsetzungen. Ferner koordinieren Sie Behebungsmaßnahmen über die SOC-Koordinatoren. Ebenso gehören das Verfassen von Abschlussberichten mit hoher Komplexität und die zielgruppenspezifische Aufbereitung von Abschlussberichten zu dieser anspruchsvollen Aufgabe.

### Unser Angebot

• •ein unbefristetes und krisensicheres Arbeitsverhältnis
• •Die Vergütung erfolgt je nach Eignung und Berufserfahrung nach EG 12 nach dem TV EntgO-DRV und beträgt je nach anrechenbarer Berufserfahrung in der Stufe 1 (4.415,70 €) bis in der Stufe 6 (6.900,18 €) brutto pro Monat sowie eine Jahressonderzahlung von 90 % des durchschnittlichen Monatsgehalts. Die individuelle Eingruppierung sowie in die jeweiligen Entgeltstufe erfolgt anhand Ihrer anrechenbaren einschlägigen Berufserfahrung und den tarifrechtlichen Vorgaben bei Einstellung.
• •30 Tage Urlaub bei einer 5-Tage-Woche (zusätzlich sind der 24.12. und 31.12. arbeitsfrei)
• •beim Geburtstag an einem Werktag erhält man die halbe Arbeitszeit geschenkt
• •flexible, familienfreundliche Arbeitszeiten im Rahmen des SOC-Betriebs
• •Teilzeitbeschäftigung im Rahmen der tariflichen / gesetzlichen Bestimmungen
• •Möglichkeit zum tageweisen mobilen Arbeiten und zur alternierenden Telearbeit
• •alle Sozialleistungen des öffentlichen Dienstes einschließlich zusätzlicher
• Altersvorsorge
• •Jobticket Deutschland
• •Aktionen zur Gesundheitsförderung
• •Rabattaktionen und Mitarbeiterangebote über den europäischen Marktführer corporate benefits
• •Für ihre familienbewusste Personalpolitik wurde die Deutsche Rentenversicherung Hessen mit dem Zertifikat zum „audit berufundfamilie“ ausgezeichnet.

Wir legen großen Wert auf die Vereinbarkeit von Beruf und Familie und eine ausgewogene Work-Life-Balance. Flexible Arbeitszeiten und individuelle Arbeitszeitmodelle sind fester Bestandteil unserer Personalpolitik.

### Ihr Profil

• •erfolgreich abgeschlossenes Studium der (Fach-)Informatik B.Sc. bzw. vergleichbarer Studiengang mit informationstechnischem Schwerpunkt mit mindestens dreijähriger Berufserfahrung im IT-Bereich
• •gute Kenntnisse und mehrjährige Berufserfahrung in den dargestellten Aufgabengebieten
• •strukturierte und ergebnisorientierte Denk- und Vorgehensweise sowie eigenständige und zugleich teamorientierte Arbeitsweise in Verbindung mit hoher Serviceorientierung
• •Bereitschaft zur Übernahme von Arbeiten außerhalb der Regelarbeitszeit (Rufbereitschaft)
• •sicheres Auftreten, Argumentationsstärke
• •gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift

Bewerbungsverfahren

Die Auswahlgespräche werden am 18.11.2026 und 19.11.2026 stattfinden.

Wir freuen uns auf Ihre Online-Bewerbung mit den üblichen Unterlagen (Anschreiben, Lebenslauf, Zeugnisse) unter Angabe der Kennziffer E-26-057.

Für weitere Auskünfte steht Ihnen Herr Marc Hartmann (Tel.: 069/6052-2936) oder Herr Michael Ruppert (Tel.: 069/6052-1258) zur Verfügung.

Sollte Ihnen eine Online-Bewerbung nicht möglich sein, senden Sie Ihre Unterlagen bitte an die

Deutsche Rentenversicherung Hessen

Referat Personalgewinnung, -bindung und -entwicklung

Städelstraße 28

60596 Frankfurt am Main

Wir bitten um Ihr Verständnis, dass Bewerbungsunterlagen nicht zurückgeschickt werden können. Daher bitten wir ausschließlich Kopien einzureichen und auf die Verwendung von Bewerbungsmappen, Klarsichthüllen etc. zu verzichten.

Besondere Hinweise

Es wird darauf hingewiesen, dass Vollzeitstellen grundsätzlich teilbar sind.

Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Eignung bevorzugt.

Die DRV Hessen strebt die Erhöhung des Anteils von Frauen an und fordert daher Frauen ausdrücklich auf, sich zu bewerben. Bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung werden Frauen bevorzugt berücksichtigt.

Wir begrüßen Bewerbungen unabhängig von Geschlecht, Nationalität, Behinderung, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität.

### Unsere Benefits

• •Sozialleistungen des öffentlichen Dienstes einschließl. zusätzl. Altersvorsorge
• •30 Tage Urlaub bei einer Vollzeitbeschäftigung (zusätzl. sind der 24.12. und 31.12. arbeitsfrei)
• •Mobiles Arbeiten und alternierende Telearbeit
• •Vereinbarkeit von Beruf und Familie
• •Flexible Arbeitszeit
• •Jahressonderzahlung in Anrechnung des durchschnittlichen Monatsgehalts
• •Rabattaktionen und Mitarbeiterangebote über den europäischen Marktführer corporate benefits
• •Tariforientierte Bezahlung
• •Für ihre familienbewusste Personalpolitik wurde die Deutsche Rentenversicherung Hessen mit dem Zertifikat zum „audit berufundfamilie“ ausgezeichnet
• •Aktionen zur Gesundheitsförderung
• •Jobticket
• •Beim Geburtstag an einem Werktag arbeiten Sie nur die Hälfte Ihrer Arbeitszeit
• •Unbefristetes und krisensicheres Arbeitsverhältnis
• ### Kontakt
• Platz der Republik

60325 Frankfurt am Main