Sozial-, Pflege-, Heilerziehungspflegeassistent (m/w/d) in der Eingliederungshilfe

Das Diakoniewerk Kloster Dobbertin ist ein führender Träger sozialer Dienstleistungen in Mecklenburg-Vorpommern. Mit über 1700 Mitarbeiter\*innen bieten wir sichere Arbeitsplätze, faire Vergütung und vielseitige Entwicklungsmöglichkeiten in einem herzlichen Umfeld.

Unser Wohnhaus „Lewitzblick“ in Mirow ist eine stationäre Einrichtung zur Verhütung, Beseitigung und Milderung der Behinderungen. Das Wohnhaus bietet Platz für 33 Bewohner mit geistiger Behinderung. Hier wird jeder Bewohner als Einzelfall gesehen mit individuell abgestimmten Maßnahmen auf die jeweils entstandene Problemlage. Neben der pflegerischen Versorgung der Bewohner liegt ein großer Fokus auf der begleitenden Hilfe im Alltag sowie der Förderung von Fertigkeiten und Fähigkeiten.

Wir suchen hier ab sofort eine Assistenzkraft in der sozialen Teilhabe für eine unbefristete Position, die in \*\*Teilzeit- oder Vollzeit \*\*ab 20 Stunden besetzt werden kann. Gern bieten wir Ihnen eine Hospitation an, um unser Haus vorab bestmöglich kennenlernen zu können!

Ihre Aufgaben

• •Begleitung von Menschen mit geistiger Beeinträchtigung in deren Tagesstruktur & Freizeit
• •Unterstützung bei den Mahlzeiten
• •Durchführung grundpflegerischer Tätigkeiten
• •Dokumentatiton & Planung der individuellen Maßnahmen nach dem Gesamtplanverfahren
• •enge Zusammenarbeit mit Ärzten, Therapeuten, Betreuern & Angehörigen

Ihr Profil

• •Quereinsteiger sind herzlich willkommen!
• •abgeschlossene Ausbildung als Sozialassistent\*in, Heilerziehungsassistent\*in oder Pflegeassistent\*in
• •Freude an der Arbeit mit Menschen mit Beeinträchtigungen
• •Geduld, Offenheit & Flexibilität
• •gute Beobachtungsgabe & viel Empathie
• •Bereitschaft zur Schichtarbeit sowie Diensten an Wochenenden & Feiertagen

Ihre Vorteile bei uns

• •Attraktive Vergütung nach den AVR DW M-VKinderzuschlag bis zu 100€ je KindZahlung einer Jahressonderzahlung gemäß Anlage 14 AVR DW M-V, aufgeteilt in zwei Raten
• •30 Tage Grundurlaub
• •Dienstradleasing mit bis zu zwei Rädern je Mitarbeiter
• •Arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge sowie die Möglichkeit eine zusätzliche Entgeltumwandlung abzuschließen
• •Vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten für Ihre persönliche, optimale Weiterentwicklung
• •Herzliches Arbeitsumfeld, indem Ihre Ideen geschätzt & gefördert werden

Für fachliche Fragen steht Ihnen Frau Christina Kijas gern (038736 86243 | [email protected]) zur Verfügung.

Für Rückfragen zur Bewerbung, zum Tarifvertrag oder sonstiges, wenden Sie sich gern an Frau Tina Haselhahn (038736 86170 | [email protected])