HOT Sinzig
Sozialpädagoge*in / Sozialarbeiter*in (m/w/d) – 50% im Projekt "Aufwind-Deine Chance Ahrtal"
Sinzig, Rhein, Rheinland-Pfalz, Germany
Get past the screening software and onto a recruiter's desk
hirly rewrites your resume for this job — matching the keywords and skills in the posting, moving your most relevant experience to the top, and writing a cover letter to fit. About 30 seconds.
- Keywords matched to this posting
- Fit score before you apply
- Cover letter included
Apply from your AI assistant
Connect hirly to Claude and ask it to apply to this job. hirly tailors your resume, fills the employer’s form and asks before sending. ChatGPT: manual setup today.
Some employer sites stop an application at a CAPTCHA or sign-in and hand it back with a link. Applying needs a paid plan. Works with any assistant that supports MCP.
hirly's read of this role
- Role family
- Education
- Seniority
- Mid level
- Country
- DE
- Work mode
- On-site / unstated
- First seen by hirly
- 26 Sept 2026
Derived automatically from the posting. Upload your resume above to see how the role scores against it.
the posting
Das Haus der Offenen Tür (HoT) Sinzig ist eine Einrichtung der Offenen Kinder- und Jugendarbeit in Trägerschaft des Bistums Trier. Das HoT versteht sich als ein Zentrum, in dem junge Menschen und ihre Familien mit ihren Anliegen Unterstützung aus einer Hand erhalten: Von offener Jugendarbeit über Schul- und Jugendsozialarbeit, Jugendhilfe, jugendpolitische Bildung, internationale, interkulturelle bis hin zu arbeitsweltbezogener Jugendarbeit.
Nach der Katastrophe im Ahrtal richten wir den Blick nach vorne, um unsere Heimat wieder aufzubauen. Das kann aber nur dann gelingen, wenn sich alle Altersgruppen engagieren und sich am Aufbau aktiv mit ihren Ideen einbringen können. Kinder, Jugendliche und ihre Familien haben das Recht, an allen sie betreffenden Dingen beteiligt zu werden. Dieses Recht auf Mitbestimmung im Landkreis Ahrweiler umzusetzen, soll in der Fortführung des Projekts „Aufwind – Deine Chance Ahrtal“ nun zu Ihren Aufgaben gehören. Ziel ist es unter anderem eine nachhaltige Beteiligungskultur zu etablieren. Dies wird mit der Planung und Durchführung verschiedenster Beteiligungsprojekte erreicht.
Dabei ist es wichtig, sich methodisch und strukturell an den Fähigkeiten der jeweiligen Zielgruppe zu orientieren, um diese weder zu unter- noch zu überfordern. Dieser und weitere Qualitätsstandards für die Partizipation von Kindern und Jugendlichen und Familien sind Handlungsmaxime Ihrer zukünftigen Arbeit.
Ein weiterer Bestandteil der Aufgabe ist die Arbeit mit Multiplikator\*innen, Politik, Verwaltung, Institutionen, Fachkräften, um die Beteiligung der Zielgruppen flächendeckend durchzuführen, Ergebnisse präsentieren und auch umsetzen zu können.
Die Arbeit findet teilweise in den Abendstunden und auch am Wochenende statt.
Aufgabenbereich:
In Abstimmung mit den vor Ort zuständigen Jugendpfleger\*innen
- Durchführung von Beteiligungsprojekten im Aufbaugebiet
- Veranstaltungsplanung und -durchführung (z. B. Jugendkonferenzen, Zukunftswerkstätten,)
- Öffentlichkeitsarbeit im Zusammenhang der Projektarbeit
- Konzeptionserstellung und Fortschreibung des Arbeitsgebietes
Darüber hinaus bietet die Stelle:
- Einblicke in die Verwaltungs- und Entscheidungsabläufe einer Kommune
- Flexible Arbeitszeiten und interessante Einblicke in vielseitige Arbeitsgebiete
- Teilnahme (an), sowie Planung und Durchführung von Netzwerktreffen
- Möglichkeit sowohl vor Ort wie auch im gesamten Aufbaugebiet tätig zu werden
Wir bieten:
- Ein interessantes, dynamisches und anspruchsvolles Aufgabenfeld der Jugendarbeit (nach §11 SGB VIII)
- Von Respekt und Wertschätzung geprägte Zusammenarbeit
- Einen Arbeitsplatz mit einem Höchstmaß an eigenen Gestaltungsspielräumen
- Zusammenarbeit in fachlich qualifizierten und hochmotivierten Teams
- Bedarfsbezogene Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
- Regelmäßige Supervision und Teamentwicklung
Einen aktiven Einsatz für die Rechte von Kindern und Jugendlichen im Rahmen der Präventionsordnung des Bistums Trier setzen wir voraus.
Der Stellenumfang umfasst 50 Prozent und ist projektbezogen befristet auf 9 Monate. Die Anstellung und Vergütung erfolgt entsprechend den Bestimmungen der Kirchlichen Arbeits- und Vergütungsordnung (KAVO) in Anlehnung an den TVöD mit Zusatzversorgung.
Inhaltliche Fragen beantwortet Kai Wichmann, Teamleiter Jugendeinrichtungen [email protected], Tel. 0651 9771213.
- Ihre Bewerbung richten Sie bitte an:
- [email protected]
Listed on hirly, a job board. hirly is not the employer: HOT Sinzig is hiring for this role.
Similar jobs
- Heilpädagogin / Heilpädagoge (m/w/d) für unseren Montessori-Integrationskindergarten MIMOMimo e.V. · München, Bayern, GermanyFirst seen today
- Erzieher ( m/w/d ) gesucht zur FestanstellungMB Beratung · Bochum, Nordrhein-Westfalen, GermanyFirst seen today
- Erzieher (m/w/d)Jugendamt der Landeshauptstadt · Stuttgart, Baden-Württemberg, GermanyFirst seen today
- Erzieher (m/w/d)Berliner Spatzen gGmbH · Berlin, GermanyFirst seen today
- Geprüfter Sozialarbeiter m/w/d - Klinikum - Vormittag *PerZukunft Arbeitsvermittlung GmbH & Co. KG · Berlin, GermanyFirst seen today
Want this one?
Upload your resume and hirly rewrites it for this job and writes the cover letter — in about thirty seconds, before you sign up.
Tailor my resume for this job