Sozialpädagoge / Sozialpädagogischer Betreuer (m/w/d) für Jugendmaßnahmen, Standort Hochfranken

Als Spezialist für Fort- und Weiterbildung unterstützen wir Menschen jeden Alters und in jeder Lebenssituation. Von der Berufsvorbereitung über die Aus- und Weiterbildung, der Vermittlung der passenden Arbeitsstelle bis hin zu Angeboten für Menschen aus unterschiedlichen Kulturen, die in Deutschland ankommen oder arbeiten möchten. Ab sofort oder zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir dafür Sozialpädagogen / Sozialpädagogische Betreuer (m/w/d) für Jugendmaßnahmen in Vollzeit und/oder Teilzeit mit Dienstsitz in Marktredwitz. Berufliche Fortbildungszentren der Bayerischen Wirtschaft (bfz) gGmbH Marktredwitz Bewerbungen jederzeit möglich Aufgabengebiet Sozialpädagogische Beratung, Betreuung und Begleitung von jungen Menschen in der Vorbereitung auf eine Berufsausbildung Training sozialer, personaler und methodischer Kompetenzen sowie Bewerbungstraining Administrative und organisatorische Aufgaben Hilfestellung bei Problemlagen (z. B. Krisenintervention) Förderplanung Praktikums- und Ausbildungsplatzakquise Kontakte zu Auftraggebern, Betrieben und anderen Netzwerkpartnern Profil Abgeschlossenes Studium der Sozialpädagogik bzw. sozialen Arbeit oder eine vergleichbare, anerkannte Qualifikation Freude an der Arbeit mit Jugendlichen / jungen Erwachsenen Kenntnisse über den regionalen Ausbildungs- und Arbeitsmarkt Team-, Kommunikations- und Organisationsfähigkeit sowie Sozialkompetenz Sicherer Umgang mit MS Office Bereitschaft zur Tätigkeit in den Abendstunden (einmal wöchentlich bis maximal 20:00 Uhr) Angebot Flexible und familienfreundliche Arbeitszeitgestaltung, Teilzeitmodelle, Sabbatical 30 Tage Urlaub, 24.12. & 31.12. frei, 2 zusätzliche Bonustage möglich, bezahlte Freistellung zu verschiedenen Anlässen Branchenübliche und tätigkeitsorientierte Vergütung, attraktive soziale Leistungen, vermögenswirksame Leistungen, private Krankenzusatzversicherung, Förderung für Weiterbildungen, Krankengeldzuschuss, Prämien Angebote zur Gesundheitsförderung, JobRad, betriebliche Altersvorsorge und Unfallversicherung Mobiles Arbeiten möglich, modern ausgestattete Arbeitsplätze und eine offene, vertrauensvolle Arbeitsatmosphäre Zusammenarbeit in kleinen Teams, wertschätzende Unternehmenskultur und gleichzeitig die Vorteile einer großen, national und international auftretenden Unternehmensgruppe Sinnstiftende, anspruchsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeiten mit viel Gestaltungsspielraum für eigene Ideen, Talente und Stärken Vielfältige berufliche Entwicklungschancen und zahlreiche Schulungsangebote in unserem Weiterbildungscampus Weitere Informationen zu unseren attraktiven Rahmenbedingungen und Sozialleistungen finden Sie in unserem aktuellen Personal- und Sozialbericht. Kontakt Sie haben noch Fragen? Wenden Sie sich gerne an: Heidi Thoma, Tel.: +49 9231 9656-71 oder 0160 921 611 25 Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Die Umsetzung der ,,Charta der Vielfalt" in unserer Organisation hat zum Ziel, ein wertschätzendes Arbeitsumfeld für alle Mitarbeitenden zu schaffen - unabhängig von Behinderung, Alter, ethnischer Herkunft und Nationalität, Geschlecht und geschlechtlicher Identität, körperlichen und geistigen Fähigkeiten, Religion und Weltanschauung, sexueller Orientierung und sozialer Herkunft.