Sozialpädagoge (w/m/d)

Weil individuell verbindend ist.

Sozialpädagoge (w/m/d)

für ambulante Hilfen zur Erziehung im Landkreis Roth

Ihr neuer Wirkungskreis

Das CJD bietet jährlich 155.000 jungen und erwachsenen Menschen Orientierung und Zukunftschancen. Sie werden von über 11.500 hauptamtlichen und vielen ehrenamtlichen Mitarbeitenden an über 350 Standorten gefördert, begleitet und ausgebildet.

• Neben dem Jugendmigrationsdienst, einer Beratungsstelle und einem Fachdienst für Migration und Integration, der jungen Migranten und Migrantinnen von 12 bis 27 Jahren professionelle Unterstützung und Begleitung bei der Lebensgestaltung und Lebensplanung in einer neuen Gesellschaft bieten, ist am CJD Standort Roth ein Aufbau ambulanter Hilfen zur Erziehung nach §27 ff SGB VIII geplant. Hierfür suchen wir tatkräftige Unterstützung.
• Ihr neues Aufgabengebiet

• ✓ Ressourcen-, bedarfs- und bedürfnisorientierte Umsetzung der ambulanten Angebote nach §30 und §31 SGB VIII, sowie der spezialisierten Angebote nach §16 SGB VIII
• ✓ Verweisberatung zu weiterführenden Themen durch Vermittlung an passende Beratungsstellen im Sozialraum im Rahmen der Hilfe zur Selbsthilfe
• ✓ Vertrauensvolle und wertschätzende Zusammenarbeit mit Familien, Kinder, Jugendlichen und Kooperationspartnern
• ✓ Übersichtliche und zielführende Dokumentation sowie transparente Kommunikation mit den fallzuständigen Jugendämtern
• ✓ Selbstorganisierte Tagesplanung in Absprache mit den uns anvertrauten Familien und Jugendlichen.

Ihr Profil

• ✓ Abgeschlossenes Studium Sozialpädagoge / Heilpädagoge B.A./M.A/Diplom oder vergleichbare Qualifikation
• ✓ Wertschätzende und ressourcenorientierte Arbeitsweise im pädagogischen Alltag
• ✓ Teamplayer mit der Bereitschaft zur ständigen partizipativen Weiterentwicklung der bestehenden Angebote orientiert an den Bedarfen und Bedürfnissen der uns anvertrauten Familien und fallgebenden Jugendämtern
• ✓ Krisenfestigkeit und eine damit verbundene Entscheidungsstärke
• ✓ Kenntnisse im Bereich psychischer Erkrankungen erwünscht
• ✓ Sicherheit in den Rechtsbereichen SGB II, SGB III, SGB VIII sowie Ausländerrecht und Asylrecht
• ✓ Talent für Selbstorganisation und Selbstmanagement
• ✓ Sozialraumerfahrenheit
• ✓ EDV-Kenntnisse in den gängigen MS-Office Programmen
• ✓ Wünschenswert ist die Mitgliedschaft in einer christlichen Kirche, die der Arbeitsgemeinschaft Christlicher Kirchen (ACK) Deutschlands angehört

• Wir bieten
• ✓ Attraktive Vergütung nach AVR.DD/CJD EG 9 (2.316 € – 2.435 € bei 19,5 Std./Woche und abhängig von der beruflichen Vorerfahrung)
• ✓ Kinderzuschlag (pro Kind 50 € brutto pro Monat bei 19,5 Std./Woche) und Jahressonderzahlung
• ✓ Kontinuierliche Tarifsteigerungen
• ✓ 31 Tage Urlaub (bei 5-Tage-Woche), für Heiligabend und Silvester keine Urlaubstage notwendig
• ✓ Arbeitszeitregelungen, die ein optimales Nebeneinander von individuellen Bedürfnissen und Dienst ermöglichen
• ✓ Flexible Arbeitszeit durch Gleitzeit und Arbeitszeitkonto, mit der Möglichkeit ganze Tage abzusetzen
• ✓ Möglichkeit des mobilen Arbeitens
• ✓ Sonderrabatte bei über 800 Markenanbietern (Corporate Benefits)
• ✓ Flexibles Firmenfitness-Angebot mit Wellhub
• ✓ Möglichkeit des Bikeleasings
• ✓ Gute Erreichbarkeit mit dem Kfz und den öffentlichen Verkehrsmitteln
• ✓ Jobticket (Zuschuss zum Deutschlandticket)
• ✓ Persönliche Weiterentwicklung durch gezielte Fort- und Weiterbildungen sowie Supervision
• ✓ Regelmäßige Team- und Fallsupervisionen
• ✓ Ein Umfeld, das Engagement und Eigeninitiative schätzt und Ihnen erlaubt, Verantwortung zu übernehmen und Veränderungen mitzugestalten
• ✓ Ein aktiv gelebtes, der jeweiligen Einrichtung angepasstes Rahmenschutzkonzept, das ein sicheres und gewaltfreies Umfeld für alle schafft
• ✓ Eine Gemeinschaft, deren Werte auf dem christlichen Menschenbild basieren

Wir freuen uns über Bewerbungen von Menschen aller Altersgruppen und Geschlec...(Lesen Sie die vollständige Jobbeschreibung auf der Seite des Partners)