Standortleiter Facility Management (m/w/d) (befristet)

WILLKOMMEN BEI DER CBRE

...dem weltweit größten Immobiliendienstleister mit mehr als 130.000 Mitarbeitenden in über 100 Ländern.

Bei der Global Workspace Solution (GWS ) helfen wir unseren Kunden, ihre Gewerbeimmobilien, Produktionsstätten und technischen Anlagen sicher, energie- und kosteneffizient zu betreiben (integriertes Facility Management), umzuwidmen.

Aktuell suchen wir in Rosenheim \*\*in befristeter Anstellung (12 Monate) einen \*\*Standortleiter Facility Management (m/w/d) in Vollzeit.

UNSERE VORTEILE FÜR SIE

• •Individuelle Weiterentwicklungs- und Karrieremöglichkeiten
• •30 Urlaubstage pro Jahr
• •Jährliche Gehaltssteigerung \*\* \*\*(Merit-Increase)
• •Mitarbeiter-werben-Mitarbeiter Prämie (2.000€)
• •Job-Rad Leasing
• •Zuschuss zum Deutschlandticket
• •Zuschüsse zu vermögenswirksamen Leistungen
• •Interessante Mitarbeiterangebote- und Rabatte (Corporate Benefits & INCENT Rabattportal)

Noch nicht überzeugt? Unsere Auszeichnungen sprechen für sich:

• •5x in Folge Kununu Top Company (2022-2026)
• •Best Place to Work 2024

WAS SIE BEI UNS BEWEGEN KÖNNEN

• •Standortverantwortung & Service Delivery: Sicherstellen aller vertraglichen FM-Leistungen.
• •\*\*Kundenmanagement & Beziehungsaufbau: \*\*Kundenbeziehungen aktiv pflegen und ausbauen.
• •KPI-Steuerung & Optimierung: Dienstleistungen kontinuierlich analysieren und verbessern.
• •\*\*Risikomanagement & Ursachenanalyse: \*\*Präventive Maßnahmen eigenständig definieren.
• •\*\*Arbeitssicherheit & Compliance: \*\*Sicherheitsvorgaben konsequent umsetzen und überwachen.
• •\*\*Budgetmanagement & Kostenkontrolle: \*\*Standortbudget verantworten und steuern.
• •Kostenoptimierung & Planung: Wirtschaftliche Lösungen und Forecasts entwickeln.
• •Teamführung & Personalsteuerung: Mitarbeitende führen und koordinieren.
• •Mitarbeiterentwicklung &Performance: Regelmäßige Ziel- und Entwicklungsgespräche durchführen.
• •Audits &Vertriebssupport: Audits begleiten und Sales-Aktivitäten unterstützen.

WELCHE STÄRKEN SIE EINSETZEN

• •Abgeschlossenes wirtschaftswissenschaftliches oder technisches Studium, idealerweise mit Schwerpunkt Facility Management
• •Alternativ Weiterbildung zum Meister oder Fachwirt in einer tätigkeitsrelevanten Fachrichtung
• •Mehrjährige Berufserfahrung im Facility Management
• •Erfahrung in der fachlichen und disziplinarischen Führung von Teams
• •Fundierte Kenntnisse im Bereich Arbeitssicherheit und Compliance
• •Ausgeprägtes betriebswirtschaftliches Verständnis und analytische Fähigkeiten
• •Strukturierte, selbstständige und zielorientierte Arbeitsweise
• •Hohe Kunden- und Serviceorientierung
• •Sicherer Umgang mit MS Office
• •Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
• •Erfahrung in einem industriellen oder produzierenden Umfeld
• •Kenntnisse in KPI-Reporting und Performance-Management
• •Erfahrung im Umgang mit internationalen Kundenorganisationen

WIR FREUEN UNS AUF SIE

• Bewerben Sie sich noch heute einfach mit Ihren vollständigen Bewerbungsunterlagen ausschließlich über unser Online-Portal . Bitte beachten Sie, dass wir aus Datenschutzgründen leider keine Bewerbungen per E-Mail annehmen können. \*\*Bei Rückfragen zur Stellenanzeige wenden Sie sich gerne per E-Mail mit Angabe der \*\*Referenznummer (202/2026) an unser Talent Acquisition Team: gws\[email protected]
• Für telefonische Rückfragen erreichen Sie uns unter 0201 / 2400 107.

Chancengleichheit ist uns wichtig - deshalb ermutigen wir ausdrücklich Menschen mit Behinderung, sich bei uns zu bewerben. Bei allem, was wir tun, werden wir von unseren RISE -Werten- R espekt, I ntegrität, S ervice und E xzellenz – geleitet.

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!

Ihr Talent Acquisition Team