Standortleitung & Standortaufbau Hannover (m/w/d) | Erwachsenenbildung

Bei BBQ – Baumann Bildung und Qualifizierung GmbH begleiten wir seit 1998 Menschen auf ihrem Weg in den Arbeitsmarkt und schaffen neue berufliche Perspektiven. Für den Aufbau unserer neuen Niederlassung in Hannover suchen wir eine Führungspersönlichkeit, die Lust hat, wirklich etwas aufzubauen – nicht nur zu verwalten.

Du übernimmst gerne Verantwortung, packst selbst mit an und behältst auch dann den Überblick, wenn noch nicht für alles fertige Strukturen vorhanden sind? Du kannst Menschen mitnehmen, Entscheidungen treffen und gehst aktiv auf Partner und Netzwerke zu? Dann könnte diese Rolle genau zu dir passen.

Uns ist wichtig, dass du unternehmerisch denkst, pragmatisch handelst und menschlich zu uns passt. Erfahrung in der Erwachsenenbildung oder im geförderten Bildungsmarkt ist ein großes Plus – fehlende fachliche Themen bringen wir dir gerne bei, wenn die Basis stimmt.

## Aufgaben

• •Standortaufbau & Entwicklung: Du baust unsere neue Niederlassung in Hannover gemeinsam mit unseren zentralen Fachbereichen von Grund auf auf und entwickelst nachhaltige Strukturen.
• •Hands-on-Steuerung: Gerade in der Aufbauphase packst du selbst mit an, löst Themen pragmatisch und sorgst dafür, dass der Standort Schritt für Schritt arbeitsfähig und erfolgreich wird.
• •Netzwerkaufbau: Du baust aktiv Beziehungen zu Jobcentern, Agenturen für Arbeit, Unternehmen, Kammern und weiteren regionalen Partnern auf.
• •Führung & Teamaufbau: Du gewinnst, führst und entwickelst ein interdisziplinäres Team aus Coaches, Dozierenden, Projektleitungen und Verwaltungskräften.
• •Bildungsangebote & Qualität: Gemeinsam mit unseren Fachbereichen sorgst du dafür, dass unsere Weiterbildungen, Coachings, Sprachkurse und Umschulungen erfolgreich umgesetzt werden und unsere Qualitätsstandards eingehalten werden.
• •Wirtschaftliche Verantwortung: Du steuerst Budgets, Ressourcen und Kennzahlen und behältst die wirtschaftliche Entwicklung des Standorts im Blick.
• •Strategische Weiterentwicklung: Du erkennst Chancen in der Region, entwickelst neue Ideen und bringst Impulse für Angebote, Kooperationen und Wachstum ein.
• •Zusammenarbeit: Du arbeitest eng mit anderen Niederlassungsleitungen und zentralen Fachbereichen zusammen und bringst dich auch in standortübergreifende Themen ein.

## Qualifikation

• •Führungserfahrung: Du hast bereits Mitarbeitende oder Teams geführt und weißt, wie du Menschen motivierst und weiterentwickelst.
• •Hands-on-Mentalität: Du wartest nicht darauf, dass alles fertig vorbereitet ist, sondern packst an, findest Lösungen und bringst Dinge ins Rollen.
• •Unternehmerisches Denken: Du übernimmst Verantwortung, triffst Entscheidungen und hast wirtschaftliche Zusammenhänge im Blick.
• •Aufbau- und Entwicklungserfahrung: Idealerweise hast du bereits einen Standort, Bereich, ein Team oder eine Geschäftseinheit aufgebaut oder weiterentwickelt.
• •Kommunikations- und Netzwerkstärke: Du gehst offen auf Menschen zu, kannst Beziehungen aufbauen und vertrittst den Standort souverän nach außen.
• •Struktur & Eigenverantwortung: Du arbeitest organisiert, lösungsorientiert und behältst auch in dynamischen Situationen den Überblick.

Das wäre ein Plus

• •Erfahrung in der Erwachsenenbildung oder bei einem Bildungsträger.
• •Kenntnisse zu AZAV, AVGS, FBW oder BAMF.
• •Erfahrung in der Zusammenarbeit mit Jobcentern, Agenturen für Arbeit oder anderen Kostenträgern.
• •ein bestehendes Netzwerk in Hannover und der Region.
• •Erfahrung in Vertrieb, Akquise oder Business Development.

Du bringst noch nicht alles davon mit? Kein Problem. Entscheidend ist für uns, dass du Verantwortung übernehmen möchtest, Lust auf echten Standortaufbau hast und bereit bist, dich in neue Themen einzuarbeiten.

## Benefits

• •Work-Life-Balance: Genieße bei einer Vollzeitbeschäftigung eine 39-Stunden-Woche, 29 Tage Urlaub pro Jahr sowie – je nach Position – Homeoffice und flexible Arbeitszeiten.
• •Strukturierter Start: Unser umfassendes Onboarding und eine strukturierte Einarbeitung mit einem Buddy in Form einer anderen Niederlassungsleitung, sorgen dafür, dass du dich von Anfang an gut aufgehoben fühlst und erfolgreich durchstarten kannst.
• •Wachstum und Entwicklung: Regelmäßiges Feedback und die Möglichkeit, dich in bereichsübergreifende Teams einzubringen, fördern deine persönliche und berufliche Weiterentwicklung. Zusätzlich kannst du mit deinem monatlichen Bildungsbudget aus einer Vielzahl an Angeboten wählen.
• •Exklusive Rabatte: Profitiere von attraktiven Personalrabatten bei vielen renommierten Marken sowie einem Probonio-Gutschein, den du bei zahlreichen namhaften Unternehmen einlösen kannst.
• •Bikeleasing: Leihe dir über unser Bikeleasing-Programm kostengünstig ein Fahrrad oder E-Bike – für einen nachhaltigen, gesunden und flexiblen Arbeitsweg.
• •Teamspirit und Kultur: Freue dich auf ein offenes, wertschätzendes Arbeitsumfeld, eine Duz-Kultur und regelmäßige Team-Events, die den Zusammenhalt stärken und das Arbeitsklima positiv gestalten.

Wenn du Lust hast, von Anfang an etwas Neues aufzubauen, ein Team zu führen und die Erwachsenenbildung aktiv mitzugestalten , dann freuen wir uns auf deine Bewerbung! Bewirb dich direkt über unser Bewerbungsformular auf der Karriereseite oder über join.

Wir können es kaum erwarten, von dir zu hören!