Actief Personalmanagement GmbH Recklinghausen
Staplerfahrer (m/w/d) für den Außenbereich – 2-Schicht-Modell in Bochum
Bochum, Nordrhein-Westfalen, Germany
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- Role family
- Skilled trades
- Seniority
- Mid level
- Country
- DE
- Work mode
- On-site / unstated
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- 26 Sept 2026
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#### Uber uns
Als HOME OF THE PERFECT MATCH verfolgt ACTIEF die Mission, Menschen und Unternehmen zusammenzubringen, die wirklich zueinander passen. Fairness, Transparenz und Jobs mit echter Perspektive stehen dabei im Mittelpunkt unserer Arbeit. Als einer der größten Personaldienstleister Deutschlands, engagiert sich ACTIEF täglich an rund 80 Standorten bundesweit dafür, individuelle Potenziale zu erkennen und nachhaltige Verbindungen zu schaffen.
#### Aufgaben
- Bedienung von Gabelstaplern und anderen Flurförderfahrzeugen im Außenbereich
- Warenannahme, -prüfung und -lagerung
- Be- und Entladung von Lkw sowie interne Transporte
- Sicherstellung einer ordnungsgemäßen Lagerung und Bestandskontrolle
- Verantwortung für die Einhaltung von Sicherheitsvorschriften und Arbeitsrichtlinien
- Unterstützung bei allgemeinen Lagerarbeiten
#### Das bringst Du mit
- Sie besitzen einen gültigen Führerschein der Klasse B, idealerweise auch einen Staplerschein
- Mindestens eine Mofaprüfbescheinigung ist erforderlich
- Erfahrung im Fahren von Gabelstaplern oder ähnlichen Fahrzeugen wünschenswert
- Gute Auffassungsgabe und Teamfähigkeit
- Zuverlässigkeit, Flexibilität und ein hohes Verantwortungsbewusstsein
- Bereitschaft zur Arbeit im 2-Schicht-System (Früh- und Spätschicht)
#### Benefits
- Langfristige Beschäftigungsmöglichkeit in einem Unternehmen in der Region
- Vielfältige Vergünstigungen und exklusive Mitarbeiterangebote über Corporate Benefits
- Sehr gute Chancen auf eine spätere Übernahme und Festanstellung
- Faire Bezahlung nach GVP-Tarif inklusive Urlaubs- und Weihnachtsgeld
- Professionelle und persönliche Betreuung durch eine/n ACTIEF Ansprechpartner\*in
- Kostenfreie Vorsorgeuntersuchungen und gestellte Arbeitskleidung
#### Bewerbungsverfahren
Email to: [email protected]
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