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PflegePlus GmbH
Stellvertretende Pflegedienstleitung (m/w/d) mit innovativem Motivationssystem
Mülheim an der Ruhr, Nordrhein-Westfalen, Germany
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hirly's read of this role
- Role family
- Healthcare
- Seniority
- Lead / management
- Country
- DE
- Work mode
- On-site / unstated
- First seen by hirly
- 26 Sept 2026
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- PflegePlus GmbHMehr als nur ein Job – seien Sie Teil eines innovativen Teams, das Pflege neu definiert! PflegePlus GmbH sucht ab sofort in Vollzeit eine Stellv. Pflegedienstleitung (m|w|d) – und bietet Ihnen nicht nur eine Aufgabe, sondern eine echte Perspektive.
- Ihre Aufgaben
- Verantwortung, Leitung und Organisation der Pflege, Behandlungspflege, Beratung und Betreuung unter Berücksichtigung des Pflegeleitbilds und Pflegekonzepts sowie den gesetzlichen Vorgaben (aus SGB V und SGB XI, HKP- Richtlinien) sowie den vertraglichen Vereinbarungen mit den Krankenkassen, den Krankenkassenverbänden bzw. dem Verband der Ersatzkassen
- Führen des Pflegedienstes im Einklang mit dem Bedarf und den Bedürfnissen der Kunden, Mitarbeiter und Geschäftsführung
- Servicegespräche & Kundenakquise
- Durchführung von Behandlungspflegetouren
- Neuentwicklung, Verbesserung und Umsetzung von Konzepten, Standards, Verfahrensanweisungen, Richtlinien und Prozesse im Bereich Vertrieb, Kunden-Pflege und Operations
- Organisation der Bereitschaftsdienste / Hintergrunddienste
- Definition der für die Sicherstellung in der Pflege benötigten Hilfsmittel
- Ihr Profil
- Staatsexamen in: Kinderkrankenpflege/ Krankenpflege/ Altenpflege, Gesundheits- & Krankenpflege
- mindestens 2 Jahre Berufserfahrung in der ambulanten Pflege
- Weiterbildung zur Leitung eines ambulanten Pflegedienstes oder einen Studienabschluss im Pflegemanagement an einer Fachhochschule oder Universität entsprechend der gesetzlichen Vorgaben
- gute Kenntnisse im Bereich des Qualitätsmanagement
- idealerweise Erfahrung mit SNAP oder einem ähnlichen System
- guter Umgang mit dem Microsoft Office Paket
- Flexibilität, Organisatorische Fähigkeiten und Team- und Kooperationsfähigkeit
- Freude an der Übernahme von Verantwortung
- Mobilität: Führerschein Klasse B
- Warum wir?
- Entwicklungspotential in einem stabilen und angenehmen Umfeld
- Einmaliges in der Pflegebranche, erfolgsabhängiges Motivations-System
- Geregelte Arbeitszeiten
- Ein starkes, kollegiales Team
- Gute Einarbeitung und Betreuung durch die Führungskräfte
- Gestaltungsspielräume innerhalb des Aufgabenbereichs
- Leistungsgerechte und erfolgsorientierte Vergütung
- Dienstwagen, auch für die private Nutzung
- Gute Atmosphäre und offene Kommunikation in einem wachsenden Unternehmen
- Fortbildung und flache Hierarchien
- Einen unbefristeten Arbeitsvertrag
- Vorteilsportal für Mitarbeiterangebote
- MotivationWir freuen uns auf Sie! Schicken Sie uns Ihre Bewerbung und werden Teil eines Teams, das Pflege wirklich lebt.
- Bewerbung an: [email protected]
- Kontakt: 0208 451931 28
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