Stellvertretender Betriebsleiter (m/w/d)

• Über uns
• RHEWUM ist ein international erfolgreiches, familiengeführtes Unternehmen mit langer Tradition und hoher Fertigungstiefe. Wir entwickeln und fertigen hochwertige Maschinen - von der Idee bis zur fertigen Lösung. Unsere Unternehmenskultur ist geprägt von respektvollem Miteinander, offener Kommunikation, klaren Zuständigkeiten sowie Transparenz, Effizienz, Verantwortung und Teamgeist. Ihre Aufgaben
• Als stellvertretender Betriebsleiter (m/w/d) unterstützen Sie die Betriebsleitung bei der Steuerung und Weiterentwicklung der Produktion. Sie arbeiten an der Schnittstelle von Fertigung, Qualität, Arbeitsvorbereitung und Prozessoptimierung und tragen dazu bei, Termin-, Qualitäts- und Kostenziele nachhaltig zu sichern. Zu Ihren Aufgaben gehören insbesondere:

• •Unterstützung bei Planung, Steuerung und Optimierung der Produktionsabläufe
• •Mitwirkung bei der Weiterentwicklung des Qualitätsmanagements
• •Einführung und Betreuung von Babtec Go-Checklisten sowie Erfassung von Qualitätskennzahlen
• •Unterstützung bei Wareneingangs-, Inprozess- und Endprüfungen sowie im Reklamationsmanagement
• •Analyse bestehender Prozesse und Umsetzung von Verbesserungsmaßnahmen
• •Unterstützung der Arbeitsvorbereitung, z. B. bei Arbeitsplänen, Stücklisten und Bestellungen
• •Mitwirkung bei Themen der Arbeitssicherheit

Ihr Profil

• •Abgeschlossene technische Berufsausbildung, z. B. als Industriemechaniker/in, Mechatroniker/in oder vergleichbar
• •Weiterbildung zum Techniker oder Meister von Vorteil
• •Erste Berufserfahrung in Produktion, Fertigung, Arbeitsvorbereitung oder Qualitätssicherung wünschenswert
• •Technisches Verständnis sowie Interesse an Qualitätsmanagement und Prozessoptimierung
• •Strukturierte, eigenverantwortliche und lösungsorientierte Arbeitsweise
• •Teamfähigkeit und klare Kommunikation
• •Erste Kenntnisse in ERP-Systemen, Lean-Methoden oder im Maschinenbau sind von Vorteil

Wir bieten

• •Jahresbruttogehalt bis zu 75.000 Euro, abhängig von Qualifikation und Erfahrung
• •Sicherer Arbeitsplatz in einem erfolgreichen mittelständischen Unternehmen
• •Individuelle Entwicklungsmöglichkeiten und Weiterbildung
• •Kurze Entscheidungswege und direkter Austausch
• •Wertschätzende, familiäre Unternehmenskultur mit internationalem Umfeld
• •Ein freier Tag am Geburtstag
• •Moderne Kantine mit gesunden Mahlzeiten
• •Kostenloses Obst, Kaffee und Wasser
• •Betriebliches Gesundheitsmanagement
• •(E)-Bike-Leasing
• •Kostenfreier Mitarbeiterparkplatz
• •Zuschuss zum Deutschlandticket

• Bewerbung
• Bitte senden Sie Ihre aussagekräftige Bewerbung mit Anschreiben, Lebenslauf, Zeugnissen, Gehaltsvorstellung und frühestmöglichem Eintrittstermin an: