Strategischer Einkäufer (m/w/d) Hanau

• Für unser Kundenunternehmen in Hanau suchen wir im Rahmen
• einer Direktvermittlung einen Strategischen Einkäufer (m/w/d). In dieser
• Position übernehmen Sie die strategische Steuerung definierter Warengruppen und
• wirken aktiv an der Weiterentwicklung der Beschaffungsprozesse mit. Dabei
• arbeiten Sie eng mit internen Fachabteilungen sowie internationalen Lieferanten
• zusammen, analysieren und realisieren Optimierungspotenziale und leisten durch
• zukunftsorientierte Einkaufsstrategien einen wichtigen Beitrag zum
• Unternehmenserfolg.
• Die vorliegende Stelle ist im Rahmen der Direktvermittlung / im Rahmen der Personalvermittlung zu besetzen.

Strategischer Einkäufer (m/w/d) Hanau

Ihre Aufgaben:

• Durchführung von Markt- und Wettbewerbsanalysen
• zur Identifikation neuer Beschaffungsquellen
• Überwachung und Bewertung der Lieferperformance
• anhand relevanter Kennzahlen
• Entwicklung und Umsetzung von
• Warengruppenstrategien zur Sicherstellung einer nachhaltigen Beschaffung
• Abstimmung mit internen Fachbereichen
• hinsichtlich Bedarfe, Spezifikationen und Lieferanforderungen
• Unterstützung bei Make-or-Buy-Entscheidungen und
• Lieferantenauswahlprozessen
• Steuerung und Begleitung von Ausschreibungen und
• Angebotsvergleichen
• Mitwirkung bei der Optimierung von
• Einkaufsprozessen sowie der Standardisierung von Beschaffungsabläufen
• Sicherstellung von Lieferfähigkeit, Qualität und
• Wirtschaftlichkeit entlang der Supply Chain

Ihre Qualifikationen:

• Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische
• Ausbildung, betriebswirtschaftliches Studium oder eine vergleichbare
• Qualifikation
• Mehrjährige Berufserfahrung im strategischen
• Einkauf eines produzierenden Unternehmens
• Ausgeprägte Verhandlungsstärke sowie sicheres
• Auftreten im Umgang mit Lieferanten
• Technisches Verständnis und Interesse an
• Produktions- und Fertigungsprozessen
• Gute Kenntnisse in MS-Office-Anwendungen
• Sehr gute Deutsch sowie gute Englischkenntnisse
• Strukturierte, eigenverantwortliche und
• teamorientierte Arbeitsweise

• •Flexible
• Arbeitszeitgestaltung mit der Möglichkeit zum mobilen Arbeiten
• •Unbefristete
• Festanstellung in einem zukunftsorientierten Unternehmen
• •Betriebliche
• Altersvorsorge sowie vermögenswirksame Leistungen
• •Umfassende
• Einarbeitung durch ein strukturiertes Onboarding
• •Gesundheitsfördernde
• Angebote und betriebliches Gesundheitsmanagement
• •Exklusive
• Mitarbeiterrabatte über Corporate Benefits
• •Angenehmes
• Arbeitsumfeld mit kollegialer Unternehmenskultur
• •Langfristige
• Perspektiven in einem erfolgreichen Unternehmen

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