Sub - Projektleiter (w/m/d) - Onshore

Momentaufnahme von Ihrem Tag

Als Sub‑Projektleiter (w/m/d) Onshore führen Sie ein interdisziplinäres Engineering‑Team für die Planung und Umsetzung der technischen Teilgewerke wie elektrischer Eigenbedarf, Gebäude‑ und Automatisierungstechnik, Verkabelung und Kühlsysteme. Sie verantworten die technische Ausarbeitung dieser Gewerke innerhalb eines HVDC‑ oder FACTS‑Projekts und stellen die Einhaltung von Qualität, Terminen und Kosten sicher. Außerdem setzen Sie Prioritäten, treffen technische Entscheidungen und sorgen für eine transparente und effektive Zusammenarbeit im Team.

Wie Sie etwas bewirken können

• •Fachliche Führung eines interdisziplinären Engineering‑Teams sowie Gesamtverantwortung für Planung und Umsetzung der Gewerke (elektrischer Eigenbedarf, Gebäude‑ und Automatisierungstechnik, Verkabelung, Kühlsysteme)
• •Strukturierung, Priorisierung und Steuerung aller technischen Arbeitspakete
• •Sicherstellung von Qualität, Terminen und Budget während der gesamten Projektlaufzeit
• •Technische Klärungen und Lösungsfindung, inklusive Abstimmung mit Kunden, Beratern, Unterauftragnehmern und internen Partnern
• •Schnittstellenkoordination und enge Zusammenarbeit mit angrenzenden Gewerken
• •Erstellung technischer Berichte und Entscheidungsvorlagen sowie Unterstützung in Claim‑, Vertrags‑, Risiko‑ und Chancenmanagement und bei Angeboten (Konzepte, Mengengerüste, Lieferantenabstimmungen, Kalkulationsinputs)

• Was Sie mitbringen
• •Abgeschlossenes Studium der Elektrotechnik, Energietechnik oder eine vergleichbare Qualifikation
• •Langjährige Erfahrung im Engineering und in der Teilprojektleitung von Großprojekten, besonders in Energieerzeugung, -übertragung und -verteilung
• •Fundiertes technisches Verständnis der relevanten Gewerke (Eigenbedarf, Gebäudetechnik, Verkabelung, Kühlung, Automatisierung)
• •Erfahrung in fachlicher Führung, proaktiver Kommunikation und ausgeprägten Koordinationsfähigkeiten
• •Know-how in Angebotsprozessen sowie im Claim‑, Vertrags‑, Risiko‑ und Chancenmanagement
• •Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse sowie Bereitschaft zu zeitlich begrenzter Reisetätigkeit weltweit

Über das Team

Unser Geschäftsbereich Grid Technologies ermöglicht ein zuverlässiges, nachhaltiges und digitales Netz. Das Stromnetz bildet das Rückgrat der Energiewende. Siemens Energy bietet ein führendes Portfolio und Lösungen in den Bereichen HGÜ-Technik, Netzstabilisierung und Stromspeicherung, Hochspannungsschaltgeräte und Transformatoren sowie digitale Netztechnologie.

Wer ist Siemens Energy?

Wir bei Siemens Energy sind mehr als nur ein Energietechnologieunternehmen. Mit ~100,000 engagierten Mitarbeitern in mehr als 90 Ländern entwickeln wir die Energiesysteme der Zukunft und stellen sicher, dass der wachsende Energiebedarf der Weltgemeinschaft zuverlässig und nachhaltig gedeckt wird. Die in unseren Forschungsabteilungen und Fabriken entstehenden Technologien treiben die Energiewende voran und bilden die Grundlage für ein Sechstel der weltweiten Stromerzeugung.

Unser globales Team setzt sich dafür ein, nachhaltige, zuverlässige und bezahlbare Energie Wirklichkeit werden zu lassen, indem es die Grenzen des Möglichen immer weiter hinausschiebt. Wir blicken zurück auf eine 150-jährige Tradition der Innovation, die unsere Suche nach Mitarbeitern bestärkt, die unseren Fokus auf Dekarbonisierung, neue Technologien und Energiewandel unterstützen.

Hier erfahren Sie, wie Sie bei Siemens Energy etwas bewirken können: https://www.siemens-energy.com/employeevideo

Unser Engagement für Vielfalt

Gut, dass wir nicht alle gleich sind. Vielfalt macht uns leistungsstark. Wir leben von Inklusion und unsere gemeinsame kreative Energie wird von über 130 Nationalitäten gespeist. Siemens Energy setzt auf den Charakter - unabhängig von ethnischem Hintergrund, Geschlecht, Alter, Religion, Identität oder Behinderung. Wir versorgen die Gesellschaft mit Energie - die ganze Gesellschaft - und wir diskriminieren nicht aufgrund von Unterschieden, die zwischen uns bestehen.

• Benefits
• •Neben einem attraktiven, marktgerechten Vergütungspaket erwartet Sie eine attraktive arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersversorgung
• •Daneben bieten wir die Möglichkeit, zu sehr interessanten Mitarbeiterkonditionen Aktionär*in von Siemens Energy zu werden
• •Unter unserem Motto #BetterTogether bieten wir unseren Mitarbeitenden die Möglichkeit, flexibel und auch remote zu arbeiten. Aber auch unsere Büros lassen keine Wünsche offen und bieten Raum für inspirierende Zusammenarbeit und Kreativität
• •Die berufliche und auch persönliche Weiterentwicklung unserer Mitarbeitenden ist uns ein großes Anliegen. Sie haben bei uns die Möglichkeit selbstbestimmt zu lernen und sich zu entwickeln. Dafür stehen unterschiedliche attraktive Programme und Maßnahmen zur Verfügung
• •Unter dem Aspekt "Vereinbarkeit von Familie und Beruf" haben wir ein vielfältiges Angebot, z.B. flexible Arbeitszeitmodelle, Kinderbetreuungsplätze an vielen Standorten, die Möglichkeit zur Schnupperteilzeit oder auch ein Sabbatical

Wir legen Wert auf Chancengleichheit, deswegen sind Bewerbungen von Menschen mit Behinderung ausdrücklich gewollt.

https://jobs.siemens-energy.com/jobs