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DIS AG Germany

Talent Acquisition Specialist (m/w/d)

Oberkochen, Baden-Württemberg, Germany

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hirly's read of this role

Role family
HR
Seniority
Mid level
Country
DE
Work mode
On-site / unstated
First seen by hirly
15 Oct 2026

Derived automatically from the posting. Upload your resume above to see how the role scores against it.

the posting

  • Als Talent Acquisition Specialist (m/w/d) bei unserem Kunden im
  • Großraum Oberkochen verantworten Sie den gesamten Recruitingprozess
  • und begleiten die Besetzung von Fachkräften von der Bedarfsermittlung
  • bis zum Vertragsabschluss. Dabei arbeiten Sie eng mit den Hiring
  • Managern zusammen und entwickeln zielgerichtete Recruiting- und
  • Suchstrategien. Diese Stelle ist im Rahmen der
  • Arbeitnehmerüberlassung mit Option auf Übernahme zu besetzen.
  • Bewerben Sie sich jetzt - wir freuen uns! Ihre Aufgaben Steuerung und
  • Verantwortung des End-to-End-Recruitingprozesses von der
  • Bedarfsklärung bis zur erfolgreichen Besetzung Enge Zusammenarbeit
  • mit Hiring Managern zur gezielten und effizienten Besetzung von
  • Personalbedarfen Planung und Umsetzung der Recruiting-Strategie,
  • inklusive Prüfung des Talentpools, Active Sourcing und Auswahl
  • geeigneter Dienstleister Zielgruppengerechte Erstellung, Verwaltung
  • und Veröffentlichung von Stellenanzeigen Vorbereitung, Organisation
  • und Durchführung von Auswahlgesprächen sowie Übermittlung von
  • Feedback und Absagen an Kandidaten Vorbereitung und Durchführung von
  • Vertragsgesprächen sowie Erstellung finaler Vertragsinformationen
  • unter Berücksichtigung tariflicher und betrieblicher Regelungen
  • Aufbau und Pflege von Talentpools, aktive Kandidatenansprache über
  • soziale Netzwerke und weitere Kanäle sowie Teilnahme an
  • Recruiting-Veranstaltungen zur Netzwerk- und Arbeitgebermarkenbildung
  • Ihr Profil Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit
  • Zusatzqualifikation oder eine vergleichbare Qualifikation Erste
  • Berufserfahrung im Recruiting und/oder Active Sourcing, idealerweise
  • im Inhouse-Recruiting oder bei einer Headhunter-Agentur Sehr gute,
  • mindestens verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse
  • Fundierte Kenntnisse gängiger Recruiting-Methoden und -Werkzeuge
  • Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit sowie eine team-,
  • dienstleistungs- und serviceorientierte Arbeitsweise Strukturierte
  • Arbeitsweise und ausgeprägtes Schnittstellenmanagement Affinität und
  • Interesse an KI-Tools sowie Bereitschaft, sich in neue Technologien
  • einzuarbeiten Ihre Vorteile Flexible Arbeitszeiten für eine gute
  • Vereinbarkeit von Beruf und Alltag Weiterbildung und
  • Entwicklungsmöglichkeiten für Ihre persönliche und fachliche
  • Entwicklung Zuschüsse zu Gesundheits- und Sportangeboten
  • Wertschätzung und offene Unternehmenskultur Kollegiales Umfeld und
  • enge Zusammenarbeit im Team Interessiert? Bei uns wird Ihr Berufsweg
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  • Perspektiven in den Bereichen Assistenz & Sekretariat, Marketing,
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  • uns Giuseppina Di Marco [email protected] +49 731 92063
  • 10
Original posting on DIS AG Germany's site ↗

Listed on hirly, a job board. hirly is not the employer: DIS AG Germany is hiring for this role.

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