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DIS AG

Teamleiter (m/w/d) Hauptbuch für den Mittelstand

Berlin, Germany

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hirly's read of this role

Role family
Finance
Seniority
Lead / management
Country
DE
Work mode
On-site / unstated
First seen by hirly
26 Sept 2026

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the posting

  • Sie sind ambitioniert und suchen eine berufliche Herausforderung mit mehr Verantwortung ?
  • Mit Ihrer Fachkompetenz sorgen Sie für einen reibungslosen Ablauf und stehen tatkräftig für alle Fragen zur Hauptbuchhaltung zur Verfügung. Zudem fungieren Sie als Schnittstelle zu Steuerberatern und Wirtschaftsprüfern.
  • Unser Kunde ist ein führender Telekommunikationsanbieter (IT-Branche) in Berlin . In seinem Auftrag suchen wir Sie im Rahmen der Personalvermittlung in Festanstellung als versierten Teamleiter Hauptbuchhaltung (m/w/d) .
  • Die vorliegende Stelle ist im Rahmen der Direktvermittlung / im Rahmen der Personalvermittlung zu besetzen.

Teamleiter (m/w/d) Hauptbuch für den Mittelstand

  • Ihre Aufgaben:
  • Teamleitung von derzeit 10 Mitarbeitern der Hauptbuchhaltung
  • Fertigstellung des Konzernabschlusses 2022 und Leitung des HGB-Konzernabschlusses 2023
  • Prüfungsbegleitung bei Betriebsprüfungen (aktuell Konzern BP)
  • Koordination und Begleitung der Monatsabschlüsse für USGAAP
  • Support des Teams in allen Fragen rund um HGB und US-GAAP und AnsprechpartnerIn für Wirtschaftsprüfern und Finanzämter
  • Ihre Qualifikationen:
  • Erfolgreich abgeschlossenes Studium oder eine kaufmännische Ausbildung sowie mehrjährige Berufserfahrung in der Finanzbuchhaltung, idealerweise als Bilanzbuchhalter
  • Erfahrung in einer Führungsposition und teamorientiertes und -förderndes Führungsverständnis
  • Erfahrungen im Prüfungsbereich (Begleitung einer Wirtschaftsprüfung etc.)
  • Sehr gute Kenntnisse in HGB und US-GAAP
  • Gute analytische Kenntnisse (Excel) und Erfahrung in der Konsolidierung von Konzerngesellschaften
  • Sehr gute SAP Kenntnisse sowie Kenntnisse in Lucanet
  • Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse
  • Attraktives Vergütungsmodell
  • Diverse Weiterbildungsmöglichkeiten
  • Offene Kommunikations- und Feedbackkultur
  • Flexible Arbeitszeiten
  • Homeoffice-Möglichkeit

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