atg Mycronic GmbH
Teamleiter Softwareentwicklung (m/w/d)
Wertheim am Main, Baden-Württemberg, Germany
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- Role family
- Engineering management
- Seniority
- Lead / management
- Stated salary
- €90,000 – €110,000 per year
- Country
- DE
- Work mode
- On-site / unstated
- First seen by hirly
- 26 Sept 2026
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Mit mehr als 260 Mitarbeitenden weltweit ist atg Mycronic GmbH führend in Entwicklung, Fertigung und Vertrieb von elektrischen Prüf- und Testgeräten für unbestückte Leiterplatten. Unsere Kunden gehören zu den Global Playern in der Elektronikbranche und sorgen dafür, dass elektronische Bauteile z.B. in Smartphones und Computern fehlerfrei funktionieren. Näheres unter: www.atg-mycronic.com
Für unser Team in Wertheim suchen wir einen
Teamleiter Softwareentwicklung /
Product & Technology Lead Operator Software(m/w/d)
Die Aufgaben:
- Fachliche und disziplinarische Führung des Softwareentwicklungsteams
- Definition, Priorisierung und Steuerung der Software‑Inhalte (Product‑Owner‑Rolle für Software)
- Aufbau, Pflege und Weiterentwicklung (z.B. Roadmapping) eines strategischen Software-Produktportfolios über den gesamten Produktlebenszyklus
- Ableitung von Produktanforderungen aus Markt‑ und Kundenbedürfnissen und deren Produkt-& Nutzer-Erlebnis
- Planung, Koordination und Verantwortung von Software‑Releases und Produkt‑Launches in enger interner Abstimmung (z. B. Hardware, Vertrieb, Service)
Die Anforderungen:
- Abgeschlossenes Studium der Informatik oder vergleichbarer Fachrichtung
- Mehrjährige Erfahrung in der Entwicklung (Hochsprachen, insbesondere C#), Einführung und dem Betrieb von Software‑Produkten (Idea – Launch – Operation – Obsolescence)
- Erfahrung in der Führung agiler Software‑Entwicklungsteams (z. B. Scrum, Kanban) und deren inhaltliche Planung und Steuerung mittels sog. ALM Tools (z.B. Azure DevOps)
- Strukturierte, analytische und strategische Arbeitsweise sowie ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit
- Durchführung regelmäßiger Dienstreisen zu unseren Kunden und Partnern vor Ort
\*\*Wir bieten:\*\*
- kollegiales Arbeitsklima mit flachen Hierarchien und gemeinsamen Events
- Work-Life-Balance (flexible Arbeitszeitmodelle mit Gleitzeitkonten)
- zusätzliche Sozialleistungen - Jubiläumsprämie, Fahrtkostenzuschuss, Unfallversicherung, Urlaubs-/Weihnachtsgeld, vermögenswirksame Leistungen usw.
- Wohlfühlfaktor - Obst, Kaffee/Tee/Kaltgetränke zur freien Verfügung
- Weiterbildungsmöglichkeiten
- Gesundheit und Sport - bewegte Pausen, Business Bike, Gesundheitstage…
Sie können sich vorstellen, in ein sympathisches Team einzusteigen? Dann wollen wir Sie kennenlernen! Bitte senden Sie Ihre Bewerbung an: [email protected]
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