Teamleitung / Abteilungsleitung Sales Pharma (m/w/d)

### Bring mit uns die Welt der Arbeit voran und entfessle dein wahres Potenzial

Wir sind die Top-Antwort auf den Fachkräftemangel. Gemeinsam mit mehr als 13.000 Mitarbeitenden in 32 Ländern bringen wir qualifizierte Talente mit Unternehmen zusammen und stärken so den Arbeitsmarkt. Das ist unsere Deutschlandaufgabe - mit der wir Menschen, Unternehmen und die Gesellschaft nachhaltig voranbringen.

### Deine Vorteile

• •Flexible Arbeitszeiten und ein hybrides Arbeitsmodell (während der Einarbeitung mind. 80% Präsenz im Office/bei externen Terminen, anschließend mind. 60%)
• •Strukturiertes Onboarding und persönliche Begleitung durch ein(e) Mentor(in) während deiner gesamten Einarbeitungsphase
• •Strukturierte Personalentwicklung und klar definierte Karrierewege
• •30 Urlaubstage und die Möglichkeit, bis zu 30 Tage im EU-Ausland zu arbeiten
• •Kostenfreie Getränke
• •Kinderbetreuungskostenzuschuss
• •JobRad usw.

### Deine Aufgaben

• •In deiner Position als Teamleitung / Abteilungsleitung (m/w/d) im Bereich Pharma übernimmst du die strategische und operative Führung deines Teams und entwickelst deinen Geschäftsbereich kontinuierlich weiter
• •Du baust langfristige Kundenbeziehungen auf, identifizierst neue Geschäftspotenziale und treibst das Business Development im Pharma-Umfeld aktiv voran
• •Du steuerst den Vertriebserfolg deines Teams anhand relevanter Kennzahlen und schaffst gleichzeitig eine leistungsorientierte und motivierende Teamkultur
• •Du förderst die fachliche und persönliche Entwicklung deiner Mitarbeitenden und unterstützt sie dabei, ihr volles Potenzial zu entfalten
• •Als zentrale Ansprechperson für deine Kundenunternehmen im Pharma-Umfeld platzierst du passgenaue Personallösungen und verhandelst erfolgreich auf Entscheiderebene
• •Du gehst als vertriebsstarke Führungskraft mit gutem Beispiel voran, gewinnst eigenständig neue Kunden und trägst durch deinen persönlichen Vertriebserfolg aktiv zum Wachstum deines Verantwortungsbereichs bei

### Deine Qualifikationen

• •Du verfügst über ein abgeschlossenes Hochschulstudium oder eine vergleichbare Qualifikation und bringst bereits relevante Vertriebserfahrung in der Personaldienstleistungsbranche mit
• •Du bringst Erfahrung in der Führung von Mitarbeitenden mit oder hast bereits erfolgreich Mitarbeitende fachlich begleitet und weiterentwickelt
• •Dein erfolgreicher Track Record zeigt, dass du Vertrieb mit Begeisterung lebst, aktiv vorantreibst und nachhaltige Beziehungen aufbaust
• •Du zeichnest dich durch eine hohe Leistungsbereitschaft, Ehrgeiz und den Willen aus, ambitionierte Ziele zu erreichen und nachhaltige Erfolge zu erzielen
• •Du bist engagiert, verantwortungsbewusst und teamorientiert und förderst aktiv eine offene Feedbackkultur sowie die Entwicklung deiner Mitarbeitenden
• •Du verfügst über sehr gute Kommunikationsfähigkeiten in Deutsch und Englisch und bewegst dich sicher in unterschiedlichen Gesprächssituationen

### Gehaltsinformationen

Die Vergütung für diese Position liegt bei durchschnittlich 80.000 Euro brutto pro Jahr bei 100% Zielerreichung (bei Positionen mit einem variablen Gehaltsbestandteil). Je nach Berufserfahrung und/oder zusätzlicher Qualifikation sowie individueller Zielerreichung kann das tatsächliche Gehalt variieren und höher ausfallen.

Wir sind überzeugt, dass unser Erfolg auf vier starken Werten beruht, die uns täglich leiten:

• •Be bold and courios : Wir sind ambitioniert, verlassen bewusst unsere Komfortzone und probieren Neues aus.
• •Own the outcomes : Wir sind leistungs- und ergebnisorientiert und handeln dabei stets mit Integrität.
• •Be better together : Wir unterstützen einander, tauschen uns aus, um bessere Ergebnisse für alle zu erzielen und feiern gemeinsam.
• •Champion the customer : Wir gehen proaktiv Partnerschaften mit Kunden ein, um bessere und profitablere Lösungen zu schaffen.

Hays steht für Vielfalt und setzt sich aktiv für Chancengerechtigkeit und Teilhabe ein. Alle – unabhängig von Geschlecht, sexueller Orientierung, Behinderung, Alter, Herkunft sowie kultureller und religiöser Zugehörigkeit – erhalten bei uns die gleichen Möglichkeiten. Daher laden wir alle Menschen dazu ein sich bei uns zu bewerben.

### Bewerbungen bitte per E-Mail an: [email protected]

### Hotline: +49 800 463 642 97