Teamleitung Marketing Management (m/w/d)

Ihre Rolle im Team

Sie übernehmen die fachliche und disziplinarische Führung unseres Marketing Management Teams und gestalten die Weiterentwicklung unserer Marketingkommunikation aktiv mit. Dazu gehört:

• •Teamführung und Entwicklung
• Sie führen unser Marketing Management Team, fördern die Weiterentwicklung der Mitarbeitenden und schaffen die Voraussetzungen für eine erfolgreiche Zusammenarbeit.
• •Marketingkommunikation
• Sie entwickeln unsere Marketingkommunikation und Zielgruppenansprache kontinuierlich weiter und arbeiten dabei eng mit den Bereichen Grafik und Onlinemarketing zusammen.
• •Projekt- und Kampagnenmanagement
• Sie planen, priorisieren und steuern Marketingprojekte und Kampagnen in Abstimmung mit der Marketingleitung sowie den Fachbereichen.
• •**Marketingmaterialien und Inhalte
• **Sie konzipieren und erstellen Kommunikationsmittel für unsere erklärungsbedürftigen technischen Produkte und sorgen für eine zielgruppengerechte Kommunikation.
• •Schnittstellenmanagement
• Sie arbeiten eng mit Vertrieb und Produktmanagement zusammen und fördern eine bereichsübergreifende Zusammenarbeit.

So passen Sie zu uns

• •Sie verfügen über ein erfolgreich abgeschlossenes Studium mit Schwerpunkt Marketing/Kommunikation oder eine vergleichbare Qualifikation.
• •Sie bringen mehrjährige Berufspraxis im Marketing sowie Erfahrung in der fachlichen Führung und Weiterentwicklung von Teams mit.
• •Fundierte Kenntnisse in der Entwicklung und Umsetzung von Marken- und Kommunikationsstrategien zeichnen Sie aus.
• •Sie überzeugen durch eine ausgeprägte Kommunikationsstärke, eine strukturierte und zielorientierte Arbeitsweise sowie ein hohes Organisationstalent.
• •Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse runden Ihr Profil ab. Französischkenntnisse sind von Vorteil.

Darauf können Sie sich freuen

• •Spannende Aufgaben in einer absoluten Zukunftsbranche mit nachhaltigen Produkten
• •Attraktive Vergütung, inkl. Urlaubs- und Weihnachtsgeld
• •Flexible Arbeitszeitgestaltung mit der Möglichkeit, bis zu zwei Tage pro Woche im Homeoffice zu arbeiten
• •30 Tage Urlaubsanspruch bei einer 5-Tage-Woche sowie zusätzliche Sonderurlaubstage und Freizeitausgleichstage
• •Arbeitgeberzuschüsse für vermögenswirksamen Leistungen und Unterstützung bei der betrieblichen Altersvorsorge von bis zu 25 %
• •Zahlreiche Mitarbeiter-Benefits wie JobRad, Hansefit und vergünstigte Einkaufsmöglichkeiten bei uns und über Corporate Benefits
• •Moderne ergonomische Arbeitsplätze, kostenlose Getränke und kostenloses Parken
• •Ein kollegiales Umfeld mit echtem Miteinander und gegenseitiger Unterstützung sowie eine werteorientierte Unternehmenskultur und legendäre Mitarbeiterevents, die verbinden

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Wir freuen uns sehr auf Ihre Bewerbung!

• Ihre Ansprechpartnerin
• Christiane Scheuler
• Referentin Personal

• GRAF Unternehmensgruppe
• Carl-Zeiss-Straße 2-6
• 79331 Teningen