Teamleitung Projektmanagement (m/w/d)

Die BREPARK GmbH ist eine städtische Gesellschaft mit ca. 60 Beschäftigten und ca. 21 Mio. € Jahresumsatz. Sie ist die größte Betreiberin von Parkeinrichtungen in Bremen und Eigentümerin zahlreicher Gewerbeimmobilien.

Wir suchen eine/n

Teamleitung Projektmanagement (m/w/d)

• in Vollzeit. Projektmanagement verantworten:
• Sie übernehmen für Neu-, Umbau- und Sanierungsprojekte die Bauherrenfunktion und Bauherrenvertretung sowie die Projektsteuerung. In Ihrer Funktion als sachkundiger Bauherr prüfen und bewerten Sie die Planungen und Arbeitsergebnisse der beauftragten Fachplaner aus fachlicher und bauherrenseitiger Sicht. Dabei koordinieren und steuern Sie die am Projekt Beteiligten und sorgen dafür, dass die Projekte strukturiert, termingerecht, wirtschaftlich und qualitätsgesichert geplant und umgesetzt werden.

• Team führen und entwickeln:
• Sie führen ein kleines, engagiertes Team, in dem kurze Wege, persönlicher Austausch und ein verlässliches Miteinander den Arbeitsalltag prägen. Sie geben Orientierung und entwickeln Arbeitsweisen, Standards und fachliche Kompetenzen im Team kontinuierlich weiter. Gleichzeitig sind Sie selbst operativ in Projekten tätig und bilden die zentrale Schnittstelle zwischen dem Team und der technischen Gesamtleitung.

• Projekte koordinieren:
• Sie koordinieren interne und externe Beteiligte, behalten Schnittstellen und Stakeholder im Blick und stellen einen transparenten Informationsfluss zwischen Fachbereichen, Dienstleistern und Entscheidungsträgern sicher.

• Kommunikation sicherstellen:
• Sie sorgen für eine klare, transparente und adressatengerechte Kommunikation innerhalb des Teams sowie mit internen Fachbereichen, externen Partnern und weiteren Projektbeteiligten.

• Kosten, Termine und Qualität steuern:
• Sie überwachen Projektfortschritte, Budgets, Termine und Qualitätsziele, erkennen Abweichungen frühzeitig und leiten geeignete Maßnahmen zur Zielerreichung ein. Und das im Kontext einer öffentlichen Bauherrin.

• Als öffentlicher Auftraggeber handeln:
• Sie kennen und berücksichtigen die besonderen Anforderungen einer öffentlichen Bauherrin, stellen die Einhaltung vergabe-, haushalts- und verwaltungsrechtlicher Rahmenbedingungen sicher und sorgen für eine nachvollziehbare Dokumentation der Projektentscheidungen.

• Prozesse verbessern:
• Sie analysieren bestehende Abläufe in der Projektsteuerung, identifizieren Optimierungspotenziale und treiben die Weiterentwicklung von Methoden, Vorlagen und Controllinginstrumenten aktiv voran. - Abgeschlossenes Studium im Bereich Bauingenieurwesen, Architektur oder eine vergleichbare Qualifikation
• •Mehrjährige Berufserfahrung in der Steuerung öffentlicher Bauprojekte
• •Sehr gutes Verständnis für Kosten-, Termin-, Qualitäts- und Risikomanagement
• •Sicherer Umgang mit Projektmanagementmethoden sowie Vergabe- und Vertragsrecht
• •Ausgeprägte Kommunikationsstärke, Organisationsfähigkeit und ein souveränes Auftreten gegenüber internen und externen Beteiligten
• •Analytisches Denken, Entscheidungsfreude sowie eine strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise
• •Hohe Eigeninitiative, Verantwortungsbewusstsein und Freude daran, Veränderungen aktiv mitzugestalten - Eine vielseitige Führungsaufgabe mit hoher Verantwortung und Gestaltungsspielraum
• •Die Möglichkeit, zentrale Projekte aktiv zu steuern und die Weiterentwicklung unseres Unternehmens mitzuprägen
• •Kurze Entscheidungswege und ein teamorientiertes Arbeitsumfeld
• •Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
• •Jobrad, Jobticket, vergünstigte Mitgliedschaft in der Firmenfitnessgemeinschaft EGYM
• •Kostenloses Laden Ihres E-Autos
• •Betriebliche Altersvorsorge
• •Arbeitszeitkonto mit Kernarbeitszeit
• •Die Vereinbarkeit von Beruf und Familie ist uns sehr wichtig, Einzelabsprachen sind daher grundsätzlich möglich
• •Einen sicheren Arbeits- und Parkplatz im Herzen von Bremen
• •Die Vergütung erfolgt nach Haustarifvertrag und betragt jährlich 82.823,00 €. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Bitte senden Sie Ihre vollständigen Unterlagen (Anschreiben, Lebenslauf, Arbeitszeugnisse u.a.) unter Angabe Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins an [email protected].

Schwerbehinderte Menschen werden bei im Wesentlichen gleicher fachlicher und persönlicher Eignung bevorzugt eingestellt.

• Hinweis: Dieses Stellenangebot richtet sich ausschließlich an Bewerberinnen und Bewerber. Kontaktaufnahmen durch Headhunter, Personalvermittler oder Recruiting-Agenturen werden nicht berücksichtigt.
• Stand: 22.09.26