Techniker/in - Heizungs-, Lüftungs-, Klimatechnik

In dieser Position unterstützt du unseren Kundendienst und After-Sales-Bereich bei technischen Fragestellungen, Servicevorgängen und Kundenanliegen. Gleichzeitig wirkst du bei der Umsetzung von Projekten mit und kannst dich schrittweise in Richtung Projektleitung weiterentwickeln.

• Deine Aufgaben:
• •Operative Unterstützung unseres Kundendienstes und After-Sales-Teams
• •Technische Unterstützung bei Servicevorgängen, Reklamationen und Kundenanfragen
• •Telefonische Kundenbetreuung sowie Entwicklung und Umsetzung technischer Lösungen
• •Organisation und Überwachung von Installationsarbeiten auf Baustellen
• •Technische Koordination mit Kunden, Partnern und internen Fachabteilungen
• •Unterstützung bei der Abwicklung technischer Projekte
• •Erstellung und Ausarbeitung von Angeboten
• •Vermittlung technischer Kenntnisse zu Hydraulik, Anlagenbetrieb und Wartung von Übergabestationen im Rahmen von Kundenschulungen
• •Perspektivisch Übernahme von Aufgaben in der Montageleitung sowie Koordination von Installationsprojekten im Bereich HKLS
• •Aktive Schnittstellenfunktion zwischen Kunden, Service, Montage und internen Fachbereichen

• Das bringst du mit:
• •Abgeschlossene Ausbildung als Installations- bzw. Gebäudetechniker_in Meister oder HTL-Absolvent_in (Bereich Gebäudetechnik/Energietechnik)
• •Berufserfahrung im Bereich HKLS; Erfahrung im Kundendienst, Service oder After Sales ist von Vorteil
• •Technisches Verständnis und organisatorisches Geschick
• •Selbstständige und strukturierte Arbeitsweise
• •Sicheres Auftreten gegenüber Kunden und Partnern
• •Deutschkenntnisse (C2)
• •Führerschein B

• Freu dich auf:
• •Verantwortungsvolle, interessante Aufgaben mit Entwicklungsperspektive
• •Zukunftssicherer Arbeitsplatz in einer entwicklungsstarken Branche
• •Gesundheitsvorsorge (Zuschuss Fitnessstudio, Betriebsarzt)
• •Obstkorb und Gratis-Getränke
• •Mitarbeiterparkplätze
• •Firmenradl (Leasingfähig und bis zu 35% Ersparnis)
• •Flexible Arbeitszeiten
• •Familiäres Team und regelmäßige Events

Das Mindestgehalt beträgt bei 38,5 Wochenstunden 2.727,40 € brutto pro Monat in der VwGr. 3 bzw. 3.415,01 € brutto pro Monat in der VwGr. 4. Je nach Qualifikation und einschlägiger Berufserfahrung ist eine Überzahlung vorgesehen. Perspektivisch besteht die Möglichkeit eines Firmenfahrzeugs zur beruflichen und privaten Nutzung.

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