Technische:r Projektmanager:in & Scrum Master (m/w/d)

### Suchst Du ...

… eine Rolle, in der Du nicht nur Prozesse moderierst, sondern spürbar etwas bewegen kannst, sowie ein Umfeld, in dem agile Methoden kein Selbstzweck sind, sondern wir gemeinsam herausfinden, was für unsere Teams tatsächlich funktioniert?

### Deine Aufgaben

• Als Technische:r Projektmanager:in und Scrum Master (m/w/d) verbindest Du bei uns zwei Dinge, die eng zusammengehören: Entwicklungsteams dabei zu unterstützen, besser zusammenzuarbeiten und gleichzeitig technische Projekte strukturiert vom Start bis zum erfolgreichen Abschluss zu begleiten.
• Die fachliche Expertise bringen unsere Spezialist:innen mit. Du sorgst dafür, dass aus Expertise auch Ergebnisse werden.

• •Du moderierst Retrospektiven und weitere geeignete Formate und sorgst dafür, dass aus Erkenntnissen konkrete Verbesserungen entstehen.
• •Du erkennst Hindernisse, Engpässe und Abhängigkeiten und unterstützt dabei, diese nachhaltig aufzulösen.
• •Du hinterfragst bestehende Abläufe konstruktiv und hilfst den Teams, pragmatische Lösungen zu finden.
• •Du übernimmst die Projektleitung für interne technische Projekte und bringst die richtigen Menschen zur richtigen Zeit zusammen.
• •Du definierst Ziele, Meilensteine und realistische Projektpläne gemeinsam mit den beteiligten Expert:innen.
• •Du behältst Fortschritt, Abhängigkeiten und Risiken im Blick und passt die Planung an, wenn sich Rahmenbedingungen verändern.
• •Du sorgst dafür, dass Verantwortlichkeiten und nächste Schritte klar sind und Vereinbarungen verbindlich nachgehalten werden.
• •Du machst Risiken und Zielkonflikte früh sichtbar und stößt notwendige Entscheidungen rechtzeitig an.
• •Du informierst Stakeholder transparent über Fortschritt, Änderungen und offene Entscheidungen.

### DU

• •verfügst über mehrjährige Erfahrung im Projektmanagement, idealerweise im technischen oder Softwareumfeld.
• •hast idealerweise bereits als Scrum Master oder in einer vergleichbaren agilen Rolle gearbeitet.
• •kennst agile Arbeitsweisen aus der Praxis.
• •bringst Kenntnisse in Kanban oder Scrumban mit oder möchtest Dich intensiv damit beschäftigen.
• •besitzt ein gutes technisches Grundverständnis und kannst komplexe Zusammenhänge schnell erfassen.
• •arbeitest strukturiert, eigenständig und behältst auch bei mehreren parallelen Themen den Überblick.
• •kannst gut zuhören, moderieren und kommunizierst klar und wertschätzend.
• •sprichst Risiken, Zielkonflikte und ausbleibende Verbindlichkeit frühzeitig und offen an.
• •führst lieber durch Moderation, gute Fragen und Transparenz statt durch Anweisungen.
• •bist pragmatisch und suchst nach Lösungen, die dem Team und dem Projekt tatsächlich helfen.
• •übernimmst Verantwortung und treibst Themen aktiv voran.
• •sprichst fließend Deutsch und sehr gut Englisch.

### WIR

• •verstehen Scrumban nicht als fertiges Regelwerk. Unsere Arbeitsweisen sollen zu unseren Teams und Produkten passen und dürfen sich weiterentwickeln.
• •bieten Dir echten Gestaltungsspielraum. Deine Erfahrung und Deine Perspektive sind ausdrücklich gefragt.
• •nehmen uns Zeit für Deine Einarbeitung, beziehen Dich aktiv in Entscheidungen ein und suchen gemeinsam mit Dir pragmatische Lösungen für neue Herausforderungen.
• •geben Dir auch die Rückendeckung, notwendige Entscheidungen einzufordern und Themen voranzubringen.
• •setzen auf kurze Wege, direkte Kommunikation und eigenverantwortliches Arbeiten.
• •begrüßen Dich mit einem motivierten Team und unterstützen Deine berufliche und persönliche Weiterentwicklung.
• •bieten flexible Arbeitszeitregelungen und Mobile Office.
• •fördern Nachhaltigkeit mit Dienst-E-Bikes und einer hauseigenen Elektrotankstelle für E-Autos.

### Rahmen & Konditionen

• •Befristet auf 2 Jahre. Eine langfristige Zusammenarbeit ist bei entsprechender Entwicklung ausdrücklich erwünscht.
• •Das Gehalt (auf Basis von 40 Stunden) richtet sich nach den vorhandenen Vorkenntnissen.
• •Vollzeit oder Teilzeit möglich (mindestens 50 %).
• •Eine Vor-Ort-Präsenz von mindestens 50 % der Arbeitszeit sollte gegeben sein.