Technischer Leiter (mwd) TGA

• Stelleneinleitung
• Unser Mandant ist ein etabliertes, inhabergeführtes Ingenieurbüro für Technische Gebäudeausrüstung mit Schwerpunkt auf zukunftsfähigen und wirtschaftlichen Lösungen in der Versorgungstechnik. Das Unternehmen begleitet anspruchsvolle Bauvorhaben mit hoher technischer Kompetenz, einem interdisziplinären Planungsansatz und einem klaren Qualitätsverständnis. Auftraggeber schätzen insbesondere die verlässliche Projektabwicklung, die kurzen Entscheidungswege sowie die Verbindung aus fachlicher Tiefe, praxisnaher Umsetzung und partnerschaftlicher Zusammenarbeit.

Ihr neuer Job:

• •Fachliche und perspektivisch organisatorische Gesamtverantwortung für den HKLS-Bereich mit dem klaren Auftrag, Strukturen, Standards und Prozesse weiterzuentwickeln.
• •Ganzheitliche Steuerung anspruchsvoller Projekte in der Versorgungstechnik über sämtliche Leistungsphasen hinweg.
• •Führung und Weiterentwicklung der Projektteams sowie Koordination aller relevanten internen und externen Beteiligten.
• •Sicherstellung von Qualität, Wirtschaftlichkeit, Termintreue und technischer Exzellenz in der Projektabwicklung.
• •Repräsentation des Fachbereichs gegenüber Bauherren, Auftraggebern und Projektpartnern als verlässlicher und kompetenter Ansprechpartner.
• •Enge Sparringspartnerschaft mit der Geschäftsführung und schrittweiser Aufbau in Richtung Technische Leitung / operative Gesamtverantwortung.

Das bringen Sie mit:

• •Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Versorgungstechnik, Gebäudetechnik, TGA oder eine vergleichbare Qualifikation.
• •Fundierte Berufserfahrung in der Planung und Leitung komplexer HKLS-Projekte.
• •Erfahrung in der fachlichen Führung von Mitarbeitenden und in der Steuerung anspruchsvoller Projektkonstellationen.
• •Gute Kenntnisse in relevanten Regelwerken und Standards, insbesondere im Bau- und Projektumfeld.
• •Routine im Umgang mit einschlägigen Planungstools und den üblichen Office-Anwendungen.
• •Persönlich überzeugst du durch unternehmerisches Denken, strukturiertes Arbeiten, Durchsetzungsstärke und ein souveränes Auftreten.

Das erwartet Sie:

• •Eine echte Entwicklungsperspektive in Richtung Technische Leitung / COO mit enger Anbindung an die Geschäftsführung.
• •Flexible und individuelle Arbeitszeitmodelle.
• •Ein unbefristetes Arbeitsverhältnis.
• •Individuelle Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten.
• •Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege in einem eingespielten interdisziplinären Team.
• •Firmenfitness, vermögenswirksame Leistungen, kostenlose Getränke, Kaffeeversorgung und – je nach Rolle – ein Firmen-PKW.