Técnico de Instalaciones II

At Jabil (NYSE: JBL), we are proud to be a trusted partner for the world's top brands, offering comprehensive engineering, supply chain, and manufacturing solutions. With 60 years of experience across industries and a vast network of over 100 sites worldwide, Jabil combines global reach with local expertise to deliver both scalable and customized solutions. Our commitment extends beyond business success as we strive to build sustainable processes that minimize environmental impact and foster vibrant and diverse communities around the globe.

Resumen del Puesto**

El Técnico de Instalaciones II es responsable de realizar tareas de mantenimiento preventivo y correctivo en las instalaciones de Jabil, Inc., asegurando el óptimo funcionamiento de los equipos y la infraestructura para apoyar las operaciones de manufactura.

Responsabilidades del Puesto**

• * Realizar mantenimiento preventivo programado en sistemas HVAC, eléctricos, hidráulicos, neumáticos y de plomería, siguiendo los procedimientos establecidos.
• * Diagnosticar y reparar fallas en maquinaria de soporte y sistemas de infraestructura.
• * Instalar y configurar nuevos equipos y sistemas según planos y especificaciones técnicas.
• * Mantener registros precisos de las actividades de mantenimiento, reparaciones y uso de repuestos.
• * Identificar y recomendar mejoras en los procesos y sistemas para optimizar el rendimiento y la seguridad.
• * Asegurar el cumplimiento de las normas de seguridad industrial y medioambientales en todas las tareas.
• * Responder a emergencias y averías fuera del horario laboral cuando sea requerido.
• * Realizar inspecciones de rutina en las instalaciones para detectar posibles problemas y planificar acciones correctivas.

Cualificaciones del Puesto**

• * Título técnico o tecnólogo en Mantenimiento Industrial, Electromecánica, Electricidad, Mecánica o campo relacionado.
• * Mínimo de 2 años de experiencia en mantenimiento de instalaciones industriales, preferiblemente en entornos de manufactura.
• * Conocimiento sólido en sistemas eléctricos (baja y media tensión), HVAC, Compresores de Aire Industriales, hidráulica, neumática y plomería
• * Habilidad para leer e interpretar planos eléctricos, diagramas mecánicos y manuales técnicos.
• * Capacidad para diagnosticar y solucionar problemas complejos de forma independiente.
• * Conocimiento de las normas de seguridad industrial y mejores prácticas de mantenimiento.
• * Habilidades básicas en el uso de herramientas informáticas (MS Office) para el registro de datos.
• * Disponibilidad para trabajar en turnos rotativos y responder a llamadas de emergencia.
• * Orientación al detalle, proactividad y capacidad para trabajar en equipo.

TEN CUIDADO CON LOS FRAUDES: Las oportunidades laborales legítimas en Jabil se pueden encontrar en nuestro sitio web oficial Jabil.com. Ningun solicitante debe pagar para acceder a estas oportunidades de empleo. Al postularte para un empleo en Jabil, serás contactado a través del portal oficial de jabil por un correo electrónico con teminacion @jabil.com; llamada telefónica directa de un integrante del equipo de Jabil; o correo electrónico directo con una dirección de correo electrónico @jabil.com. Jabil no solicita pagos para realizar entrevistas ni en ningún otro momento durante el proceso de contratación. Jabil tampoco pedirá información personal de identificación como número de seguro social, acta de nacimiento, información de institución financiera, número de licencia de conducir o información de pasaporte por teléfono o correo electrónico. Si crees que estás siendo víctima de robo de identidad o fraude, repórtalo a la policía en los siguientes números y repórtala en el sitio web donde la encontraste. Llama a: 911 o 089.

Jabil, including its subsidiaries, is an equal opportunity employer and considers qualified applicants for employment without regard to race, color, religion, national origin, sex, sexual orientation, gender identity, age, disability, genetic information, veteran status, or any other characteristic protected by law.

Accessibility Accommodation

If you are a qualified individual with a disability, you have the right to request a reasonable accommodation if you are unable or limited in your ability to use or access Jabil.com/Careers site as a result of your disability. You can request a reasonable accommodation by sending an e-mail to [email protected] with the nature of your request and contact information. Please do not direct any other general employment related questions to this e-mail. Please note that only those inquiries concerning a request for reasonable accommodation will be responded to.

#whereyoubelong