Técnico de Segurança do Trabalho II - 3º Turno

Job Description Summary

Job Description

Responsabilidades:

• •Elaborar análises de risco e liberações de trabalho envolvendo atividades GE e contratados;
• •Realizar palestras de integração e treinamentos de saúde e segurança;
• •Desenvolver e participar de campanhas/projetos de prevenção de acidentes do trabalho;
• •Realizar inspeções no ambiente de trabalho identificando oportunidades/melhorias para prevenção de acidentes, assim como tomar as providências necessárias para eliminar os riscos associados;
• •Trabalhar junto com o time de EHS para que as normas e itens regulatórios de saúde e segurança, assim como os Programas GE sejam cumpridos e atendidos;
• •Interagir com os demais departamentos da empresa realizando reuniões e diálogos de segurança para comunicação e conscientização dos funcionários nos assuntos de EHS;
• •Dar o suporte às áreas operacionais em todos os aspectos de segurança do trabalho;
• •Participar/liderar investigações de acidentes do trabalho;
• •Aplicar e implementar os Programas de Segurança da GE, assim como utilizar os sistemas da GE para lançamento de dados de segurança do trabalho;
• •Alinhar as atividades a serem feitas com o gestor, a fim de garantir que todas atividades atendam ao cronograma estabelecido;
• •Trabalhar de forma alinhada com os valores de Saúde, Segurança e Meio Ambiente expressos nas Políticas da empresa, auxiliando o time de EHS para que estes valores sejam praticados por colaboradores, fornecedores e terceiros através da identificação, monitoramento e controle dos riscos, baseado em atitude, liderança, treinamento e comprometimento.

Requisitos mandatórios:

• •Curso Técnico em Segurança do Trabalho com registro no Ministério do Trabalho;
• •Pacote Office completo;
• •Inglês intermediário;
• •Experiência sólida na função.
• •Vaga destinada para o 3º turno

Características desejáveis:

• •Habilidade de interagir de forma efetiva com todos os níveis da empresa;
• •Habilidades de comunicação oral e escrita;
• •Proatividade e atitude na resolução de problemas;
• •Habilidades de trabalhar em equipe;

A GE Aerospace é uma empresa que promove a igualdade de oportunidades em seu processo de recrutamento e seleção. As decisões de emprego são tomadas independentemente de raça, cor, religião, origem nacional ou étnica, sexo, orientação sexual, identidade ou expressão de gênero, idade, deficiência ou outras características protegidas por lei.

#LI-FM1

Additional Information

Relocation Assistance Provided: No