Terminplaner (m/w/d) - 091026-4-ERL

Die BFI Unternehmensgruppe ist ein etablierter IT-Dienstleister, der seit 1998 erfolgreich auf dem deutschen Markt agiert. Mit Sitz in Nürnberg und einer bundesweiten Präsenz bieten wir umfassende IT-Lösungen und -Dienstleistungen an. Unser Portfolio umfasst IT-Personaldienstleistungen, IT-Services sowie Managed Services wie Field Service, Rollouts und Service Desk.

Darüber hinaus sind wir auf individuelle Softwareentwicklungen spezialisiert und bieten zukunftsweisende Lösungen im Bereich 3D-Druck und 3D-Scan an. Als Hersteller der HR Suite wofoma unterstützen wir Unternehmen dabei, ihre Personalprozesse effizienter zu gestalten.

Die BFI Unternehmensgruppe steht für Innovation, Zuverlässigkeit und maßgeschneiderte IT-Lösungen, die den individuellen Anforderungen unserer Kunden gerecht werden.

Zum Ausbau unseres Teams suchen wir aktuell eine/n:

• Terminplaner (m/w/d) - 091026-4-ERL
• für den Standort: Erlangen
• Referenznummer: 091026-4-ERL

Beschreibung:

• •Erstellung, Pflege und kontinuierliche Aktualisierung von Projektterminplänen unter Berücksichtigung zeitlicher und logischer Abhängigkeiten
• •Unterstützung bei der Integration von Geschäftsprozessen und Projektabläufen in den Gesamtterminplan
• •Erstellung und Fortschreibung von Basisterminplänen als Grundlage für die Projektsteuerung
• •Regelmäßiges Reporting sowie enge Abstimmung mit der Projektleitung und Teilnahme an Statusmeetings
• •Analyse und Überwachung der Terminplanung hinsichtlich möglicher Engpässe, Risiken und kritischer Projektphasen
• •Identifikation, Darstellung und Überwachung des kritischen Pfads über alle beteiligten Gewerke hinweg
• •Frühzeitige Erkennung und Bewertung von Terminabweichungen sowie Entwicklung geeigneter Gegenmaßnahmen
• •Erarbeitung alternativer Terminplanszenarien und Lösungsansätze in Zusammenarbeit mit den relevanten Schnittstellenpartnern
• •Nachverfolgung und Überprüfung der Wirksamkeit eingeleiteter Maßnahmen sowie rechtzeitige Eskalation bei kritischen Abweichungen

Anforderungen:

• •Abgeschlossenes Masterstudium im Bereich Elektrotechnik, Leittechnik oder einer vergleichbaren technischen Fachrichtung (Master of Engineering)
• •Mehrjährige Berufserfahrung in der Terminplanung im Anlagen- oder Projektgeschäft, idealerweise im Bereich der Schienenfahrzeugtechnik
• •Expertenkenntnisse im Umgang mit der Terminplanungssoftware Primavera EPPM P6
• •Fundiertes Fachwissen in den Methoden der Termin-, Ressourcen- und Projektplanung sowie im Projektcontrolling
• •Gute Kenntnisse in Microsoft Project, SAP und MS Office
• •Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
• •Ausgeprägte analytische Fähigkeiten sowie eine strukturierte, selbstständige und lösungsorientierte Arbeitsweise
• •Kommunikationsstärke, Teamfähigkeit und ein hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein

Dies sollte Ihre Bewerbung beinhalten:

• •Lebenslauf, ggf. Arbeitszeugnisse
• •Stellenbezeichnung mit Arbeitsort
• •Ihre Verfügbarkeit
• •Ihren Gehaltswunsch
• •eine Telefonnummer, über diese Sie am besten erreichbar sind

Was bietet Ihnen eine Anstellung bei der BFI Unternehmensgruppe?

• •einen Einsatz in namhaften Unternehmen in ganz Deutschland
• •ein übertarifliches und festes Monatsgehalt
• •individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten
• •eine individuelle Mitarbeiterbetreuung durch unser HR-Team
• •Sie sammeln wertvolle Berufserfahrungen in komplexen Projekt-Umgebungen
• •Möglichkeiten zur Übernahme beim Kunden
• •sehr gute Chancen auch für Berufseinsteiger und Quereinsteiger

Sie finden sich im genannten Profil wieder? Dann freuen wir uns über die Übermittlung Ihrer Bewerbungsunterlagen über unser Karriereportal in dem Sie auf „Bewerben“ klicken. Gerne können Sie uns Ihre Unterlagen auch per E-Mail an [email protected] zur Verfügung stellen.

Wir freuen uns über Ihre Bewerbung und stehen Ihnen jeder Zeit für Fragen zur Verfügung.

Ihr Recruiting-Team der BFI Unternehmensgruppe

• BFI Unternehmensgruppe
• Ötterichweg 7
• 90411 Nürnberg

• Telefon: 0911 945 76 4
• WWW: www.bfi-gruppe.de
• WWW: www.bfi-jobs.de

Erfolgt im Text zugunsten einer besseren Lesbarkeit keine explizite Differenzierung zwischen der weiblichen, männlichen und weiteren Formen, so sind dennoch stets alle gemeint. Wir wertschätzen und fördern die Vielfalt der Kompetenzen unserer Mitarbeitenden und begrüßen daher alle Bewerbungen – unabhängig von Alter, Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion, Weltanschauung, Behinderung sowie sexueller Orientierung und Identität. Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Eignung bevorzugt eingestellt.