Tierärztin/ Tierarzt Tierseuchenbekämpfung ASP (w/m/d)

DAS REGIERUNGSPRÄSIDIUM KASSEL

hat zum nächstmöglichen Zeitpunkt am Dienstort Kassel eine befristete Stelle als

Tierärztin/ Tierarzt Tierseuchenbekämpfung ASP (w/m/d)

im Dezernat 23 – Veterinärwesen und Verbraucherschutz zu besetzen.

• Die Einstellung erfolgt befristet bis zum 31.12.2027 nach § 14 Abs. 2 Teilzeit- und
• Befristungsgesetz. Die Eingruppierung erfolgt in Entgeltgruppe 14 TV-H. Bei Vorlage eines
• einschlägigen Abschlusses als Fachtierärztin/Fachtierarzt kann die Eingruppierung in die
• Entgeltgruppe 15 TV-H erfolgen.

• Die Besetzung der Stelle ist auch im Rahmen einer Rotation möglich. Voraussetzung ist
• hierfür, dass Sie sich in einem Beamtenverhältnis oder in einem unbefristeten
• Arbeitsverhältnis zu einem Arbeitgeber des öffentlichen Dienstes befinden.
• Der Arbeitsbeginn muss aufgrund von Budgetvorgaben zeitnah, jedoch spätestens bis
• zum 31.03.2027 erfolgen.

• Das Aufgabengebiet umfasst die Tierseuchenbekämpfung und das Tierseuchen-
• Krisenmanagement mit den folgenden Tätigkeiten:
• •Koordination des Zaunbaus im Rahmen der Bekämpfung der Afrikanischen
• Schweinepest (ASP)
• o Planung des Trassenverlaufes
• o Baubegleitung inkl. Abnahme
• o Flächenkoordination
• o Aufsicht über die Zaunwartung
• o Herbeiführen RP-interner Genehmigungsprozesse (Brut- und Setzzeit, § 39
• BNatSchG, Befreiung von Verboten von NatSchG, u.a.)
• •Unterstützung der Task Force Tierseuchenbekämpfung bei der ASP-Bekämpfung
• o Zuarbeit für den Krisenstab beim HMLU
• o Arbeiten im Krisenverwaltungsprogramm TSN
• o Unterstützung der Veterinärämter in allen Belangen der Seuchenbekämpfung
• o Abhalten von Schulungen, Vorträgen und Infoveranstaltungen
• •Bearbeiten von Grundsatzangelegenheiten in der Tierseuchenbekämpfung inkl.
• Ausarbeitung fachlicher Stellungnahmen zu Gesetz- und Verordnungsentwürfen im
• Tierseuchenbereich
• •Erteilung von Zulassungen zum innergemeinschaftlichen Handel mit Tieren und
• Erzeugnissen

• Wir setzen voraus:
• •mindestens ein erfolgreich abgeschlossenes Studium der Veterinärmedizin sowie eine
• Approbation als Tierärztin/Tierarzt nach deutschem Recht

• Weiterhin setzen wir voraus:
• •Besitz der Fahrerlaubnis Klasse B (Klasse 3)
• •uneingeschränkte Außendiensttauglichkeit
• •Bereitschaft, Dienstreisen zu tätigen und einen Dienstwagen zu führen
• •Bereitschaft zum Einsatz im gesamten Aufsichtsbezirk des Regierungspräsidiums
• Kassel
• •Deutschkenntnisse entsprechend dem Niveau C2

• Von Vorteil sind:
• •Kenntnisse und Vorerfahrungen in den genannten Aufgabenschwerpunkten inkl. der
• Fachanwendung TSN sowie in der Veterinärverwaltung
• •gute IT-Kenntnisse in MS Office und den fachlichen Anwendungen wie HIT, Balvi IP
• •Kenntnisse in der Anwendung von GIS-Systemen, insbesondere QGIS

• Auswahlverfahren:
• Unter den Bewerbenden, die die vorausgesetzten Anforderungen erfüllen, wird eine
• Vorauswahl nach dem Grundsatz der Bestenauslese vorgenommen. Die vorausgewähl-
• ten Bewerberinnen und Bewerber werden zu einem mehrstufigen Auswahlverfahren
• eingeladen.

• Im Auswahlverfahren überzeugen Sie durch:
• •Stellenmotivation
• •Leistungsmotivation
• •Analyse- und Problemlösungskompetenz
• •Organisierte Arbeitsweise, Gewissenhaftigkeit
• •Serviceorientierung und Kooperationsfähigkeit
• •Kommunikationsfähigkeit
• •Fachkenntnisse im ausgeschriebenen Aufgabengebiet

• Wir bieten Ihnen:
• Neben einer umfassenden Einarbeitung sind Weiterbildungen ebenfalls für uns
• selbstverständlich. Als eine mit dem Gütesiegel familienfreundlicher Arbeitgeber
• zertifizierte Behörde unterstützen wir Sie zudem bei einer familienfreundlichen
• Arbeitszeitgestaltung, bieten vielfältige Formen der Teilzeitbeschäftigung sowie
• grundsätzlich die Möglichkeit der Nutzung von mobiler Arbeit. Eine Besetzung der Stelle
• in Teilzeit ist grundsätzlich möglich.
• Bedienstete des Landes Hessen erhalten für den Nah- und Regionalverkehr im Bereich
• des Landes Hessen eine Freifahrtberechtigung.
• Das Regierungspräsidium Kassel verfolgt die Ziele der Chancengleichheit und
• Gleichstellung und strebt eine Erhöhung des Frauenanteils in den Bereichen und
• Positionen an, in denen Frauen unterrepräsentiert sind. Bewerbungen von Frauen sind
• daher besonders erwünscht.
• Des Weiteren werden Bewerbungen von Menschen mit Migrationshintergrund ausdrück-
• lich begrüßt.
• Bewerbende mit nachgewiesener Schwerbehinderung oder Gleichstellung werden bei
• gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.

• Das Land Hessen ist Mitglied der „Charta der Vielfalt“. Der Umsetzung dieser Ziele
• fühlen wir uns verpflichtet.
• Haben Sie Interesse an einer Beschäftigung bei einer der größten Dienstleistungsorga-
• nisationen der Region mit vielfältigen Aufgaben und Einsatzbereichen? Dann freuen wir
• uns auf Ihre Bewerbung mit einem persönlichen Anschreiben, in dem Sie Ihre Motivation
• darlegen. Die Vorlage automatisierter Bewerbungsschreiben und -unterlagen bzw.
• Bewerbungen nicht in deutscher Sprache können ggf. zum Ausschluss Ihrer Bewerbung
• führen.
• Da es sich um ein sachgrundlos befristetes Beschäftigungsverhältnis handelt, können
• Bewerbende, die bereits in einem befristeten oder unbefristeten Arbeitsverhältnis beim
• Arbeitgeber „Land Hessen“ tätig waren, leider nicht berücksichtigt werden; dies gilt nicht
• für ein Ausbildungs- oder Beamtenverhältnis.
• Bewerben Sie sich bitte bis zum 16.11.2026 über https://stellensuche.hessen.de (Refe-
• renzcode 51285879\_0002). Sollten Sie über bereits über ein internes Bewerberprofil
• verfügen, bewerben Sie sich bitte über das Serviceportal (Referenzcode
• 51285879\_0001).
• Die Vorstellungsgespräche für die ausgeschriebene Stelle sind in der 50. KW geplant.
• Die von uns geforderten Abschlüsse können ausschließlich bei Vorlage entsprechender
• Nachweise berücksichtigt werden. Diese sind in Form von Zeugnissen der Abschlussprü-
• fung, Nachweisen von Fortbildungen sowie Qualifikationen und ggf.
• Arbeitgeberzeugnissen zu erbringen. Fehlende Nachweise können ggf. zum Ausschluss
• Ihrer Bewerbung führen.
• Mehr Informationen erhalten Sie auf unserer Internetseite www.rp-kassel.hessen.de un-
• ter der Rubrik „Menü – Arbeitgeber RP Kassel – Aktuelle Stellenanzeigen“. Für allge-
• meine Rückfragen steht Ihnen Frau Bernt (Tel. 0561 106-2278) zur Verfügung. Bei
• fachlichen Fragen wenden Sie sich bitte an Frau Dr. Deppe (Tel. 0561 106-2510).