Santander
Trainee im Filialvertrieb in Innsbruck (m/w/d)
Innsbruck
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- Seniority
- Entry level
- Stated salary
- €41,747 per year
- Country
- AT
- Work mode
- On-site / unstated
- First seen by hirly
- 27 Sept 2026
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the posting
Trainee im Filialvertrieb in Innsbruck (m/w/d)
Country: Austria
Die Santander Consumer Bank ist ein profilierter Anbieter von Finanzdienstleistungen im Privatkundengeschäft und führend in der herstellerunabhängigen Auto- und Konsumgüterfinanzierung. Unser Mutterunternehmen, die spanische Banco Santander, ist eine der größten Bankengruppen der Eurozone und eine der bedeutendsten Banken weltweit mit einer starken Risikokultur und Mitarbeiter/innen die proaktiv zum Risikomanagement der Bank beitragen.
Schreiben Sie an unserer Erfolgsgeschichte mit und bewerben Sie sich auf unsere ausgeschriebene Position. Spannende Einblicke in unser Unternehmen finden Sie unter:
www.santanderconsumer.at/karriere
Wir suchen Sie! Als AbsolventIn haben Sie ab Herbst 2026 die Möglichkeit, Ihr Können bei der Santander Consumer Bank unter Beweis zu stellen. Sichern Sie sich jetzt Ihr 18-monatiges Traineeship und damit Ihre Chance auf eine spannende Karriere bei uns!
Santander Trainee Programm - im Filialvertrieb in Innsbruck (m/w/d)
Zusammengefasst auf einen Blick:
Dauer: befristeter Vertrag für 18 Monate (mit Option zur Übernahme)
Start: 01.09.2026 bzw. nach Vereinbarung
Standort: Innsbruck
Nach dem erfolgreichen Abschluss unseres Santander Trainee-Programmes haben Sie die Möglichkeit der Übernahme einer Position in unserem Unternehmen. Im Laufe des Programms erwartet Sie eine abwechslungsreiche Einschulung und Rotation in den unterschiedlichen Bereichen der Bank sowie der Einblick in die Arbeitsweise eines internationalen Konzerns.
Aufgaben, die Sie meistern
Mitarbeit in der jeweiligen Bankfiliale und Rotation in dem gesamten Bankbereich
Erlernen diverser Prozesse/Abläufe mit Fokus auf den Vertrieb
Prüfung und Beratung von KundInnen bei Finanzierungs- und Versicherungsanfragen
Mitarbeit bei (abteilungsübergreifenden) Projekten zur Optimierung der Prozesse, Produktivität und der Servicequalität
Teilnahme an internen Schulungen und unserem Coaching Programm
Qualifikationen, die Sie mitbringen
Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung (HAK, HLW, HAS)
Interesse am Finanzdienstleistungs- und Bankgeschäft
Engagement, Flexibilität, Hands-On-Mentalität
Freude am persönlichen Kundenkontakt
Genaue Arbeitsweise und Zuverlässigkeit
WAS WIR BIETEN
Eine detaillierte und umfangreiche Einarbeitung inklusive Rotation, sowie das Kennenlernen der verschiedenen Unternehmensbereiche der Bank
Einen vielseitigen, verantwortungs- und anspruchsvollen Aufgabenbereich in einem motivierten Team
Dynamisches und internationales Arbeitsumfeld mit flachen Hierarchien
Bei erfolgreicher Absolvierung des Programms besteht die Möglichkeit einer Übernahme in ein unbefristetes Dienstverhältnis
Attraktive Sozialleistungen (u.a. Bonuszahlungen, arbeitsmedizinische Gesundheitsmaßnahmen , diverse Firmen Events, etc.)
Santander for Friends (MitarbeiterInnenwerbeprogramm - Empfehlungsprämie)
Wir garantieren ein Mindestgehalt von € 41.747,72 brutto pro Jahr auf Basis Vollzeitbeschäftigung. Zusätzlich bieten wir Ihnen einen leistungsbezogenen variablen Anteil. Abhängig von Qualifikation und Berufserfahrung kommt es zu einer Überzahlung.
Ihre Ansprechperson für diese Stelle: Livia Schober
Für eine erfolgreiche Übermittlung Ihrer Bewerbungsunterlagen erstellen Sie ein Santander Bewerberkonto in Workday (Recruiting-Portal). So bleiben wir in Kontakt und Sie sind bezüglich Ihrer Bewerbung jederzeit auf dem Laufenden.
Listed on hirly, a job board. hirly is not the employer: Santander is hiring for this role.
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