DSV - Global Transport and Logistics
Verlader Spätschicht (m/w/d)
Hamburg, Germany
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- Role family
- Supply chain
- Seniority
- Mid level
- Country
- DE
- Work mode
- On-site / unstated
- First seen by hirly
- 26 Sept 2026
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the posting
- Job Req Number: 127679 Arbeitszeitmodel: Vollzeit Division: DEU -
- Schenker Deutschland AG (Road) Stadt: Hamburg Ohne Dich läuft nichts!
- Du sorgst dafür, dass die Waren unserer Kunden in unserer
- Geschäftsstelle im Süden von Hamburg (Eversween) sicher verladen
- werden und termingerecht ihr Ziel erreichen. Wenn Du gerne
- Verantwortung übernimmst und Lust auf ein starkes Team hast, dann
- bewirb Dich jetzt als: Staplerfahrer/ Verlader (m/w/d) Deine
- Tätigkeiten Du sorgst dafür, dass unsere Stückgut-Systemverkehre
- pünktlich und reibungslos auf die Straße kommen Du übernimmst die
- Verladung unserer Sendungen und packst dort mit an, wo Du gebraucht
- wirst Dabei achtest Du auf die vorgeschriebene Ladungssicherung und
- eine saubere Verladung Gemeinsam mit Deinem Team hältst Du den
- Betrieb im Umschlaglager am Laufen Dein Arbeitsbeginn ist täglich um
- 12:00 Uhr (Spätschicht) Dein Profil Idealerweise hast Du eine
- Ausbildung im Lager- oder Logistikbereich und bereits praktische
- Erfahrung gesammelt Ladungssicherung ist für Dich kein Fremdwort
- Scanner und Tablets gehören für Dich zum Arbeitsalltag Du bist ein
- Teamplayer, packst gerne mit an und behältst auch in stressigen
- Situationen den Überblick Du sprichst und verstehst gut Deutsch,
- damit die Kommunikation im Team und ein sicherer Ablauf im Lager
- jederzeit gewährleistet sind Zuverlässigkeit und eine sorgfältige
- Arbeitsweise zeichnen Dich aus Deine Benefits Finanzielle Benefits:
- Vermögenswirksame Leistungen, Betriebliche Altersvorsorge,
- Mitarbeiterrabatte, Jobrad, Jubiläumszahlungen Gesundheit und
- Mobilität: Gesundheitsvorsorge, Obstkörbe, Hansefit-Mitgliedschaft
- Onboarding: Eine umfangreiche Einarbeitung mit einem individuellen
- Einarbeitungsplan Team: Ein tolles engagiertes und motiviertes Team,
- Flache Organisationsstrukturen und eine offene Arbeitsatmosphäre
- Abwechslung: Ein abwechslungsreiches Aufgabengebiet mit großem
- Entscheidungsspielraum bei einem globalen Player Weiterentwicklung:
- Regelmäßige Fortbildungen und Schulungen
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