Vertriebler (m/w/d) in der Personaldienstleistung

Sie entwickeln Kundenbeziehungen dort, wo operative Personaldienstleistung und Vertrieb zusammenkommen

# Wir suchen aktuell: Vertriebler (m/w/d) in der Personaldienstleistung in Stuttgart

Unser Mandant ist ein familiengeführter Personaldienstleister mit bundesweitem Niederlassungsnetz und internationaler Präsenz. Für die Stuttgarter Niederlassung suchen wir im Raum Stuttgart + 30 km einen Vertriebler (m/w/d) Personaldienstleistung, der seine Erfahrung im Blue-Collar-Umfeld einbringt und die Gewinnung sowie Entwicklung regionaler Kunden aktiv vorantreibt.

[Jetzt hier bewerben](https://k58609.coveto.de/public/bewerbung/?id=12689)

# Ihr zukünftiges Aufgabengebiet

• •Verantwortung für die aktive Gewinnung neuer Kundenunternehmen im Raum Stuttgart und die systematische Entwicklung zusätzlicher Geschäftsmöglichkeiten
• •Ganzheitliche Betreuung und Weiterentwicklung bestehender Kundenbeziehungen mit einem klaren Blick für zusätzliche Bedarfe und langfristige Zusammenarbeit
• •Operative Vertriebsarbeit im Umfeld der Personaldienstleistung mit Schwerpunkt auf Arbeitnehmerüberlassung und Personalvermittlung
• •Entwicklung individueller Personaldienstleistungslösungen auf Grundlage der jeweiligen Anforderungen regionaler Kundenunternehmen
• •Aktive Bearbeitung des regionalen Marktes und Aufbau belastbarer Beziehungen zu relevanten Ansprechpartnern und Entscheidern
• •Enge Zusammenarbeit mit der Stuttgarter Niederlassung bei der Umsetzung gewonnener Kundenaufträge und der Betreuung bestehender Geschäftsbeziehungen
• •Repräsentation des Unternehmens gegenüber Kunden und Geschäftspartnern mit einem verbindlichen und kundenorientierten Auftreten

# Ihr Profil

• •Zwei bis drei Jahre einschlägige Berufserfahrung innerhalb der Personaldienstleistungsbranche
• •Fundierte Erfahrung im Vertrieb von Personaldienstleistungen sowie in der aktiven Kundenansprache
• •Praxiserfahrung im Blue-Collar-Umfeld und Verständnis für die Anforderungen gewerblich geprägter Kunden
• •Kenntnisse in der Neukundengewinnung sowie der Entwicklung bestehender Kundenbeziehungen
• •Erfahrung im Umfeld von Arbeitnehmerüberlassung und Personalvermittlung
• •Ausgeprägte Vertriebsorientierung und Freude an der operativen Bearbeitung eines regionalen Kundenmarktes
• •Eigeninitiative und die Fähigkeit, Geschäftsmöglichkeiten selbstständig zu erkennen und konsequent zu verfolgen
• •Empathisches und überzeugendes Auftreten im persönlichen sowie telefonischen Kundenkontakt
• •Kundenorientierte, verbindliche und verlässliche Arbeitsweise
• •Einschlägige Branchenerfahrung in der Personaldienstleistung ist erforderlich; ein Quereinstieg ist nicht vorgesehen

# Wir bieten Ihnen

• •Unbefristete Festanstellung direkt bei unserem Mandanten
• •Einen Tag Homeoffice pro Woche sowie die Einbindung in eine bestehende Niederlassungsstruktur im Raum Stuttgart
• •Individuelle Trainings und Coachings über die unternehmenseigene Schulungsakademie zur fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung
• •Betriebliche Altersvorsorge, attraktive Prämien, Weihnachtsgeld sowie Corporate Benefits und einen Bike-Zuschuss
• •Smartphone auch zur privaten Nutzung, Firmen- und Mitarbeiterevents sowie kostenfreie Getränke und Obst; zusätzlich stehen Mental-Health-Ansprechpartner und eine Ombudsperson zur Verfügung

# Sie möchten wechseln? Das bleibt unter uns!

Falls Sie sich in einem ungekündigten Arbeitsverhältnis befinden, sichern wir Ihnen natürlich höchste Vertraulichkeit Ihrer Bewerbung zu.